火苗劳动合同

火苗劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方从事劳动合同约定的岗位工作，甲方向乙方支付劳动报酬等事项，达成如下协议：一、劳动合同主体1.1甲方名称：__________1.2甲方地址：__________1.3乙方姓名：__________1.4乙方身份证号：__________1.5乙方联系电话：__________1.6乙方提供的个人信息须真实有效，如有虚假，乙方应承担相应法律责任。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为：__________年。自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。2.2甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或终止本劳动合同。2.3乙方提前解除劳动合同的，应提前__________天向甲方提出书面申请。三、工作内容3.1乙方在甲方的安排下，担任__________岗位的工作。3.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。四、劳动报酬4.1甲方按照乙方的实际工作时间，支付乙方的工资。4.2乙方的工资构成包括：基本工资、绩效工资、奖金等。具体工资标准及奖金制度，按照甲方的相关规定执行。4.3甲方按时足额支付乙方工资，每月__________日前支付上月工资。五、劳动保护与福利5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。5.2甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险。5.3甲方为乙方提供节假日福利、生日关怀等员工福利。六、违约责任6.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方在劳动合同期内，违反甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同附件包括：甲方的规章制度、乙方的工作职责、工资奖金制度等。8.3本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________注：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方从事劳动合同约定的岗位工作，甲方向乙方支付劳动报酬等事项，达成如下协议：一、劳动合同主体及第三方主体1.1甲方名称：__________1.2甲方地址：__________1.3乙方姓名：__________1.4乙方身份证号：__________1.5乙方联系电话：__________1.6第三方主体名称：__________1.7第三方主体与甲方的关系：__________1.8乙方提供的个人信息须真实有效，如有虚假，乙方应承担相应法律责任。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为：__________年。自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。2.2甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或终止本劳动合同。2.3乙方提前解除劳动合同的，应提前__________天向甲方提出书面申请。三、工作内容与第三方主体3.1乙方在甲方的安排下，担任__________岗位的工作。3.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。3.3第三方主体负责为乙方提供技术支持、培训等服务，确保乙方能够胜任工作。四、劳动报酬4.1甲方按照乙方的实际工作时间，支付乙方的工资。4.2乙方的工资构成包括：基本工资、绩效工资、奖金等。具体工资标准及奖金制度，按照甲方的相关规定执行。4.3甲方按时足额支付乙方工资，每月__________日前支付上月工资。五、劳动保护与福利5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。5.2甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险。5.3甲方为乙方提供节假日福利、生日关怀等员工福利。六、甲方权益主导6.1乙方违反甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。6.2乙方在劳动合同期内，不得以任何理由单方面解除劳动合同，否则乙方应支付给甲方违约金，金额为甲方支付给乙方的一年工资总额。6.3乙方在劳动合同期内，不得兼职与甲方业务有竞争关系的工作，否则乙方应支付给甲方违约金，金额为甲方支付给乙方的一年工资总额。6.4甲方有权根据实际情况调整乙方的工资、奖金等待遇，但需保证乙方的待遇不低于当地最低工资标准。6.5甲方有权对乙方进行工作评价和考核，乙方应积极配合。七、第三方主体责任与义务7.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供技术支持、培训等服务。7.2第三方主体应确保乙方的服务质量，如因服务质量导致甲方损失的，第三方主体应承担相应责任。7.3第三方主体应保密甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。八、违约责任8.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2乙方违反本合同第六条的规定，应支付给甲方违约金，金额为甲方支付给乙方的一年工资总额。8.3第三方主体违反本合同第七条的规定，应承担相应责任。九、争议解决9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。10.2本合同附件包括：甲方的规章制度、乙方的工作职责、工资奖金制度等。10.3本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体：__________签订日期：__________注：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业化的技术支持和培训服务，确保乙方能够胜任工作，提高工作效率。同时，第三方主体作为独立的第三方，可以起到调解甲乙第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方从事劳动合同约定的岗位工作，甲方向乙方支付劳动报酬等事项，达成如下协议：一、劳动合同主体及第三方主体1.1甲方名称：__________1.2甲方地址：__________1.3乙方姓名：__________1.4乙方身份证号：__________1.5乙方联系电话：__________1.6第三方主体名称：__________1.7第三方主体与甲方的关系：__________1.8乙方提供的个人信息须真实有效，如有虚假，乙方应承担相应法律责任。二、劳动合同期限2.1本劳动合同期限为：__________年。自双方签字盖章之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。2.2甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或终止本劳动合同。2.3乙方提前解除劳动合同的，应提前__________天向甲方提出书面申请。三、工作内容与第三方主体3.1乙方在甲方的安排下，担任__________岗位的工作。3.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。3.3第三方主体负责为乙方提供技术支持、培训等服务，确保乙方能够胜任工作。四、劳动报酬4.1甲方按照乙方的实际工作时间，支付乙方的工资。4.2乙方的工资构成包括：基本工资、绩效工资、奖金等。具体工资标准及奖金制度，按照甲方的相关规定执行。4.3甲方按时足额支付乙方工资，每月__________日前支付上月工资。五、乙方权益主导5.1甲方违反甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。5.2甲方在劳动合同期内，不得以任何理由单方面解除劳动合同，否则甲方应支付给乙方违约金，金额为甲方支付给乙方的一年工资总额。5.3甲方在劳动合同期内，不得兼职与甲方业务有竞争关系的工作，否则甲方应支付给乙方违约金，金额为甲方支付给乙方的一年工资总额。5.4乙方有权根据实际情况调整甲方的工资、奖金等待遇，但需保证甲方的待遇不低于当地最低工资标准。5.5乙方有权对甲方进行工作评价和考核，甲方应积极配合。六、第三方主体责任与义务6.1第三方主体应按照甲方的要求，为乙方提供技术支持、培训等服务。6.2第三方主体应确保乙方的服务质量，如因服务质量导致甲方损失的，第三方主体应承担相应责任。6.3第三方主体应保密甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。七、违约责任7.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2甲方违反本合同第五条的规定，应支付给乙方违约金，金额为甲方支付给乙方的一年工资总额。7.3第三方主体违反本合同第六条的规定，应承担相应责任。八、争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方主体执一份。9.2本合同附件包括：甲方的规章制度、乙方的工作职责、工资奖金制度等。9.3本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________第三方主体：__________签订日期：________