护士合同工填合同

护士合同工填合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（护士合同工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，并共同遵守以下条款：第一条合同期限1.1本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙双方提前解除本合同，否则本合同到期后，如双方无异议，自动续签。第二条工作内容乙方作为甲方的一名合同护士，主要工作内容包括：2.1在甲方指定的医院、科室从事护理工作；2.2遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理；2.3按照护理规范和操作规程，为患者提供优质的护理服务；2.4参加甲方组织的各项培训和学习。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行；3.2乙方在合同期间，应遵守国家关于节假日、休息日的规定；3.3乙方加班时，甲方应按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金、加班费等组成；4.2乙方的基本工资为人民币____元/月，绩效奖金根据乙方工作表现另行制定；4.3乙方加班费按照甲方制定的加班费标准执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；5.2甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供相应的福利待遇；5.3乙方享受国家规定的带薪年休假。第六条保密条款6.1乙方在合同期间和解除合同后，应对甲方的工作内容、经营状况、客户信息等保密信息予以保密；6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月通知对方；7.2乙方解除合同的，应提前向甲方提交书面申请；7.3本合同到期后，如双方无异议，自动续签。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议；9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份；9.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（护士合同工）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.护理规范和操作规程4.乙方培训和学习计划5.乙方工作表现评价标准6.乙方社会保险缴费证明7.乙方保密协议8.乙方加班费标准第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（护士合同工）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，并共同遵守以下条款：第一条第三方主体职责1.1丙方作为第三方服务提供商，负责为甲方提供专业的护士人力资源服务；1.2丙方应确保乙方的资质、经验和技能符合甲方的要求；1.3丙方负责乙方的工资、福利和培训等事宜，但应符合甲方规定的标准和要求。第二条甲方权益保障2.1甲方有权根据业务需求，要求丙方提供符合资质和能力的乙方；2.2甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并有权要求丙方对乙方进行调整或替换；2.3甲方有权要求丙方按照约定提供乙方的工作报表和相关信息；2.4甲方有权在合同期间和合同结束后，要求丙方对乙方的行为和表现保密。第三条乙方的权利和义务3.1乙方有权按照甲方的工作安排和要求，从事护理工作；3.2乙方有权获得丙方提供的工资、福利和培训；3.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理；3.4乙方应遵守国家关于节假日、休息日的规定，以及甲方的加班规定。第四条违约及限制条款4.1乙方违反甲方规章制度的，甲方有权要求丙方进行处理，并要求乙方承担违约责任；4.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求丙方进行处理，并要求乙方承担违约责任；4.3丙方未按照甲方要求提供符合资质和能力的乙方的，甲方有权要求丙方进行更换或调整；4.4丙方未按照约定提供乙方的工作报表和相关信息的，甲方有权要求丙方承担违约责任。第五条第三方介入的意义和目的5.1丙方的介入，有助于甲方在人力资源管理方面实现专业化和精细化；5.2丙方可根据甲方的需求，提供符合要求的乙方，提高甲方的运营效率；5.3丙方负责乙方的工资、福利和培训等事宜，减轻甲方的管理负担；5.4丙方的介入，有助于规范乙方的行为和表现，保障甲方的权益。第六条合同期限和续签6.1本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止；6.2除非甲乙丙三方提前解除本合同，否则本合同到期后，如甲方无异议，自动续签。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.1本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行签订补充协议；8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份；8.3本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（护士合同工）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________签订日期：____年__月__日1.乙方个人简历2.甲方规章制度3.护理规范和操作规程4.丙方服务协议5.乙方培训和学习计划6.乙方工作表现评价标准7.乙方保密协议8.乙方加班费标准总结：第三方主体+甲方权益主导的合同模式，旨在通过丙方的专业服务，为甲方提供符合要求的人力资源，同时保障甲方的权益。在这种模式下，甲方拥有对乙方的选择权、评估权和保密权等，确保甲方在人力资源管理方面的主导地位。同时，通过设定违约及限制条款，规范乙方的行为和表现，保障甲方的利益。第三方介入的意义和目的在于提高甲方的运营效率、减轻甲方的管理负担，并规范乙方的行为和表现。第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（合同工）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，并共同遵守以下条款：第一条第三方主体职责1.1丙方作为第三方服务提供商，负责为乙方提供专业的合同工人力资源服务；1.2丙方应确保甲方的资质、经验和技能符合乙方的要求；1.3丙方负责甲方的工资、福利和培训等事宜，但应符合乙方规定的标准和要求。第二条乙方权益保障2.1乙方有权根据业务需求，要求丙方提供符合资质和能力的甲方；2.2乙方有权对甲方的工作表现进行评估，并有权要求丙方对甲方进行调整或替换；2.3乙方有权要求丙方按照约定提供甲方的工作报表和相关信息；2.4乙方有权在合同期间和合同结束后，要求丙方对甲方的行为和表现保密。第三条甲方的权利和义务3.1甲方有权按照乙方的工作安排和要求，从事合同工作；3.2甲方有权获得丙方提供的工资、福利和培训；3.3甲方应遵守乙方的规章制度，服从乙方的工作安排和管理；3.4甲方应遵守国家关于节假日、休息日的规定，以及乙方的加班规定。第四条违约及限制条款4.1甲方违反乙方规章制度的，乙方有权要求丙方进行处理，并要求甲方承担违约责任；4.2甲方违反保密条款的，乙方有权要求丙方进行处理，并要求甲方承担违约责任；4.3丙方未按照乙方要求提供符合资质和能力的甲方的，乙方有权要求丙方进行更换或调整；4.4丙方未按照约定提供甲方的工作报表和相关信息的，乙方有权要求丙方承担违约责任。第五条第三方介入的意义和目的5.1丙方的介入，有助于乙方在人力资源管理方面实现专业化和精细化；5.2丙方可根据乙方的需求，提供符合要求的甲方，提高乙方的运营效率；5.3丙方负责甲方的工资、福利和培训等事宜，减轻乙方的管理负担；5.4丙方的介入，有助于规范甲方的行为和表现，保障乙方的权益。第六条合同期限和续签6.1本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止；6.2除非甲乙丙三方提前解除本合同，否则本合同到期后，如乙方无异议，自动续签。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；7.2如协商不成，任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。8.1本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行签订补充协议；8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份；8.3本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（合同工）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________签订日期：____年__月__日1.甲方个人简历2.乙方规章制度3.合同工规范和操作规程4.丙方服务协议5.甲方培训和学习计划6.甲方工作表现评价标准7.甲方保密协议8.甲方加班费标准总结：第三方主体+乙方权