家政保姆的合同

家政保姆的合同合同编号：__________甲方（雇主）：乙方（家政保姆）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供家政服务事宜，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方承担甲方的家务劳动，包括做饭、打扫卫生、洗涤衣物等家庭日常生活事务。1.2乙方应遵守甲方的家庭规范，尊重甲方家庭成员的生活习惯和个人隐私。1.3乙方不得擅自离岗，如需请假或离职，应提前一个月通知甲方。第二条服务期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。2.2合同期满后，如双方同意继续合作的，可以续签。第三条服务报酬3.1乙方的月工资为人民币____元，按月支付。3.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。3.3乙方加班工资、奖金、津贴等，按国家相关规定和甲方的规章制度执行。第四条劳动保障4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的合法权益。4.2乙方在工作中受到伤害的，甲方应承担相应的赔偿责任。4.3乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按国家规定支付加班工资。第五条保密条款5.1乙方在服务期间，不得泄露甲方家庭成员的个人隐私和家庭秘密。5.2乙方不得利用甲方家庭资源从事与家政服务无关的活动。第六条违约责任6.1甲方未按时支付乙方工资的，应支付乙方违约金，违约金为应付工资的20%。6.2乙方未履行合同义务的，应支付甲方违约金，违约金为人民币____元。6.3一方提前解除合同的，应提前一个月通知对方，并支付对方一个月工资作为违约金。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（家政保姆）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.家政保姆的身份证复印件2.甲方家庭成员的名单和关系证明3.乙方的工作证明4.社会保险缴费证明5.劳动合同备案证明6.家政服务合同相关法律法规汇编二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，认定违约行为。2.乙方未履行合同义务，认定违约行为。3.一方提前解除合同，未按约定提前通知对方，认定违约行为。三、法律名词及解释：1.家政服务合同：是指甲方雇佣乙方为其提供家庭日常生活事务服务的合同。2.违约金：是指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当支付给对方一定数额的金钱。3.社会保险费：是指甲方为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费用。4.加班工资：是指乙方在法定工作时间之外工作，甲方应支付的工资。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中受伤，解决办法：甲方应承担相应的赔偿责任，并支付医疗费用。2.乙方请假或离职，解决办法：乙方应提前一个月通知甲方，并支付违约金。3.甲方未按时支付工资，解决办法：甲方应及时支付工资，并支付违约金。4.甲方家庭成员与乙方发生纠纷，解决办法：双方应通过友好协商解决，必要时可寻求法律途径。五、所有应用场景：1.甲方需要家务劳动帮助，雇佣乙方为家政保姆。2.乙方提供做饭、打扫卫生、洗涤衣物等家庭日常生活事务服务。3.甲方按时支付乙方