工程师劳动合同书范本

工程师劳动合同书范本第一篇范文：合同编号：__________合同双方：甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的公司，拥有合法的用工主体资格；乙方为一位具备相应职业技能的工程师，有意向受聘于甲方，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2试用期为____个月，自合同生效之日起计算。如双方同意，试用期可延长，但延长部分不得超过六个月。第二条工作内容与工作地点2.1甲方聘请乙方担任工程师职务，具体工作内容和职责范围见附件一《工作说明书》。2.2乙方的工作地点为甲方位于__________的办公场所。第三条工作时间和休息休假3.1乙方应遵守甲方规定的正常工作时间，具体工作时间安排见附件二《工作时间表》。3.2乙方依法享有国家规定的休息日、法定节假日以及年假等待遇。第四条劳动报酬4.1甲方应按照国家和地方的相关规定，按时足额支付乙方工资。乙方的基本工资、奖金、津贴等具体数额及支付方式见附件三《薪酬结构》。4.2甲方应根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的薪酬。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方缴纳国家规定的社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方在合同期间享有甲方提供的福利待遇，具体福利待遇见附件四《福利待遇表》。第六条保密义务和知识产权6.1乙方在合同期间及解除或终止合同后，对甲方的商业秘密和知识产权负有保密义务，不得泄露或不当使用。6.2乙方在履行职务过程中所创造的知识产权归甲方所有，具体规定见附件五《知识产权归属协议》。第七条合同的变更、解除和终止7.1合同的变更、解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。7.2甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。第八条违约责任8.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。第九条争议解决9.1对于因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交__________仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。第十条其他10.1本合同未尽事宜，可根据国家有关法律法规的规定，另行签订补充协议。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年__月__日附件一：《工作说明书》附件二：《工作时间表》附件三：《薪酬结构》附件四：《福利待遇表》附件五：《知识产权归属协议》第二篇范文：第三方主体甲方权益主导合同编号：__________合同各方：甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方）：__________鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的公司，拥有合法的用工主体资格；乙方为一位具备相应职业技能的工程师，有意向受聘于甲方；丙方为一家专业的人力资源服务机构，具有提供人力资源服务的资质和能力。甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2试用期为____个月，自合同生效之日起计算。如双方同意，试用期可延长，但延长部分不得超过六个月。第二条工作内容与工作地点2.1甲方聘请乙方担任工程师职务，具体工作内容和职责范围见附件一《工作说明书》。2.2乙方的工作地点为甲方位于__________的办公场所。第三条工作时间和休息休假3.1乙方应遵守甲方规定的正常工作时间，具体工作时间安排见附件二《工作时间表》。3.2乙方依法享有国家规定的休息日、法定节假日以及年假等待遇。第四条劳动报酬4.1甲方应按照国家和地方的相关规定，按时足额支付乙方工资。乙方的基本工资、奖金、津贴等具体数额及支付方式见附件三《薪酬结构》。4.2甲方应根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的薪酬。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方缴纳国家规定的社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方在合同期间享有甲方提供的福利待遇，具体福利待遇见附件四《福利待遇表》。第六条保密义务和知识产权6.1乙方在合同期间及解除或终止合同后，对甲方的商业秘密和知识产权负有保密义务，不得泄露或不当使用。6.2乙方在履行职务过程中所创造的知识产权归甲方所有，具体规定见附件五《知识产权归属协议》。第七条丙方的责任和权利7.1丙方作为第三方，负责为甲方提供人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪资福利管理等服务。7.2丙方有权根据甲方的要求和合同约定，对乙方进行管理和评估，并就乙方的工作表现和薪酬调整向甲方提出建议。7.3丙方应确保其提供的服务符合国家法律法规和行业标准，并对其服务过程中的违法行为承担相应的法律责任。第八条甲方的权利条款8.1甲方有权根据公司的业务需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和职责范围。8.2甲方有权对乙方的违纪行为进行纪律处分，包括但不限于警告、罚款、解除合同等。8.3甲方有权要求乙方参加甲方安排的培训和学习活动，以提高乙方的专业技能和工作能力。第九条乙方的违约及限制条款9.1乙方在合同期间，如违反合同约定或甲方规章制度，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权解除合同。9.2乙方在合同期间及解除或终止合同后，未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的公司或机构担任任何职务或提供任何服务。9.3乙方在合同期间及解除或终止合同后，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息，否则甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。第十条合同的变更、解除和终止10.1合同的变更、解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。10.2甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。第十一条违约责任11.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。第十二条争议解决12.1对于因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交__________仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。第十三条其他13.1本合同未尽事宜，可根据国家有关法律法规的规定，另行签订补充协议。13.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________丙方（盖章）：__________签订日期：____年__月__日附件一：《工作说明书》附件二：《工作时间表》附件三：《薪酬结构》附件四：《福利待遇表》附件五：《知识产权归属协议第三篇范文：第三方主体乙方权益主导合同编号：__________合同各方：甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方）：__________鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的公司，拥有合法的用工主体资格；乙方为一位具备相应职业技能的工程师，有意向受聘于甲方；丙方为一家专业的人力资源服务机构，具有提供人力资源服务的资质和能力。甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2试用期为____个月，自合同生效之日起计算。如双方同意，试用期可延长，但延长部分不得超过六个月。第二条工作内容与工作地点2.1甲方聘请乙方担任工程师职务，具体工作内容和职责范围见附件一《工作说明书》。2.2乙方的工作地点为甲方位于__________的办公场所。第三条工作时间和休息休假3.1乙方应遵守甲方规定的正常工作时间，具体工作时间安排见附件二《工作时间表》。3.2乙方依法享有国家规定的休息日、法定节假日以及年假等待遇。第四条劳动报酬4.1甲方应按照国家和地方的相关规定，按时足额支付乙方工资。乙方的基本工资、奖金、津贴等具体数额及支付方式见附件三《薪酬结构》。4.2甲方应根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的薪酬。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方缴纳国家规定的社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方在合同期间享有甲方提供的福利待遇，具体福利待遇见附件四《福利待遇表》。第六条保密义务和知识产权6.1乙方在合同期间及解除或终止合同后，对甲方的商业秘密和知识产权负有保密义务，不得泄露或不当使用。6.2乙方在履行职务过程中所创造的知识产权归甲方所有，具体规定见附件五《知识产权归属协议》。第七条丙方的责任和权利7.1丙方作为第三方，负责为甲方提供人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪资福利管理等服务。7.2丙方有权根据甲方的要求和合同约定，对乙方进行管理和评估，并就乙方的工作表现和薪酬调整向甲方提出建议。7.3丙方应确保其提供的服务符合国家法律法规和行业标准，并对其服务过程中的违法行为承担相应的法律责任。第八条乙方的权利条款8.1乙方有权要求甲方提供良好的工作环境和必要的工作条件，以保证乙方能够正常履行职责。8.2乙方有权获得甲方支付的合理薪酬和福利待遇，并有权享受法定的休息和休假。8.3乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会，以提高自身的专业技能和工作能力。第九条甲方的违约及限制条款9.1甲方在合同期间，如违反合同约定或法律法规，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权解除合同。9.2甲方在合同期间及解除或终止合同后，未经乙方书面同意，不得干涉乙方的自由择业权，不得以任何方式限制乙方的就业机会。9.3甲方在合同期间及解除或终止合同后，不得泄露乙方的个人信息和职业发展情况，否则乙方有权要求甲方承担相应的赔偿责任。第十条合同的变更、解除和终止10.1合同的变更、解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。10.2甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。第十一条违约责任11.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。第十二条争议解决12.1对于因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交__________仲裁委员会