创业转型如何妥善解约劳动合同

创业转型如何妥善解约劳动合同合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方创业转型事宜，经双方友好协商，特订立本合同，以便双方共同遵守。第一条合同标的1.1本合同标的为甲方与乙方之间的劳动合同解除事宜。第二条合同的解除2.1乙方因创业转型需要，向甲方提出解除劳动合同的申请。2.2甲方经审查，同意乙方的解除劳动合同申请。2.3双方同意自本合同签订之日起，解除双方的劳动合同关系。第三条合同解除后的权益处理3.1乙方应按照甲方规定的程序，办理劳动合同解除手续。3.2甲方应按照相关法律法规和公司规定，支付乙方经济补偿金。3.3乙方应放弃要求甲方支付除经济补偿金以外的其他任何赔偿或补偿。3.4乙方应归还甲方的所有办公设备、资料等财物，并保证财物无损坏。3.5乙方应按照甲方要求，办理相关手续，确保双方权益的平稳过渡。第四条保密条款4.1乙方同意在解除劳动合同后，继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。4.2乙方同意不得以任何方式泄露、披露或使用甲方的机密信息。4.3乙方同意如违反本保密条款，将承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。5.2违约方的违约行为给另一方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同约定的义务履行完毕之日终止。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________一、附件列表：1.劳动合同解除申请书2.劳动合同3.保密协议4.办公设备清单5.财务报表6.经济补偿金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方规定的程序办理劳动合同解除手续。2.甲方未按照相关法律法规和公司规定支付乙方经济补偿金。3.乙方泄露、披露或使用甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。4.乙方未归还甲方的办公设备、资料等财物，或财物有损坏。5.乙方未履行本合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的、明确双方权利义务的、具有连续性的、稳定的劳动关系。2.经济补偿金：指用人单位依法解除或终止劳动合同时，按照一定比例向劳动者支付的补偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.违约行为：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提出解除劳动合同申请，甲方不同意解除劳动合同。解决办法：双方进行协商，达成一致意见。2.乙方未按照甲方规定的程序办理劳动合同解除手续。解决办法：甲方应向乙方说明规定程序，并要求乙方按照规定程序办理。3.甲方未按照相关法律法规和公司规定支付乙方经济补偿金。解决办法：甲方应及时支付乙方经济补偿金，如协商不成，乙方可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.乙方泄露、披露或使用甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。解决办法：甲方应及时采取措施保护自己的合法权益，并要求乙方停止侵权行为，如协商不成，甲方可向法院提起诉讼。5.乙方未归还甲方的办公设备、资料等财物，或财物有损坏。解决办法：甲方应要求乙方归还财物，并要求乙方承担相应的赔偿责任。五、所有应用场景：1.甲方与乙方因创业转型需要，双方协商解除劳动合同。2.甲方依法解除或终止与乙方的劳动合