医院与医生的合同

医院与医生的合同合同编号：__________合同签署日期：____年__月__日甲方（医院）：__________地址：________________________联系电话：____________________乙方（医生）：__________身份证号：__________________联系电话：____________________鉴于甲方为一家依法设立并合法经营的医疗机构，乙方为具备专业资格和丰富经验的医生，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方医院提供医疗服务的事宜，达成如下协议：一、乙方向甲方提供医疗服务的范围包括但不限于：1.为患者提供诊断、治疗、康复等医疗服务；2.参与甲方医院的医疗团队，共同开展医疗活动；3.甲方其他医疗服务需求，经双方协商确定的事项。二、乙方应具备的条件：1.具有合法的执业医师资格证书；2.具备相应的专业技能和临床经验；3.遵守国家法律法规及甲方医院的规章制度；三、甲方的权利和义务：2.按照约定的方式和时间支付乙方的薪酬；3.依法为乙方缴纳社会保险；4.协助乙方解决工作中遇到的问题，提供必要的支持；5.对乙方的工作进行监督和评价，并根据实际情况提出改进意见。四、乙方的权利和义务：1.按照甲方的工作安排，提供医疗服务；2.严格遵守医疗操作规程，确保患者安全；3.积极参与甲方医院的各项培训和学术活动；4.维护甲方医院的声誉，不得从事损害甲方利益的行为；5.如实向甲方报告医疗工作中的问题，并提出改进建议。五、合同期限：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、违约责任：1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同约定的乙方薪酬的____%；2.乙方在合同期内不得以任何理由单方面解除合同，如有违约，乙方应支付甲方违约金，违约金为本合同约定的乙方薪酬的____%；3.双方因履行本合同发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定：1.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并以书面形式补充；2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；3.本合同的任何修改、补充均须经双方共同签署。甲方（医院）：__________乙方（医生）：__________甲方代表（签字）：__________乙方代表（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方（医生）的执业医师资格证书复印件；2.乙方（医生）的身份证复印件；3.双方签订的医疗服务范围和内容的详细说明；4.甲乙双方的工作安排和时间安排；5.甲乙双方的薪酬协议；6.甲乙双方的社会保险缴纳证明；7.甲方医院的工作环境和工作条件描述；8.医疗操作规程和相关培训活动的安排；9.乙方对甲方医院声誉的维护承诺；10.双方签订的违约金支付协议。二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供工作环境和工作条件，或未按时支付乙方薪酬；2.乙方未按约定提供医疗服务，或未遵守医疗操作规程；3.乙方未如实向甲方报告医疗工作中的问题，或未提出改进建议；4.乙方以任何理由单方面解除合同；5.双方因履行合同发生争议，未能通过友好协商解决；6.双方未按照约定向有管辖权的人民法院提起诉讼。三、法律名词及解释：1.甲方（医院）：指依法设立并合法经营的医疗机构；2.乙方（医生）：指具备专业资格和丰富经验的医生；3.执业医师资格证书：指国家卫生健康委员会颁发的医师执业证书；4.医疗服务：指医疗诊断、治疗、康复等服务；5.违约金：指违反合同约定，向对方支付的赔偿金；6.社会保险：指国家规定的医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险；7.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作环境和工作条件不符合约定：双方应进行沟通，甲方应及时改善工作环境和工作条件；2.薪酬支付延迟：乙方应及时向甲方提出催促，甲方应按时支付乙方薪酬；3.医疗服务范围和内容有争议：双方应重新确认医疗服务范围和内容，并以书面形式补充；4.乙方解除合同：乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并提前一个月书面通知甲方；5.争议解决：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼；6.工作问题和改进建议：乙方应如实向甲方报告医疗工作中的问题，并提出改进建议，甲方应积极采纳。五、所有应用场景：1.医院与医生之间的劳动合同；2.医生在医