农民工个体培训合同书

农民工个体培训合同书合同编号：__________甲方（培训方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（农民工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方具备丰富的培训资源和经验，乙方希望接受相关培训以提高自身技能和素质，经双方友好协商，特订立本培训合同，共同遵守。第一条培训内容1.2培训方式：__________1.3培训地点：__________1.4培训期限：自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二条培训费用2.1乙方向甲方支付培训费用总计人民币__________元（大写：__________元整）。2.2乙方支付培训费用的方式为：__________2.3甲方提供培训发票。第三条培训保障3.1甲方保证提供的培训质量，确保乙方达到培训目标。3.2甲方为乙方提供必要的培训资料和设施。3.3乙方参加培训期间，甲方负责保障乙方的人身安全。第四条乙方的权利和义务4.1乙方有权按照合同约定参加培训。4.2乙方有权了解和咨询培训相关事宜。4.3乙方应按照甲方的培训安排参加培训，遵守培训纪律。4.4乙方应按时支付培训费用。第五条甲方的权利和义务5.1甲方有权按照合同约定提供培训服务。5.2甲方应保证培训质量，确保乙方达到培训目标。5.3甲方应按时提供培训课程，不得随意取消或调整。5.4甲方应保障乙方的人身安全。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方未按时支付培训费用的，甲方有权终止培训服务，且乙方应支付违约金，违约金为培训费用的__________%。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训期限届满之日。甲方（培训方）：__________乙方（农民工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.农民工个体培训合同书2.培训课程表3.培训费用支付凭证4.培训效果评估表5.培训证书6.违约金计算公式说明二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供培训服务，或提供的培训服务未达到约定的质量标准。2.甲方未按时提供培训课程，导致乙方无法正常参加培训。3.甲方未保障乙方的人身安全，造成乙方人身损害。4.乙方未按时支付培训费用。5.乙方未按照甲方的培训安排参加培训，违反培训纪律。三、法律名词及解释：1.农民工：指在城镇就业的农村户籍人口。2.培训方：指提供培训服务的机构或个人。3.农民工个体培训：指专门为农民工提供的职业技能培训。4.培训费用：指乙方为参加培训所需支付的费用。5.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方提供的培训服务质量不高，乙方无法达到培训目标。解决办法：乙方可以与甲方协商，要求甲方提高培训质量或提供补救措施。2.问题：甲方未按时提供培训课程，导致乙方无法正常参加培训。解决办法：乙方可以要求甲方按时提供培训课程，或要求甲方支付违约金。3.问题：甲方未保障乙方的人身安全，造成乙方人身损害。解决办法：乙方可以要求甲方承担相应的赔偿责任。4.问题：乙方未按时支付培训费用。解决办法：甲方可以催告乙方支付培训费用，或终止培训服务，并要求乙方支付违约金。5.问题：乙方未按照甲方的培训安排参加培训，违反培训纪律。解决办法：甲方可以要求乙方按照培训安排参加培训，或终止培训服务。五、所有应用场景：1.农民工个体培训合同适用于各类农民工职业技能提升培训。2.农民工个体培训合同适用于各类企业、机构组织的农民工培训项目