职员入职劳动合同简易

职员入职劳动合同简易合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系人：__________________联系电话：__________________乙方（劳动者）：__________________身份证号码：__________________住址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方同意乙方向甲方提供劳动力的行为，甲乙双方同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同的各项条款。一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以与乙方无固定期限地续签劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事____________工作，并遵守甲方的各项规章制度。2.乙方应按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务，并保证工作质量。三、工作时间1.乙方每周工作时间不超过__小时，每周休息日不少于__天。2.乙方在甲方规定的上下班时间内履行工作职责。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，并按时足额支付乙方工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等另按照甲方的相关规定执行。五、劳动保护1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。六、保密协议1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。七、合同解除和终止1.在合同期限内，任何一方提前解除合同的，应提前__天通知对方。2.乙方违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除劳动合同。八、争议解决1.本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：__________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方职业资格证书（如有）5.甲方营业执照副本6.甲方组织机构代码证7.甲方税务登记证8.甲方劳动合同范本9.甲方规章制度10.社会保险缴纳证明11.乙方体检报告12.其他与劳动合同相关的文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方未按照甲方分配的工作任务完成工作的，视为违约。3.乙方未按照保密协议保密的，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按照合同约定提供劳动保护的，视为违约。6.甲方未按照合同约定解除劳动合同的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活而设立的社会福利制度。7.保密义务：劳动者对用人单位的商业秘密和机密信息予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按合同约定提供劳动力。解决办法：甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。2.问题：甲方未按合同约定支付乙方工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，并向劳动监察部门投诉。3.问题：乙方未按保密协议保密。解决办法：甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。4.问题：甲方未按合同约定提供劳动保护。解决办法：乙方有权要求甲方提供劳动保护，并向劳动监察部门投诉。5.问题：甲方未按合同约定解除劳动合同。解决办法：乙方有权要求甲方继续履行合同，并向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订劳动