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司机雇佣合同范本合同编号:__________司机雇佣合同甲方(雇佣方):名称:____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:_________________乙方(受雇方):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________联系电话:_________________第一条工作内容1.1乙方担任甲方的司机,负责为甲方提供驾驶服务。1.2乙方应按照甲方的要求,安全、及时、准确地完成驾驶任务。1.3乙方应遵守国家法律法规,遵守交通规则,确保行车安全。第二条工作时间2.1乙方的工作时间按照甲方的实际需求确定,如需加班,双方另有约定。2.2乙方应按照甲方的安排,完成工作任务,如需请假,应提前向甲方申请。第三条劳动报酬3.2乙方加班工资按照甲方所在地区规定支付。3.3乙方在履行合同期间,如有特殊贡献,甲方可视情况给予适当奖励。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险。4.2乙方应提供相关证件,协助甲方办理社会保险手续。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护用品。5.2乙方应正确使用劳动保护用品,确保自身安全。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。6.2乙方如严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。第七条合同解除和终止7.1本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。7.2合同期满,如双方无异议,本合同自动续约______年。7.3任何一方提前解除或终止本合同,应提前一个月通知对方。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。9.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇佣方):____________________乙方(受雇方):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.社会保险缴纳证明4.劳动保护用品清单5.加班申请表6.奖励通知书7.劳动合同续约协议二、违约行为及认定:1.乙方未经甲方同意,擅自离职属于违约行为。2.乙方在工作中因违反交通规则造成事故,属于违约行为。3.乙方未按照甲方要求完成工作任务,属于违约行为。4.甲方未按照合同约定支付工资,属于违约行为。5.甲方未为乙方缴纳社会保险,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动法:是指调整劳动关系、保护劳动者的合法权益、调整劳动力运用关系的法律规范总称。2.社会保险:是指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因疾病、工伤、失业、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度。3.加班:是指劳动者在法定工作时间之外,继续从事工作或者任务的情形。4.违约行为:是指合同当事人违反合同约定的义务,导致合同无法履行或者履行不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在工作中发生交通事故。解决办法:立即上报保险公司,按程序处理,加强乙方交通安全培训。2.问题:甲方未能按时支付工资。解决办法:甲方应及时支付工资,必要时双方协商延期支付。3.问题:乙方擅自离职。解决办法:乙方应提前一个月通知甲方,否则应承担违约责任。4.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法:甲方应及时为乙方缴纳社会保险,保障乙方权益。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供驾驶服务。2.乙方根

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