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文档简介
劳动合同变更动漫行业焦点合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方在__________年__________月__________日签订的《劳动合同》(合同编号:__________)的有效期至__________年__________月__________日,现甲乙双方就劳动合同的变更事宜达成一致,签订本劳动合同变更协议。一、合同变更事项1.1劳动合同的终止日期由原合同约定的__________年__________月__________日延长至__________年__________月__________日。1.2乙方的工作岗位由原合同约定的__________调整为__________。1.3乙方的工资标准由原合同约定的每月人民币__________元调整为每月人民币__________元。1.4乙方的工作时间由原合同约定的__________调整为__________。1.5乙方的工作地点由原合同约定的__________调整为__________。二、合同变更后的权利义务2.1甲方应按照本协议约定的工资标准、工作时间、工作地点等条件履行合同义务。2.2乙方应按照本协议约定的工作岗位、工作时间、工作地点等条件履行合同义务。2.3双方应继续遵守原合同约定的其他条款,除非本协议另有规定,否则本协议未涉及的条款仍按原合同执行。三、合同变更的生效3.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。3.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。四、其他约定4.1本协议的签订,不代表甲方对原合同的放弃,原合同仍然有效,除非本协议另有规定。4.2本协议的签订,不代表甲方对乙方原有的人事档案、社会保险、公积金等事项的变更,除非本协议另有规定。4.3本协议的签订,不影响甲乙双方依法享有的其他权利和义务。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.劳动合同变更协议2.乙方个人简历3.甲方公司规章制度4.劳动和社会保障法律法规相关文件5.劳动合同原文6.社会保险及公积金相关政策文件7.乙方身份证复印件8.乙方银行账户信息二、违约行为及认定:1.甲方未按照合同约定支付乙方工资,认定为工资支付违约。2.甲方未按照合同约定提供乙方的工作条件,认定为工作条件违约。3.乙方未按照合同约定提供劳动,认定为劳动提供违约。4.乙方未按照合同约定提前通知解除劳动合同,认定为解除合同违约。5.双方未按照合同约定履行其他义务,认定为其他违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.劳动合同变更:在劳动合同有效期内,双方协商一致对合同内容进行修改。3.用人单位:提供劳动条件,支付劳动报酬,承担社会保险和福利待遇等义务的法人或其他组织。4.劳动者:与用人单位建立劳动关系,提供劳动力并享有相应权利的自然人。5.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:及时沟通,了解原因,若系乙方原因,按照公司规章制度进行处理;若系客观原因,协商调整到岗时间。2.甲方未按时支付工资:提醒甲方履行支付义务,若甲方仍不支付,乙方有权依法申请仲裁或诉讼。3.工作条件发生变化:双方协商调整,若无法达成一致,可依法解除劳动合同。4.乙方提前解除劳动合同:按照合同约定和法律规定支付违约金,办理相关手续。5.合同履行过程中产生争议:通过协商解决,协商不成时,可依法申请仲裁或诉讼。五、所有应用场景:1.用人单位与劳动者协商一致,需要对劳动合同内容进行变更。2.用人单位因经营
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