版足浴店劳动合同范本

版足浴店劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方处从事足浴服务事宜，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的足浴师，负责为顾客提供专业的足浴服务。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。3.2乙方在合同期内享有国家法定节假日休息的权利。第四条劳动报酬4.2乙方的工作绩效与奖金挂钩，具体考核办法由甲方制定。4.3乙方加班工资按照国家法律法规及甲方规章制度执行。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应承担本人应缴纳的社会保险费用。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境，保障乙方的人身安全。6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。第七条保密协议7.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。7.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。8.2乙方提前解除合同的，应支付甲方一个月工资作为违约金。8.3甲方违法解除或终止合同的，应支付乙方一个月工资的经济补偿。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.社会保险缴纳证明4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证副本复印件6.甲方足浴服务规范手册7.甲方员工手册8.保密协议9.工作服及工作用品清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供足浴服务，或服务质量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户信息。4.甲方未按时支付乙方工资及奖金。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。6.甲方未提供乙方安全的工作环境，或未进行安全教育和培训。7.甲方违法解除或终止合同。三、法律名词及解释：1.足浴师：提供专业足浴服务的人员。2.劳动合同：用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。3.工资：劳动者因提供劳动而取得的报酬。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。5.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。6.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照合同约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未提供足浴服务或服务质量不符合要求：乙方应根据甲方要求进行改进，如仍无法满足要求，甲方有权解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密等：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。4.甲方未支付工资及奖金：甲方应及时支付，如不支付，乙方有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。5.甲方未缴纳社会保险：甲方应补缴，并承担相应法律责任。6.甲方违法解除或终止合同：甲方应支付经济补偿，如不服可向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为足浴店，需要招聘足浴师。2.乙方具备足浴师资格，寻求稳定工作。3.双方就乙方在甲方处提供足浴服务达成一致。4.甲