用工服务合同范本

用工服务合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本用工服务合同，并共同遵守以下条款：第一条合同主体1.1甲方为合法成立并有效存在的企业/组织/个人，乙方为具备完全民事行为能力的自然人。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非甲乙双方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。第三条工作内容3.1乙方同意在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任务。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。第四条工作时间4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。4.2乙方加班应按照甲方的规定和国家的相关法律法规支付加班费。第五条劳动报酬5.1乙方的劳动报酬由基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等组成。5.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第六条社会保险和福利待遇6.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用。6.2甲方应提供国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、节假日加班工资、医疗报销等。第七条保密条款7.1乙方同意在合同期间和解除合同后继续承担对甲方商业秘密和机密信息的保密义务。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条解除和终止合同8.1除非甲乙双方另有约定，本合同解除或终止的，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。8.2乙方违反本合同的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。第九条争议解决9.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，应首先通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.甲方提供的福利待遇说明4.乙方所在岗位的工作描述5.乙方工资结构明细6.乙方社会保险缴纳明细7.保密协议第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体（服务提供方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本用工服务合同，并共同遵守以下条款：第一条合同主体1.1甲方为合法成立并有效存在的企业/组织/个人，乙方为具备完全民事行为能力的自然人。1.2第三方主体为具备合法经营资格的服务提供方，同意向甲方提供用工服务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非甲乙双方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。第三条工作内容3.1乙方同意在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任务。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。第四条工作时间4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。4.2乙方加班应按照甲方的规定和国家的相关法律法规支付加班费。第五条劳动报酬5.1乙方的劳动报酬由基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等组成。5.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第六条社会保险和福利待遇6.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用。6.2甲方应提供国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、节假日加班工资、医疗报销等。第七条第三方主体权益7.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供用工服务。7.2第三方主体应承担乙方的工资、社会保险等相关费用。7.3第三方主体应负责乙方的培训和管理，确保乙方的服务质量。第八条甲方权利条款8.1甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作质量。8.2甲方有权根据实际情况调整乙方的工作岗位和工作内容。8.3甲方有权在合同期内解除或终止合同，但应提前通知乙方。8.4甲方有权要求乙方承担因违约造成的损失赔偿。第九条乙方违约及限制条款9.1乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。9.2乙方在合同期间内，不得以任何方式损害甲方的利益。9.3乙方在合同期间内，不得违反国家法律法规，不得从事违法活动。第十条争议解决10.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，应首先通过友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条第三方介入的意义和目的11.1第三方主体的介入，旨在为甲方提供专业、高效的人力资源服务，降低甲方的用工成本，提高甲方的用工效率。11.2第三方主体作为独立的主体，能够为甲方提供更加灵活多样的用工服务，满足甲方在不同场景下的用工需求。11.3第三方主体的介入，有助于甲方集中精力开展核心业务，提高甲方的市场竞争力。第十二条甲方为主导的目的和意义12.1甲方作为用工需求方，主导本合同的签订，旨在确保乙方能够按照甲方的要求，提供高质量的工作成果。12.2甲方通过本合同，明确乙方的职责和权益，降低用工风险，保障甲方的合法权益。12.3甲方作为合同的主体，有权对合同的履行进行监督和调整，以确保合同的目的得以实现。1.乙方身份证明复印件2.甲方规章制度3.甲方提供的福利待遇说明4.乙方所在岗位的工作描述5.乙方工资结构明细6.乙方社会保险缴纳明细7.保密协议8.第三方主体的资质证明和相关许可证甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体（服务提供方）：__________签订日期：____年__月__日第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体（服务提供方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本用工服务合同，并共同遵守以下条款：第一条合同主体1.1甲方为合法成立并有效存在的企业/组织/个人，乙方为具备完全民事行为能力的自然人。1.2第三方主体为具备合法经营资格的服务提供方，同意向乙方提供用工服务。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非甲乙双方提前终止本合同，否则本合同将自动续约____年。第三条工作内容3.1乙方同意在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任务。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。第四条工作时间4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。4.2乙方加班应按照甲方的规定和国家的相关法律法规支付加班费。第五条劳动报酬5.1乙方的劳动报酬由基本工资、岗位工资、绩效工资、加班费等组成。5.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第六条社会保险和福利待遇6.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用。6.2甲方应提供国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、节假日加班工资、医疗报销等。第七条第三方主体权益7.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供用工服务。7.2第三方主体应承担乙方的工资、社会保险等相关费用。7.3第三方主体应负责乙方的培训和管理，确保乙方的服务质量。第八条乙方权利条款8.1乙方有权获得平等的就业机会和公平的待遇。8.2乙方有权按照合同约定获得劳动报酬和福利待遇。8.3乙方有权在工作时间内享受法定的休息和休假。8.4乙方有权在合同期内解除或终止合同，但应提前通知甲方。第九条甲方违约及限制条款9.1甲方违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。9.2甲方在合同期间内，不得以任何方式损害乙方的利益。9.3甲方在合同期间内，不得违反国家法律法规，不得从事违法活动。第十条争议解决10.1本合同的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，应首先通过友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条第三方介入的意义和目的11.1第三方主体的介入，旨在为乙方提供专业、高效的人力资源服务，保障乙方的合法权益。11.2第三方主体作为独立的主体，能够为乙方提供更加灵活多样的用工服务，满足乙方在不同场景下的用工需求。11.3第三方主体的介入，有助于乙方集中精力开展核心业务，提高乙方的市场竞争力。第十二条乙方为主导的目的和意义12.1乙方作为用工需求方，主导本合同的签订，旨在确保甲方能够按照乙方的要求，提供高质量的工作成果。12.2乙方通过本合同，明确甲方的职责和权益，降低用工风险，保障乙方的合法权益。12.3乙方作为合同的