公司雇佣人合同范本

公司雇佣人合同范本第一篇范文：合同编号：_______甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________鉴于甲方愿意雇佣乙方担任相关职务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方的雇佣事宜达成如下协议：一、职位与工作内容1.乙方担任甲方公司__________职位，具体工作内容和要求详见附件一。二、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前），具体发放及扣缴方式按国家相关法律法规执行。2.乙方依法享有加班费、奖金、津贴等福利待遇，具体标准详见附件二。1.本合同试用期为____个月，自乙方正式入职之日起计算。2.试用期内，乙方应严格遵守甲方公司的规章制度，甲方有权对乙方的工作能力进行考察。五、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同终止后继续承担对甲方商业秘密、技术秘密和公司机密的保密义务。2.保密义务包括但不限于不泄露、不使用、不复制甲方的商业秘密、技术秘密和公司机密，并不得向任何第三方披露。六、解除和终止合同1.在合同期内，如双方协商一致，可提前解除或终止合同。2.乙方违反甲方公司规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除合同。3.甲方违反本合同约定，乙方有权解除合同。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。1.附件一：职位说明书2.附件二：薪酬福利制度3.附件三：公司规章制度4.附件四：保密协议5.附件五：其他相关文件甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________鉴于甲方愿意雇佣乙方担任相关职务，并且丙方作为第三方主体愿意为甲方和乙方的合同履行提供保障和服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方的雇佣事宜达成如下协议：一、第三方主体的职责和权益1.丙方作为第三方主体，负责对乙方的工作能力、信用状况等进行全面评估，并向甲方提供评估报告。2.丙方应确保乙方具备履行合同所需的专业技能和资格，对乙方进行必要的培训和指导。3.丙方在合同期内负责乙方的绩效考核，并根据考核结果向甲方提出奖惩建议。4.丙方在合同期内负责乙方的人事管理，包括招聘、辞退、晋升等事项。5.丙方应确保乙方的工资、福利等合法权益得到保障，并协助甲方处理与乙方相关的劳动争议。6.丙方有权根据合同履行情况向甲方收取约定的服务费用，具体金额和支付方式详见附件六。二、甲方的权益和权利1.甲方有权根据丙方的评估报告决定是否雇佣乙方，并对乙方的职位、工作内容等进行调整。2.甲方有权根据丙方的绩效考核结果对乙方进行奖惩，包括但不限于奖金、晋升等。3.甲方有权根据合同约定及丙方的评估报告调整乙方的工资、福利等待遇。4.甲方有权在合同期内解除或终止合同，具体条款详见第六条。5.甲方有权要求丙方承担违约责任，如果丙方未能履行其职责导致乙方违约或给甲方造成损失的。6.甲方有权要求丙方提供与乙方相关的个人信息和背景调查结果。三、乙方的违约及限制条款1.乙方违反甲方公司规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。2.乙方在合同期内未经甲方书面同意，不得以任何形式向第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密和公司机密。3.乙方在合同期内不得兼职从事与甲方业务有竞争关系的工作。4.乙方在合同终止后继续承担对甲方商业秘密、技术秘密和公司机密的保密义务。四、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。1.附件一：职位说明书2.附件二：薪酬福利制度3.附件三：公司规章制度4.附件四：保密协议5.附件五：第三方主体服务协议6.附件六：服务费用支付方式甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日第三方介入的意义和目的在于为甲方和乙方的合同履行提供专业的人事管理和保障服务，降低甲方的管理成本和风险。通过丙方的评估和考核，甲方可以更加准确地了解乙方的能力和表现，从而做出更为合理的决策。同时，丙方协助甲方处理与乙方相关的劳动争议，保障甲方的合法权益。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的权益得到优先保障，通过与第三方主体的合作，甲方可以更加专注于自身的业务发展，降低人力资源管理的风险和成本。同时，甲方可以借助第三方主体的专业能力，提升乙方的绩效和工作质量，从而提高整个公司的运营效率和竞争力。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________鉴于甲方愿意雇佣乙方担任相关职务，并且丙方作为第三方主体愿意为乙方和甲方的合同履行提供保障和服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方的雇佣事宜达成如下协议：一、第三方主体的职责和权益1.丙方作为第三方主体，负责对甲方公司的业务流程、管理规范等进行全面评估，并向乙方提供评估报告。2.丙方应确保甲方具备履行合同所需的专业能力和信誉，对甲方进行必要的培训和指导。3.丙方在合同期内负责甲方的绩效考核，并根据考核结果向乙方提出奖惩建议。4.丙方在合同期内负责甲方的人事管理，包括招聘、辞退、晋升等事项。5.丙方应确保甲方的工资、福利等合法权益得到保障，并协助乙方处理与甲方相关的劳动争议。6.丙方有权根据合同履行情况向甲方收取约定的服务费用，具体金额和支付方式详见附件六。二、乙方的权益和权利1.乙方有权根据丙方的评估报告决定是否与甲方签订合同，并对甲方的职位、工作内容等进行调整。2.乙方有权根据丙方的绩效考核结果对甲方进行奖惩，包括但不限于奖金、晋升等。3.乙方有权根据合同约定及丙方的评估报告调整甲方的工资、福利等待遇。4.乙方有权在合同期内解除或终止合同，具体条款详见第六条。5.乙方有权要求丙方承担违约责任，如果丙方未能履行其职责导致甲方违约或给乙方造成损失的。6.乙方有权要求丙方提供与甲方相关的个人信息和背景调查结果。三、甲方的违约及限制条款1.甲方违反乙方公司规章制度或严重失职、营私舞弊的，乙方有权立即解除合同。2.甲方在合同期内未经乙方书面同意，不得以任何形式向第三方泄露乙方的商业秘密、技术秘密和公司机密。3.甲方在合同期内不得兼职从事与乙方业务有竞争关系的工作。4.甲方在合同终止后继续承担对乙方商业秘密、技术秘密和公司机密的保密义务。四、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。1.附件一：职位说明书2.附件二：薪酬福利制度3.附件三：公司规章制度4.附件四：保密协议5.附件五：第三方主体服务协议6.附件六：服务费用支付方式甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到优先保障，通过与第三方主体的合作，乙方可以更加自主地选择和评估甲方