培训中心一年工作总结（四篇）

第2页共2页培训中心一年工作总结一、完成情况1、____。今年我县积极跟省阳光办联系，领会有关文件精神，经过深入细致调查完成了资金申请上报工作，____基地认定工作，今年认定了四个____基地（培训中心、职教中心、就业训练中心、恒瑞民办学校），上级下达我县示范性培训____人，农业实用技术____人，争取资金____万元。是历年来之最。现在已经将任务分解到个基地（培训中心示范性培训人，职教中心示范性培训人就业训练中心示范性培训人恒瑞名学校示范性培训人）。2、鉴定工作。市下达我县鉴定任务是____人，已经完成____人。3、社会力量办学。今年完成了全县____所民办学校的年审工作、安全检查工作、设立定点培训机构的选定和报送工作。二、存在差距和措施办法____今年任务比较重，今年我们联系了七巧布衣等培训项目。经过我们深入细致的调查摸清了企业需求什么样的工人，工人需要什么样的技术。我们将邀请这面的专家为企业工人和想学一门技术的培训人员进行培训。今年我们打算把七巧布衣作为____的亮点工作，在七巧布衣培训会上，将邀请省、市、县阳光办、工会、妇联参加，同时邀请报纸、电视台等媒体，做好____的宣传工作。争取成为省____先进单位。在领导的支持下，培训中心工作到年底会圆满完成每项工作，甚至成为省、市先进。培训中心一年工作总结（二）____培训中心一季度工作总结____年一季度____培训中心在____中支党委的关心和正确领导下，在各处室的大力支持和配合下，依据年初制定的“强化经营能力、拓展营销渠道、完善制度流程、控制成本能耗、提升服务水平”的经营管理思路，有序的开展工作，基本完成了预期工作目标，现将一季度工作情况总结如下：一、一季度营收情况一季度接待会议____个，其中中支会议____个，外部会议____个。实现营业收入万元，同比增长万元，大幅增长%。客房收入万元，餐饮收入万元，会议收入万元，其他收入万元。在全体员工的共同努力下，同时受春节时间因素影响，一季度的营业收入实现了“淡季不淡”，超出了经营预期。二、一季度工作回顾（一）制度建设，重在落实一是修订了工资制度二是加强服务质量监督检查力度，从基础抓起。1分别对卫生、电梯乘用规范、会议接待会前检查、员工仪容仪表—发式、员工宿舍管理等内容制定标准，分别进行专项检查，取得了突出效果。经统计，一季度开展日常检查____次，专项检查____项，发现问题____处，已整改问题____处。三是加强财务监督监管力度，继续完善各种财务管理制度，理顺财务管理工作流程的各个环节，逐步加强各岗位岗位职责管理，充分发挥监督监管职能，切实提____位服务意识。据实建立合理的核算报表内容，督促各种库存物资建立明细台账，从而建立各种成本台账，为下一步进行月报表的分析打基础，为之后的预算制的形成做铺垫。比如正在进行的应收帐户归集、交接、催收及核对、分析，各个库存点的及时盘点控制，及与之相关的出入库程序的调整、控制和理顺等。（二）储备人才，加强培训一是客观分析当前紧迫的用人形势，针对春节前后人员流动频繁的特殊时期，提前着手人才储备。统计分析各部门人员缺口，参加了财院和教育学院两期校园招聘会，同时与合作企业—九博人才网积极保持联系，一季度新入职员工____人，离职员工____人，确保了培训中心的用人需求。二是推进标准化服务技能进程。我们以总行服务技能大赛为契机，以餐饮、客房为试点，参考《总行服务技能比赛标准》和《____省旅游星级饭店从业人员服务规范》，对服务人员进行强化培训和考核，选取优秀员工代表____人，计划参加____月份总行的服务技能大赛，为推进全员标准化服务进程奠定了良好的基础。三是实现全员劳务派遣。劳动人事管理方面，为规避劳务风险，提高工作质量和2效率。在不违反《劳动合同法》的基础上，自____年起，培训中心分批次将全体员工以劳务转包形式进行劳动关系转移，截至____年一季度，已完成全员劳务派遣转移，且劳动合同签订率____%。（三）营造氛围，以人为本一是筹备召开员工座谈会。建立了季度员工座谈会制度，拟定了《一季度员工心态调查暨座谈会实施方案》并落实实施。抽取____名员工代表填写《员工心态调查表》，____名员工代表分两次召开员工座谈会。从经营管理、工资薪酬、工作生活环境三个方面为主题进行讨论，收集员工意见和建议。二是继续落实民主评议制度、评优评先制度，通过公平、公正、公开的形式对各级管理人员和员工年度的工作情况进行评价和总结，激励先进、鞭策后进，并召开全体员工大会进行总结表彰。三是丰富员工业余文化生活。筹备开展了“迎三八节书法、文体活动”和“三八节卡拉ok活动”，____生日员工赴人民公园观灯展，定期放映电影共____部等。通过上述方式让员工参与管理，营造团结奋进，积极向上的氛围。（四）紧抓安全，规范制度一是紧抓安全工作。____培训中心将安全工作放在第一位，思想上高度重视、认真求实，积极落实各项安全工作制度。在第一季度中注重安保队伍的建设和培训，培训中提高保安人员“防火、防盗、防抢”的安全意识，提高安保人员的专业素质。确保了培训中心在装修改造期间的安全经营。二是重点规范各项安全制度和工程设备维修保养制度。在安全方面规范了楼层巡视和消防巡视制度，进行了____余3次楼层巡视和____次安全巡视，多次发现和排除不安全隐患，也保障了消防设备的正常运行。在工程方面注重对各类设备的保养维护，制定完善了各类设备的维修维护保养制度，严格落实报修制度，积极、及时的完成各类设备的保养和维修。保障各类设备安全运行，使设备处于良好的工作状态，也保障了培训中心的正常经营。（五）筹建改造，蓄势待发一是装修改造验收。在中支领导的大力支持下，五楼餐厅的装修改造工程已基本结束，一季度中支相关处室领导分两次对工程进行了验收，为五楼餐厅的经营工作奠定了坚实的硬件基础。二是积极做好筹备工作。我们____相关部门负责人召开了多次专题会议，从经营定位、物品购置、人员配备、宣传推广等多个方面进行讨论分析，拿出可操作性的实施方案。目前除部分物品未配置到位，其他方面筹备工作已基本完成。三、二季度工作思路在经营方面，随着周边酒店陆续投入运营，经营压力日趋增大，以往的“卖方市场”将逐步转变为“买方市场”。因此，我们计划将客户进行进一步细分，选择适合于培训中心的优质客户，重点加以维护。同时，加快完善经营产品，以精准的市场定位获取更多的经济效益。在管理方面，以总行服务技能大赛为契机，逐步推进全员标准化服务进程，建立配套的服务技能标准文字资料和规章制度，辅以服务质量监督检查的深入开展，让培训中心的“软实力”进一步增强。同4时，以“节能降耗”为主题，内部挖潜求效益，开展相关主题活动，逐步培养员工的节约意识，以应对未来更加激烈的市场竞争。培训中心一年工作总结（三）--____职业技能培训中心地区民政局：____培训中心____年的各项工作，在各级党委、政府和各级劳动部门的正确领导、亲切关怀和具体指导下，在社会各届的大力支持下，积极开展农村富余劳动力转移培训等工作，在工作中积极探索，锐意进取，不断总结经验，改进工作作风，内抓管理，外树形象，取得了一定成绩，为促进____的农村富余劳动力转移工作及城镇下岗失业人员在就业做出了应有的贡献，现将我培训中心各项工作开展情况总结如下：一、基本概况我培训中心自成立以来，一直以诚信办学、依法办学、服务社会、服务农民为培训宗旨，努力排除培训工作中遇到的诸多困难，坚持宣传党和国家的富民政策，不断提高学员对党和国家的各项富民优惠政策的认识，提高他们的学习积极性，结合农民的富民创业和求职所需，改进教学方法，提高教学质量，同时加大了培训资金投入力度，保障师资力量，培训教材和操作实习场地、材料的到位，取得了一定的成效。为保证教学质量，保障各项教学工作的正常开展，我中心不1断加强教学基础设施建设，增加教学设备，目前已拥有办公和教学场所____余平米，拥有资产近____万元。为保障和推动企业可持续健康发展，我中心加强党建工作和职工队伍建设，相继成立了党支部、工会、妇委会，面向社会通过多种渠道广纳人才，并安置下岗职工，残疾人员，____军人和大中专毕业生____人，目前我中心已有教职员工____余人，外聘教师____余人，已具备为企业职工、下岗职工、城镇待业青年和农村富余劳动力进行职业技能培训的能力。二、大力抓好农村富余劳动力转移培训积极推进城镇培训，促进再就业我中心在农村富余劳动力转移培训工作当中，以国家政策和市场需求为导向，注重社会效应。开展的培训项目主要有：手工地毯制作、艾特莱丝绸制作、砌筑工、木工、钢筋工、裁剪缝纫工、农艺工、园艺工、计算机操作员，汽车修理工、摩托车修理工等。先后在____、____、____、____开展了培训工作。____年培训农村富余劳动力近____人，城镇下岗失业人员____余人。在培训工作中，我中心严格按培训项目制定教学大纲、培训计划，突出实际操作培训。以就近就地培训为原则，方便农牧民群众参加培训；教材以国家劳动保障部门出版的教课书为主，采取教师课堂授课，多媒体播放专业光碟；现场实地训练等多种形式教学。并对培训人员进行党和国家的富民政策的宣传，提高参培人员对培训意义的认识，鼓励自主创业，转变就业观念。在各级劳动部门的安排部署下，在我中心全体员工的共同努力下，____年____月我们在____巴格其镇培训基地成功举办了自治区富民安居工程职业技能培训现场观摩会，配合劳动部门做好人力资源部副部长杨志明来____的富民安居工程职业技能培训调研工作，进一步向全社会展示了云华培训的风采，得到了各级政府的认可和好评。在大力抓好农村富余劳动力转移培训工作的同时，我们结合社会实际及下岗再就业人员就业而需求，积极推进下岗职工和城镇再就业人员的培训业务，在____开展了汽车修理工、计算机操作员、餐厅服务员等项目的培训，提高了下岗失业人员的求职能力，解决了部分企业的员工需求，为____的企业发展、社会进步及下岗失业人员的再就业工作担负起社会责任并作出了应有的贡献。同时，我们对____劳动局举办的____年职业技能大赛工作给予了大力支持。为大赛提供比赛用器具设备、制定参赛规则和比赛试题，并且积极____职工、推荐选手参赛。两名工作人员担当了大赛评委，三名选手获奖，取得了较好的成绩。为这次技能大赛的成功举办作出了特殊贡献。三、继续打造良好的企业文化氛围，强化企业管理，促进健康发展在____年的各项工作中，我们继续倡导和谐、高效、进取的企业文化，不断提高经营管理水平，打造团结协作、拼搏进取的优秀团队，为企业的长足发展和员工和谐的工作氛围奠定了坚实的基础，促进了我培训中心各项工作的较快发展。本着管理出效益，促发展的理念，我中心认真贯彻执行党和国家、自治区的各项政策法规，各项经营手续完备，并做到合理、合法经营。为加强内部管理，随着各项工作的展开，不断建立健全各项规章制度，并不断加以完善，积极开展职工思想文化和职业道德教育工作，把提高员工队伍的思想素质和业务素质当作工作中一项只要任务来抓，打造和谐、进取、奋进的企业文化。严格遵守《____劳动法》，与职工签订劳动合同，并按照国家劳动保障要求为员工按时发放工资，缴纳社会保险费。在工作中，我们注重抓安全生产，把保障企业和职工的生命财产安全方放在工作的重中之重，做好消防宣传工作，工作场所禁止吸烟，严格按照消防安全管理制度执行，很抓落实，做到火灾事故零发生。四、不断改进工作，促进企业长足发展（一）、继续拓展各项业务，不断提高教学质量，加大教学投入，加强培训管理，积极挖掘企业潜力，发挥出更好的社会效应，为____的农村富余劳动力转移工作及城镇下岗失业人员再就业、大中专院校毕业生就业工作做出更大的贡献。（二）、进一步加强企业管理管理，打造一流企业团队，加强员工的思想文化和道德教育，不断提高员工思想水平和业务能力，将优良的企业文化深入人心，继续打造____职业技能培训品牌，谋求企业更大发展。培训中心一年工作总结（四）今年，就业培训中心在师市劳动就业管理局的领导下，认真学习____工作座谈会精神和____，以科学发展为主题，把发展作为培训中心工作的第一要务，紧紧围绕提高劳动者的就业能力，职业转换能力和创业能力，大力开发人力资源，推进师市跨越式发展的目标，搞好就业培训和职业技能鉴定工作。现将二0一____年度培训工作总结如下：今年培训中心先后举办兵团致富带头人培训班，中式烹调师、保健按摩师、保健刮痧师、计算机操作员、家政服务员、公共区域保洁员、花卉工、肉制品加工工、农作物植保工、蔬菜工、创业培训班、师市大中专毕业生岗前培训班、社区就业岗位培训班、师市就业政策培训班、兵团劳动保障协理员培训班等十六个专业，____个初、中、高级培训班。采取“订单式”培训，“菜单式”教学，“跟进式”就业的培训模式，培训学员____人，超额完成今年培训计划的____%。____名学员经过培训学习和技能培训，获得职业资格证书和结业证书，学员结业后实现再就业____人（含临时性就业，灵活就业，阶段性就业人员），培训就业率____%，取得良好的社会效益和经济效益。今年____月，经自治区____厅、财政厅、总工会批准培训中心为自治区首批“家政服务工程”承办单位。今年____月，培训中心被师市总工会命名为“农八师____职工创业技能培训基地”，并颁发培训基地铜牌。今年____月底，经国家发展改革委员会批准，建立“____兵团农八师____生产服务业集聚发展示范区”，示范区包括在就业培训中心建立职业技能培训基地，投资____万元，建设综合实训楼等七大建设项目，为培训中心的发展提供了新的机遇。一、解放思想，抓住机遇，创新发展思路，使培训中心各项工作又好又快发展。1、认真学习____工作座谈会精神和____，采取集中学习，辅导讲座，研究讨论、自学等多种有效形式，紧密联系实际工作，每人撰写了党风廉政教育心得体会、学习____工作座谈会精神心得体会，党员撰写了“热爱伟大祖国，建设美好家园”，“争先创优”，“解放思想大学习大讨论活动”心得体会。培训中心办了一期学习____工作座谈会精神心得体会专栏。为深入开展自治区第____个“公民道德建设月”活动，切实加强公民道德建设，培训中心举办了____期“公民道德建设月”活动宣传栏，给工作人员下发师市精神文明建设指导委员会编印的《公民文明知识，礼仪知识读本》，并____家认真学习，增强了工作人员的责任感和使命感。今年____月，培训中心____工作人员学习自治区党支部____宣传部《____深入开展自治区第____个民族团结教育月活动的安排意见》，举办了____期民族团结教育月宣传专栏。通过学习增强了工作人员的责任感和使命感。2、进一步明确发展思路，力争培训中心在“____”期间实现培训中心跨越式发展。（1）围绕实现师市“____”经济和社会发展规划以及城镇化、新型工业化、农业现代化，制订了培训中心“____”发展规划，职业培训工作要为促进师市就业和再就业服务。要以培养高技能人才为重点，以培训技能人才为基础，以职业技能鉴定为手段，培训造就一支即能适应兵团屯垦戍边特殊体制需要，又能适应市场运行机制，需要的结构合理，数量足够，相对稳定，素质较高的职工队伍。提升师市职工整体素质，促进技能人才和高技能人才地更高层次，更高领域就业，为师市经济发展提供强有力的技能人才保障。（2）确立以市场为导向，以质量为根本，以就业为关键，以招生为重点的培训发展思路，主动适应市场经济的发展，根据社会需求建立适销对路的专业，形成以管理提高质量，以质量推动就业，以就业扩大招生的培训运作机制，“采取校校、校企、军地接轨联办，实行长短结合，按需施教，多种形式联合培训，积极开展创业培训，下岗失业人员培训，社会从业人员培训，企业在岗职工培训，团场富余劳动力转移培训，社区就业岗位培训，进城务工的农民工培训，未就业的大中专毕业生培训，团场新职工农业技术培训，解放军驻石____战士和军属培训，以形成全方位、多形式、多层次、多功能、开放式的大培训格局。提升培训层次、提高培训质量，创培训精品和品牌，努力走出一条投入少、产出大、效益好、质量高的培训发展道路。（3）为了____工作座谈会精神，推进师市跨越式发展，按照师市发改委的要求，培训中心于今年____月上旬完成“____兵团农八师____生产服务业集聚发展示范区职业技能培训基地建设方案和建设项目简介”材料撰写打印报送工作。职业技能培训基地建设项目总投资约为____万元，其中综合实训楼基建投资____万元，设备购置投资____万元。资金来源为：国家提供资金____万元，师市提供配套建设资金____万元。职业技能培训基地建设项目包括：①新建一幢____层综合实训楼，建筑面积____平方米，建立与支柱产业配套的____个工种实训室，以及电教室，多功能教室，远程培训辅导站等；②购置职业技能培训基地设备。职业技能培训基地建设的阶段性目标为：1、____年____月，完成综合实训楼建设项目，并购置____实训设备；____年____月，完成实训设备____调试工作并投入使用。培训基地建设工期为____年____月至____年____月，约____年____个月。职业技能培训基地建设的总体目标为：每年培训服务业在职劳动者和劳动预备人员____人，____年培训____万人，其中初级工____万人，中级工____人，高级工____人。职业类型方面，培训商业类____人，仓储物流类____人，市场营销类____人，餐饮客房服务类____人，家政服务类____人，美容、美发、保健按摩类____人，计算机应用类____人，财务类____人，金融类____人，期货类____人，海关类____人，其他____人，为兵团农八师____生产服务业集聚发展示范区提供强大的技能人才支持，力争培训中心在“____”期间实现培训跨越式发展。（4）培训中心的工作重心要转移到为师市实现新型工业化和农业现代化服务的轨道上来，紧密贴进____开发区和团场做好企业职工职业技能培训服务工作。为此，培训中心调研组于今年____月和____月，先后去____开发区社会发展局、雨润公司、____场进行职业技能培训工作专题调研，了解掌握____开发区和石总场对各工种技术工人培训和创业培训需求情况。在充分调研的基础上，培训中心根据____开发区和团场对企业职工技能培训需求情况，制订出____年培训工作计划，采取“走下去，请进来”送技能培训到企业的培训方式，做大、做强，做好职业培训工作。3、培训中心完成培训工作检查自评报告以及建立培训鉴定档案资料工作。今年____月，兵团劳动保障局就业培训处解惠安副处长带领兵团检查组来培训中心检查就业____使用情况以及职业培训工作，查看了培训鉴定工作档案资料，财务帐册。检查了美容、美发、中式烹调实习操作间，以及创业培训班教室。兵团检查组给予培训中心工作很高的评价。4、根据年初计划，培训中心先后派了____名工作人员分别参加师市就业政策培训班，兵团创业师资培训班，师市会计人员继续就业培训班学习，使工作人员提高了业务素质，有力地促进了培训工作。5、今年____月至____月，在局领导的大力支持和帮助下，培训中心自筹资金购置了____台计算机，____台投影仪，____台激光打印机，为办好培训中心提高社会效益和经济效益奠定了物质基础。6、在财务管理工作中，遵守财经纪律，按照财会工作规范化的要求，对单位日常财会工作做到了日清月结，及时审核记帐，严格资金的支出关，对采购的物品和材料进行验收和复核，经费使用量入为出，增收节支。经过努力，通过财政部门争取到了____年经费补助____元。截止____月，财政局财政拨款____元，拨付培训中心补助费____元，再就业培训费____元，新职工培训经费____元，兵团财务局拨付培训补助费____元，合计____元。完成____年度的会计核算，做好培训班学员押金收、退管理工作，对培训教材的出入库进行按月上报。及时向财政、地税、统计部门报送各种报表和信息。按月申报交纳各类税款、社会保险费、及时发放代课费。今年____月，经师市审纪局检查组检查，培训中心财务工作规范，无违规违纪，并受到好评。7、加大培训工作宣传力度，给自治区人力资源和社会保障厅培训处、兵团劳动保障局就业培训处、师市政务信息网、____日报、____广播电视报、师市劳动保障局、就业管理局发送培训信息动态报道____篇，其中有____篇在师市政务信息网、____日报、____广播电视报、____电视台、广播电台分别刊登报道，扩大了培训中心在自治区、兵团、师市的影响和知名度。培训中心印刷了____份招生宣传单，派工作人员配合师市劳动监察支队，到市区各大酒店餐馆，美容院，美发店按摩店发放招生宣传单，____服务业从业人员参加职业技能培训。8、加强培训中心管理工作。（1）实行领导每周值班制度，检查工作人员出勤以及教师和学员到课情况，及时处理当天发生的问题。在培训中心形成了一级抓一级的管理机制，即领导抓各班班主任工作，班主任抓本班学员管理工作；（2）____培训班学员对任课教师教学效果进行测评；（3）整理建立培训班教学档案并装订成册；（4）积极开展文体活动，通过各种活动形成单位的凝聚力和向心力。____工作人员，每天上午上班前做广播体操，将文体活动变为天天活动，既锻炼了身体，又加强了单位____纪律管理；（5）做到年度和半年有工作总结和计划，月月有工作小结。二、就业培训、职业技能鉴定、农村和团场富余劳动力转移培训以工作再上新台阶。（一）、以市场为导向，建立培训网络，开展多形式的培训，利用社会力量拓宽联合办学道路。我们通过联合，把兵团和师市有关部门、农牧团场、企业事业单位、行业部门、民营私营企业的办学积极性调动起来，探索联合办学、互相促进、共同发展的新路子，形成了全方位、多功能、多层次、多形式的综合培训格局。1、今年____月至____月，培训中心与____学农学院植保系和148团联合举办____期中级和高级农作物植保工班，培训学员____人，学员通过理论和技能操作考试获得职业资格证书，为垦区农牧团场培养了大批质量好、素质高、留得住、用得上的农业植保技术专业人才。2、今年____月至____月，培训中心在师市劳动保障局、师市总工会的支持帮助下，在133团、144团、149团、152团、____场分别举办____期初级蔬菜工培训班，培训学员____人，为团场实现农业产业化和农业种植结构调整服务。3、今年____月至____月，____月至____月，培训中心在石劳人力资历源派遣公司的支持帮助下，先后举办了____期花卉工培训班，培训学员____人。____期初级公共区域保洁员班，培训学员____人。____期家政服务员岗前培训班，培训学员____人。____期师市大中专毕业生岗前培训班，培训学员____人。合计：共举办____期培训班，培训学员____人。4、今年____月和____月，培训中心在兵团高技能人才开发服务中心，师市妇联的支持帮助下，先后举办____期兵团致富带头人培训班，培训学员____人。5、今年____月，培训中心在____街道社区管理办公室和石劳人力资源派遣公司的支持帮助下，举办了____期社区就业岗位培训班，培训学员____人。6、今年____月至____月，培训中心和兵团就业培训技术指导中心联合举办____期“改善你的企业”培训班，培训学员____人，____期中级劳动保障协理员培训班，培训学员____人。（二）以再就业培训和创业培训为重点，带动就业训练工作，帮助下岗失业人员转变就业观念，提高职业技能，尽快实现再就业。1、培训中心与有关部门、企业密切配合，加大培训力度，提高培训层次，通过举办下岗失业人员初、中、高级职业技能培训班，共计培训下岗失业人员____人，培训后再就业____人（含非正规就业人员），培训就业率____%，为维护师市改革、发展、稳定的大局做出了积极贡献。2、创业培训实现新突破。为了提高下岗失业人员的就业和创业能力，发挥创业对于就业的倍增效应，在局领导和人力资源服务中心的大力支持和帮助下，今年培训中心举办了____期“创办你的企业”培训班，____期“改善你的企业”培训班，培训学员____人，其中____名学员办理了工商营业执照，实现自主创业，创业成功率达____%，____名学员自谋职业。为维护师市改革、发展和稳定的大局做出了积极的贡献。培训班成功举办的主要做法是：（1）认真准备，狠抓落实。为了使创业培训班能成功举办，培训中心和人力资源服务中心专门开会研究，下发办班通知，指定专人抓紧办班各项工作的落实。从与市区街道、社区、企业联系____生源，到聘请教师授课，从确定培训内容，拟定教学计划到____学员上课交流，参观考查都做好详尽的安排，保证了培训班教学工作的顺利进行。（2）精心教学，更新观念。培训班开设了创业意识观念教育；创办企业操作实务；市场营销；企业经营管理；企业财务管理；劳动保障、工商税务政策法规和优惠政策；企业发展战略；撰写创业计划书等课程。聘请市工商局、地税局、劳动保障局、石河了职业技术学院、信用投资担保公司等单位的专家、教师授课，其中具有高级职称的____人，中级职称的____人。在培训班教学工作中，老师们精心备课，结合师市再就业和下岗失业人员自主创业的生动实例，认真分析讲解了下岗失业人员在自主创业时，如何进行市场调研，确定创业项目，规避市场风险，合理运用资金，享受国家优惠政策等方面知识。使学员比较系统的了解和掌握创业培训基础理论，更新就业观念，树立了自主创业意识。（3）努力学习，遵守纪律。在学习期间，培训班学员克服了学习和生活上的各种困难，实现了____个转变，即有家庭环境向____环境转变，由业主向学员转变，学员们平时都能遵守培训班的规章制度，不迟到早退，认真听课，记好笔记，不懂就问，虚心向老师求教，撰写创业计划书，取得了良好的学习成绩。（4）典型示范自主创业。培训班还请来市区创业有成的下岗失业人员再就业名星，介绍成功创业经验，并到他们创办的企业参观。再就业名星们的艰苦创业、自立自强、勇为国家分优的精神，极大地激励了培训班的学员，增强了自主创业的信心，学员们都制订了自主创业计划，按照创业计划走自谋职业的道路。（5）跟踪服务，排忧解难。培训班结业后，培训中心教师还经常和学员联系，检查创业计划落实情况，进行跟踪服务，帮助他们排忧解难，扶持他们开业并进行后续指导，提高了创业成功率。涌现出了吴昌霞、庞建新、王奇新、王强、盖文年，王阔、高瑞、刘鑫等再就业名星。（三）将就业训练工作向团场延伸。针对团场农业科技含量增大，新职工素质普遍偏低的现状，为切实抓好农业一线职工的专业技能培训，提高职工的总体素质，促进师市农业经济快速发展，在师市劳动保障局领导的支持帮助下，培训中心于今年____月举办____期农八师新职工农业技术培训班，培训学员____人。培训中心将创新培训发展思路和模式，总结经验，以点带面，以转移就业为目的，按照“干什么”，“学什么”的原则，依托团场劳动力管理站，社区管理中心全面实施师市团场富余劳动力转移就业培训工作，使转移就业培训真正成为解决师市就业和再就业的新的增长点。（四）积极开展职业技能培训考核鉴定工作，把下岗失业人员培训与职业技能鉴定结合起来，实行所有从业人员必须培训考核鉴定，持证上岗制度。今年，就业培训中心职业技能鉴定所在兵团，师市职业技能鉴定中心和社会各界的支持和帮助下，在下岗失业人员以及社会从业人员职业技能培训和鉴定工作方面做了大量的工作。在培训鉴定层次上实现了由原来举办初级职业技能培训班为主，转变为举办中、高级职业技能培训班为主。截止____月，____个培训班参加职业技能鉴定考试，____名学员通过理论和技能操作考试，取得职业资格证书。二、开展就业培训工作的基本经验1、解放思想，抓住机遇，创新培训发展思路，把开展争先创优活动做为推动就业培训工作科学发展的动力。（1）就业培训工作要坚持实用实效原则，重点加强对职工、社会从业人员、下岗失业人员在实际操作领域的动手能力培训，将培训工作落实到城区、街道、社区、企业和团场连队，培养一大批“精一门、会一门、会两门、懂三门”的技能人才。（2）坚持适度超前原则。立足师市，面向兵团，根据师市“____”经济社会发展对技能人才的需求，加大技能培训力度，职业培训要贴近市场，贴进就业、贴进岗位。注重培训工作的针对性，前瞻性，有效性。（3）坚持可持续发展原则。把当前需要和长远需求相结合，把内容创新和方法创新相结合。抓住国家在培训中心建立农八师____生产服务业集聚发展示范区职业技能培训基地和特色产业公共实训基地的机遇，逐步形成“规划一批，培训一批，使用一批，储存一批，输送一批“的用人机制。2、学习理论，真抓实干是就业培训工作日益发展的保证。培训中心____工作人员深入学习实践____，中央____工作座谈会精神和____。在今年创业培训、职业技能培训和鉴定工作时间紧、任务重、工作量大的情况下，深入细致的做好思想政治工作，增强了干群之间有凝聚力，调动了工作人员的积极性。为了争取多办班，广抬生源，大家冒着盛夏酷暑，风雨无阻，在市区骑着自行车走街穿巷，到数百家饭店、美容院，美发院，按摩店广泛宣传，散发通知，____生源。为了办好培训班，工作人员齐心协力，不辞辛苦，加班加点，努力工作，超额完成了今年培训计划。3、就业培训要充分发挥就业服务四体一体的功能。职业介绍，就业培训，派遣公司，失业保险联合运作是做好整个就业服务的需要，也是做好就业培训工作的需要。职业介绍为就业培训提供就业信息和培训信息。派遣公司为就业培训提供公益性岗位，失业保险为就业培训提供经费支持，使就业培训顺利开展。4、就业培训要在促进下岗失业人员再就业上下功夫。在确定下岗失业人员的培训技能上，我们坚持社会就业需要什么技能就培训什么技能。在培训内容上，从理论知识到实际操作都突出就业培训的需要。培训时间安排要以职工培训后能上岗为准。对培训成绩用培训后的再就业率来衡量，促进了就业培训的健康发展。三、存在的问题在总结工作成绩的同时，还要看到工作中存在的问题。1、加快发展培训中心的力度不够。在如何加快