企业招聘授权书

企业招聘授权书合同编号：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业，需招聘员工以满足业务发展需要；乙方为一家具备专业招聘能力和经验的机构，愿意为甲方提供招聘服务。为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条招聘服务内容1.1乙方根据甲方的招聘需求，负责在乙方平台及相关渠道发布招聘信息，并按照甲方的要求进行简历筛选、电话邀约、面试安排等工作。1.2乙方应确保招聘过程中符合国家相关法律法规，不得歧视性别、年龄、民族、宗教信仰等，保证招聘过程的公平、公正、公开。1.3乙方在招聘过程中应尊重甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露甲方的任何商业信息。第二条招聘服务期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。自合同生效之日起，乙方应在____个工作日内完成甲方所需的招聘人数。若在规定时间内乙方未能完成招聘任务，应向甲方支付违约金，违约金计算方式为：未招聘人数×每人违约金金额。第三条费用及支付3.1甲方应向乙方支付的服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。乙方开具正规发票。3.2甲方支付服务费用后，乙方开始进行招聘工作。若乙方提前完成招聘任务，甲方不再支付额外费用。3.3双方约定以银行转账方式支付费用，账户信息如下：户名：__________账号：__________开户行：__________第四条权利和义务4.1甲方有权对乙方提供的招聘服务进行监督和检查，并要求乙方按照甲方的要求及时调整招聘策略。4.2甲方应向乙方提供真实、准确的招聘需求和相关信息，并配合乙方的招聘工作。4.3乙方有权根据甲方的招聘需求和市场情况，调整招聘策略，提高招聘效果。4.4乙方应按照甲方的要求，保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2若乙方未能在规定时间内完成招聘任务，应按第二条约定向甲方支付违约金。第六条争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方企业营业执照复印件2.乙方企业营业执照复印件3.双方签订的《招聘服务合同》正本4.乙方招聘报告及相关数据统计5.面试评价表及相关文件6.支付凭证及发票二、违约行为及认定：1.乙方未在约定时间内完成招聘任务，属于违约行为。2.乙方泄露甲方商业秘密和知识产权，属于违约行为。3.甲方未向乙方提供真实、准确的招聘需求和相关信息，属于违约行为。4.甲方未按约定支付服务费用，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中指定的企业，需要招聘员工的一方。2.乙方：指合同中指定的招聘机构，为甲方提供招聘服务的一方。3.招聘服务：指乙方根据甲方的需求，在乙方平台及相关渠道发布招聘信息，进行简历筛选、电话邀约、面试安排等工作。4.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。5.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在规定时间内未能完成招聘任务：解决办法：按照合同约定，向甲方支付违约金，并协商继续履行合同。2.乙方泄露甲方商业秘密和知识产权：解决办法：立即要求乙方停止侵权行为，向甲方支付违约金，并赔偿损失。3.甲方未按约定支付服务费用：解决办法：乙方可以催告甲方支付费用，甲方在合理期限内仍未支付的，乙方有权解除合同。4.招聘过程中出现纠纷：解决办法：双方应友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法