员工住宿合同模板

员工住宿合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供住宿设施，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，特订立本住宿合同，共同遵守。第一条住宿设施1.1甲方提供给乙方的住宿设施位于：__________，房屋结构及面积如下：（此处详细描述住宿设施的情况，如房间数量、面积、设施设备等）1.2甲方应保证住宿设施的安全、卫生及正常使用，并承担相关维修、保养费用。第二条住宿费用2.1乙方应按照甲方规定的标准支付住宿费用，费用为：__________元/月。2.2乙方支付住宿费用的期限为：__________个月。2.3乙方应在每月__________日前将住宿费用支付给甲方，逾期未付的，甲方有权按约定收取滞纳金。第三条住宿规定3.1乙方应遵守甲方的住宿管理规定，合理使用住宿设施，爱护公共财物。3.2乙方不得在住宿区域内进行违法、违规活动，不得损害他人合法权益。3.3乙方应按时起床、就寝，保持住宿环境安静、整洁。3.4乙方如需搬离住宿设施，应提前__________天通知甲方，并办理相关手续。第四条合同期限4.1本合同期限为：__________个月。4.2合同期满后，如乙方需继续住宿，应提前__________天与甲方协商续约事宜。4.3甲方有权根据实际情况调整住宿设施及费用，并于合同期满前通知乙方。第五条违约责任5.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方未按约定支付住宿费用的，甲方有权解除本合同。5.3甲方未按约定提供住宿设施的，乙方有权解除本合同。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至合同期满。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.员工住宿合同2.甲方（用人单位）营业执照复印件3.乙方（员工）身份证复印件4.住宿设施照片及平面图5.甲方住宿管理规定6.乙方住宿费用支付证明7.合同解除或续约申请表二、违约行为及认定：1.乙方未按约定支付住宿费用：未能在每月规定日前支付住宿费用，或未按要求补交欠款。2.乙方在住宿区域内进行违法、违规活动：包括但不限于擅自改变房屋结构、损害公共财物、噪音扰民等。3.乙方未按时起床、就寝：违反甲方规定的起床、就寝时间。4.乙方未提前通知甲方搬离住宿设施：未在合同规定时间内通知甲方并办理相关手续。5.甲方未按约定提供住宿设施：未提供合同约定的住宿条件，或未进行必要的维修、保养。6.甲方单方面调整住宿设施及费用：未在合同期满前通知乙方，擅自调整住宿设施及费用。三、法律名词及解释：1.用人单位：依法成立，具有独立法人资格的企业、个体工商户、事业单位、社会团体等。2.员工：在用人单位工作，与用人单位建立劳动关系的人员。3.住宿设施：甲方提供给乙方居住的房屋及其附属设施。4.住宿费用：乙方按照甲方规定的标准支付给甲方的住宿费用。5.违约金：一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。6.合同解除：双方或单方依法终止合同关系的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方拖延支付住宿费用：甲方可以提醒乙方，若未能在规定时间内支付，可按照合同约定收取滞纳金。2.乙方在住宿区域内造成损害：甲方有权要求乙方赔偿损失，并可依照规定扣除违约金。3.乙方未按时起床、就寝：甲方可以进行劝导，严重者可根据实际情况采取相应措施，如调整工作岗位等。4.乙方未提前通知甲方搬离住宿设施：甲方有权解除合同，并要求乙方承担因此产生的损失。5.甲方未按约定提供住宿设施：甲方应及时整改，确保住宿条件符合合同约定。6.甲方单方面调整住宿设施及费用：甲方应与乙方进行沟通，若乙方不同意，可协商解决或依法解除合同。五、所有应用场景：1.用人单位为员工提供住宿设施。2.双方签订住宿合同，明确住宿条件、费用及管理规定。3.乙方按照合同约定支付