2024年《公务员法》相关法律法规知识考试题库及答案（必刷）

2024年《公务员法》相关法律法规知识考试题库第一部分单选题(50题)1、聘任制公务员与所在机关发生争议的，可以自争议发生之日起内申请人事仲裁，当事人对仲裁裁决不服的，

可以自接到仲裁裁决书之日起内向人民法院提起诉讼。()

A:三十日，十五日、

B:六十日，三十日、

C:十五日，三十日、

D:六十日，十五日、

【答案】：D2、根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为哪些

类别?

A:综合管理类、专业技术类和行政执法类

B:领导职务类和非领导职务类

C:省级、市级、县级和乡级

D:文职类、武职类和兼职类

【答案】：A3、公务员的任免，应当遵循什么原则?

A:民主集中制

B:少数服从多数

C:群众推荐

D:个人意愿

A:

A:

【答案】：A4、公务员法对公务员的培训有何规定?

A:公务员无需参加培训

B:公务员必须参加年度培训

C:公务员的培训由各单位自行决定

D:公务员应当接受培训，提高工作能力

【答案】：D5、公务员的任用，坚持的原则是、A:勤能并重

B:为才是用

C:德才兼备

D:学历优先

【答案】：C6、受到开除处分的公务员，有下列法律后果。()

A:在受处分其间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为

的，处分期满后，由处分机关解除处分

B:按照规定降低级别

C:解除处分后级别和职务不再受原处分的影响

D:自处分生效之日起，解除其与单位的人事关系

【答案】：D7、公务员的哪些行为受法律保护?

A:贪污受贿

B:泄露国家秘密

C:依法履行职务

D:违反工作纪律

【答案】：C

解析：根据公务员法的规定，公务员依法履行职务的行为，受法律保护。而贪污受贿、泄露国家秘密、违反工作纪律等行为是违法违纪行为，不会受到法律保护。8、国家对公务员工作时间，实行。()

A:换休制度

B:轮休制度

C:工时制度

D:工龄制度

【答案】：C9、我国公务员的管理实行的是哪种制度?

A:党政干部单一管理

B:集中统一管理

C:分类管理

D:职位分类管理

【答案】：C10、公务员在任职期间，不得从事的活动是、

学术研究

B:文学创作

C:营利性活动

D:社会公益活动

【答案】：C11、下列哪项是公务员纪律处分的一种?

A:口头警告

B:批评教育

C:撤职

D:罚款

【答案】：C

解析：根据《中华人民共和国公务员法》第六十二条，处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。其中，撤职是公务员纪律处分的一种。12、公务员的薪酬制度是如何规定的?

A:公务员薪酬由各单位自行决定

B:公务员薪酬由地方政府统一规定

C:公务员薪酬与职务、职级、级别和工作实绩挂钩

D:公务员薪酬与个人学历挂钩

【答案】：C

解析：公务员的薪酬制度是根据职务、职级、级别和工作实绩来确定的，而非由各单位或地方政府自行决定，也不与个人学历挂钩。13、录用公务员的首要程序是。()

A:审核编制限额

B:审核职位空缺情况

C:发布招考公告

D:进行资格审查

【答案】：C14、以下情况没有违反公务员法中的需要任职回避的

规定情形。()

A:夫妻双方在同一个厅机关工作，分别在不同的处里任

科员

B:在同一个处里处长与处里的科员为直系血亲关系

C:夫妻二人在同一个厅机关里任处长职务

D:在同一机关里有亲属关系的一方担任领导职务，另一

方在该机关的监察部门工作

【答案】：A15、辞职包括公务员辞去公职，公务员辞去领导职务，

请问这两种辞职有什么样的区别。()

A:二者都取消了公务员身份

B:前者的结果是机关与公务员的任用关系归于消灭，后

者的结果使公务员丧失原来担任的领导职务

C:二者均出于自愿

D:前者根据本人意愿提出，后者须经任免机关批准

【答案】：B16、公务员工资中，是工资结构的主体。()

A:基本工资

B:津贴

C:补贴

D:奖金

【答案】：A17、公务员在下列哪种情况下，不得辞退?

A:在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

B:不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C:因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需

要调整工作，本人拒绝合理安排的

D:怀孕期间

【答案】：D18、公务员在任职期间，以下哪项行为是允许的?

A:兼职营利性组织

B:泄露国家秘密

C:依法履行职务

D:参与非法集会

【答案】：C19、关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确

的是()

A:与委任制公务员的管理规定相同、

B:公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员、

C:聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定

的部分、

D:聘任合同一经签订不得更改或者解除、

【答案】：C20、公务员的年度考核，以下哪项是重点内容?

A:道德品行

B:群众评价

C:工作实绩

D:创新能力

【答案】：C21、公务员法对公务员的奖励制度有哪些规定?

A:公务员奖励只能给予精神奖励

B:公务员奖励只能给予物质奖励

C:公务员奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记

一等功、授予荣誉称号

D:公务员奖励由公务员所在单位自行决定

【答案】：C

解析：根据《中华人民共和国公务员法》第五十一条，对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。奖励坚持定期奖励与及时奖励相结合，精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。公务员集体的奖励适用于按照编制序列设置的机构或者为完成专项任务组成的工作集体。奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰，并对受奖励的个人给予一次性奖金或者其他待遇。22、公务员法对公务员的辞职有何规定?

A:公务员可以随时辞职

B:公务员辞职必须经所在单位批准

C:公务员辞职必须经上级机关批准

D:公务员辞职无需任何批准

【答案】：B

解析：根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定，公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。因此，公务员辞职需要经所在单位批准。23、公务员在何种情况下，应当回避?

A:与本人有夫妻关系的人员担任同一机关的领导职务

B:与本人有远房亲戚关系的人员在同一机关工作C:与本人有大学同学关系的人员在同一部门工作

D:与本人有同事关系的人员在同一单位工作

【答案】：A

解析：根据《中华人民共和国公务员法》第七十四条，公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。因地域或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避的，由省级以上公务员主管部门规定。24、径直申诉程序是怎样的。()

A:首先申请原处理机关进行复核

B:不经复核直接进行申诉

C:对复核结果不服的，可以向公务员主管部门进行申诉

D:向行政监察机关进行申诉

【答案】：B25、公务员在何种情况下不得录用?

A:违反社会公德

B:受过刑事处罚

C:学历不够

D:参加过社团活动

【答案】：B26、公务员在何种情况下应当受到处分?

A:违反工作纪律

B:学历造假

C:家庭矛盾

D:私人恩怨

【答案】：A27、公务员的职务与级别的对应关系如何确定?

A:由公务员自行决定

B:由各级政府统一规定

C:根据不同职务设定不同级别

D:根据公务员的工作年限确定

【答案】：C

解析：公务员的职务与级别的对应关系是根据不同职务的性质、特点和管理需要来确定的，而不是由公务员自行决定、各级政府统一规定或根据工作年限确定。28、”公务员的职务应当对应相应的级别”,对这一法条

的正确理解是。()

A:同一职务上的公务员其级别相同

B:公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确

定

C:公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别

D:公务员的级别根据其工作实绩确定

【答案】：C29、以下情况不能录用为公务员的是。()

A:曾被记行政处分的

B:受过行政拘留的

C:曾被开除公职的

D:大专学历

【答案】：C30、对公务员的考核中，重点考核的是公务员的。()

A:工作能力

B:工作实绩

C:思想政治

D:工作作风

【答案】：B31、今年上半年中组部，国家人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于。

()

A:调任

B:转任

C:录用

D:挂职锻炼

【答案】：D32、公务员的任用，坚持的原则。()

A:勤能并重

B:管理与监督并重

C:为才是用

D:任人唯贤，德才兼备

【答案】：D33、对违反公务员法规定情形的领导成员和直接责任

人员，根据规定予以。()

A:处分

B:处罚

C:追究刑事责任

D:经济处罚

【答案】：A34、根据公务员法的规定，以下那些人员不属于公务员。

C:政协机关工作人员

D:机关中的工勤人员

【答案】：D35、职位属于国家规定的公务员录用范围。()

A:副镇长

B:副主任科员

C:处级调研员

D:副处长

【答案】：B36、下列部门不属于公务员主管部门。()

A:人事部

B:某县县委组织部

C:某省人事厅人事处

D:某市人事局

【答案】：C37、公务员进行申诉的时间限制是：自接到该人事处理之日起内向原处理机关申请复核，对复核结果不服的应当自

接到复核决定之日起内进行申诉。()

A:十五日，三十日

B:三十日，十五日

C:三十日，三十日

D:十五日，十五日

【答案】：B38、关于转任的范围和特点理解正确的是。()

A:转任在机关内部的范围是有限制的

B:转任的范围是在本部门，本单位的不同职位之间

C:转任还包括跨地区，跨部门的转任

D:转任中公务员的职务不会发生升降

【答案】：C39、公务员的哪些行为属于违法违纪行为?(多选)

A:贪污、行贿、受贿

B:泄露国家秘密

C:利用职权为自己或他人谋取私利

接受人民监督；忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令，按照规定的权限和程序履行职责，努力

提高工作质量和效率等。

71.下列哪项不是公务员法规定的基本原则?

A:党管干部

B:公开、平等、竞争、择优

C:监督约束与激励保障并重

D:党政干部单一管理模式

【答案】：D

解析：公务员法的基本原则包括坚持党管干部原则，坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持监督约束与激励保障并重原则等。而“党政干部单一管理模式”并不是公务员法规定的基本原则。40、根据公务员法的规定，是作为评价公务员的主要依

据。()

A:资历

B:德才

C:具体的工作实绩

D:工作效率

【答案】：C41、非领导职务应当在级别以下设置()

A:厅局级

B:县处级

C:乡科级

D:科员

【答案】：A42、公务员的考核，以下哪项是主要的评价依据?

A:学历

B:资历

C:工作实绩

D:人际关系

【答案】：C43、根据《中华人民共和国公务员法》,公务员在何种

情况下应当引咎辞职或者责令辞职?

A:晋升职务后

B:调动到新的工作岗位后

C:工作满一定年限后

D:工作严重失误、造成重大损失或者恶劣社会影响

【答案】：D44、公务员法中，公务员的职位类别不包括、

综合管理类

B:专业技术类

C:兼职类

D:行政执法类

【答案】：C45、公务员离开那些苦，脏，累，险等特殊岗位后，其岗

位津贴。()

A:继续一直发放

B:继续发放一年

C:继续发放三年

D:停止发放

【答案】：D46、公务员的职务与职级应当如何确定?

A:职务决定职级

B:职级决定职务

C:根据其德才表现、工作实绩和资历确定

D:根据其领导意愿确定

【答案】：C47、对公务员的辞退说法正确的是。()

A:公务员管理部门决定对公务员的辞退

B:辞退无须事先征求公务员的意见

C:辞退是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律

程序

D:被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务

交接手续

【答案】：B48、国家实行，定期进行公务员和企业相当人员工资水

平进行调查比较。()

A:.工资比较制度

()

A:我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、

行政执法类三项职位

B:除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等

职位

C:以后根据实践需要还将划分新的职位类别

D:对于具有特殊性要求需要单独管理的，可以增设其他

职位

【答案】：A49、广州海关拟招录4名公务员，请问部门是这次录用

工作的组织部门。()

A:广州市委组织部

B:广州市人事局

C:广东省人事厅

D:国家人事部

【答案】：D50、公务员在任职期间，下列哪项行为是违反公务员法

的?

A:依法履行职务

B:参加在职学习，提升自我能力

C:兼任营利性组织、行业协会的负责人

D:遵守纪律，恪守职业道德

【答案】：C第二部分多选题(30题)1、机关在设置本机关公务员具体职位时依据下列哪些

因素。()

A:公务员级别

B:职数

C:机关职能

D:机构规格

【答案】：BCD2、公务员法明确规定了十六项违法违纪的行为，下列

哪些属于法律规定的公务员违法违纪行为。()

A:旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归

B:拒绝执行上级依法作出的决定和命令

C:从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组

织中兼任职务

D:违反财经纪律，浪费国家资财

【答案】：ABCD3、公务员在定期考核中被评为的，按照国家规定享受

年终奖金。()

A:优秀

B:称职

C:基本称职

D:不称职

【答案】：AB4、公务员在何种情况下，不得录用为公务员?(多选)

A:曾因犯罪受过刑事处罚的

B:曾被开除公职的

C:有法律规定不得录用为公务员的其他情形的

D:受过党内警告处分的

【答案】：ABC

解析：根据《中华人民共和国公务员法》第二十六条，下列人员不得录用为公务员：(一)因犯罪受过刑事处罚的；(二)被开除中国共产党党籍的；(三)被开除公职的；(四)被依法列为失信联合惩戒对象的；(五)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。其中D项“受过党内警告处分的”并不属于不得录用为公务员的情形。5、在公务员晋升领导职务时，应当实行制度()

A:任职前公示制度

B:委任

C:任职试用期制度

D:任期.

【答案】：AC6、通过面向社会公开选拔，产生任职人选的职务有哪

些。()

A:厅局级正职以下非领导职务

B:厅局级以下领导职务

C:调研员以上非领导职务

D:副调研员以上非领导职务

【答案】：BD7、公务员被降职使用时以下说法正确的是。()

A:降职不是一种行政处分，也不是一种惩戒手段

B:公务员被降职使用的，在一定期间内不得晋升职务级

别

C:公务员被降职的条件是在定期考核中被确定为不称

职

D:公务员降职一次降低一个职务层次

【答案】：ACD8、公务员在何种情况下应当受到处分?(多选)

A:违反政治纪律的

B:违反工作纪律，经常旷工或者因公外出、请假期满

无正当理由逾期不归的

C:贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人

谋取私利的

D:违反社会公德，造成不良影响的

【答案】：ABCD9、公务员现行的休假有。()

A:法定节假日

B:年休假，探亲假

C:产假，婚(丧)假

D:病事假

【答案】：ABCD10、行政执法类职位在下列哪些部门中存在。()

A:公安

B:海关

C:税务

D:环保

【答案】：ABCD11、公务员应该维护国家的。().

A:安全

B:政权

C:荣誉

D:利益

【答案】：ACD12、下列哪些职务属于非领导职务。()

A:法院书记员

B:副镇长

C:副主任科员

D:调研员

【答案】：CD13、公务员的工资，福利，保险，对公务员具有基本功能。

()

A:保障

B:激励

C:约束

D:调节

【答案】：ABD14、以下符合调任的条件的是。()

A:符合拟任职位要求的学历

B:具有符合职位要求的文化程度和工作能力

C:曾经被开除公职的人员不得调任

D:符合所任职位要求的工作经历

【答案】：ABCD15、下列哪项是公务员应当履行的基本义务。()

A:认真工作，努力提高工作效率

B:在工作中有提出批评和建议的义务

C:坚决服从和执行上级所作的一切决定

D:保守工作秘密

【答案】：AD16、定期考核公务员的结果有哪些等次?()

A:优秀

B:称职

C:不称职

D:基本称职

【答案】：ABCD17、以下人员属于公务员的是。().

A:人大机关的工作人员

B:检查机关的工作人员

C:公立大学的党委书记

D:科研院所的研究人员

【答案】：AB18、以下人员中不属于公务员法管理范围的是()

A:中国共产党机关工作人员

B:民主党派机关工作人员

C:政府机关里的工勤人员

D:进行公共事务管理的事业单位中的工作人员

【答案】：CD19、公务员福利待遇主要包括。()

A:休假，福利费

B:子女义务教育补贴

C:住房，冬季取暖补贴

D:抚恤，优待

【答案】：ACD20、公务员进行挂职锻炼是机关对公务员进行培养锻炼

的一种方式，挂职锻炼是。()

A:由机关决定并与接收挂职人员的单位协商做好计划

而组织实施的

B:根据公务员个人申请进行选派的

C:时间一般是一至两年

D:上级机关的公务员到下级基层去锻炼的交流方式

【答案】：AC21、公务员的考核内容有。()

A:德，能，勤，绩，廉

B:重点考核内容是工作实绩

C:工作实绩是评价公务员的主要依据

D:既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德，能，勤，廉

的考核

【答案】：ABCD22、某市公开招录市级机关公务员，请问下列有权组织

该市市级机关公务员招录工作的是。()

A:该市市委组织部

B:该市人事局

C:该市所在省的人事厅

D:该市所在省的省委组织部

【答案】：CD23、公务员法中，公务员应当履行的义务包括哪些?

(多选)

A:忠于国家，维护国家的安全、荣誉和利益

B:忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作