保健品行业劳动合同追诉期限指南

保健品行业劳动合同追诉期限指南合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供工作岗位，乙方同意在甲方的指导下履行劳动合同约定的义务，双方为明确双方权利义务，经充分协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非双方另有约定，合同期限届满后，本合同自动终止。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事__________工作，并按照甲方的要求完成工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方工资为每月人民币____元（税前），每月____日发放上月工资。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。3.3乙方工资及各项福利待遇按照国家法律法规及甲方规章制度执行。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时，每周至少休息一天。4.2乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前____天通知对方。7.2乙方解除或终止合同，应按照甲方的规定办理手续，结清工资。7.3甲方解除或终止合同，应依法支付经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度复印件6.甲方社会保险缴纳证明复印件7.劳动合同书面文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，认定甲方违约。2.甲方未按照合同约定提供劳动条件，认定甲方违约。3.甲方未按照合同约定缴纳社会保险费，认定甲方违约。4.乙方未按照合同约定提供劳动，认定乙方违约。5.乙方未按照合同约定提前通知解除或终止合同，认定乙方违约。6.双方未按照合同约定解决争议，认定双方违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同时，根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。4.社会保险：国家通过立法建立的一种社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.劳动争议：劳动者与用人单位在劳动关系中，因劳动条件、劳动报酬、工作时间、休息休假、解除和终止合同等方面发生的争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未提供身份证明等材料。解决办法：乙方应及时提供相关材料，否则甲方有权拒绝录用。2.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方可以要求甲方支付工资，并向劳动监察部门投诉。3.问题：工作条件不符合约定。解决办法：乙方可以与甲方协商改善工作条件，必要时可以向劳动监察部门投诉。4.问题：未缴纳社会保险费。解决办法：乙方可以要求甲方补缴社会保险费，并向劳动监察部门投诉。5.问题：解除或终止合同争议。解决办法：双方可以协商解决，协商不成时可以向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位。2.乙方在甲方的指导下履行劳动合同约定的义务。3.