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文档简介

销售的岗位职责销售岗位职责1.在销售总部的领导下，密切与各部门合作以完成工作任务。2.严格遵守公司的各项规章制度，始终以身作则。3.制定销售计划，并确保执行。4.确定销售政策，以指导销售行为。5.设计有效的销售模式，以提高销售效率。6.负责销售人员的招聘、选拔、培训和调配。7.对销售业绩进行考核评估。8.管理销售渠道和客户关系。9.进行财务管理，制定预防呆账和坏账的策略，确保账款回收。10.及时汇总销售情况，向上级汇报，并提出合理建议。一、销售计划、组织与客户管理1.确定营销范围，并进行市场现状调查。2.制定新客户的交易条件。3.建立良好的客户人际关系。4.收集竞争对手的情报。5.设定和管理销售目标和定额。6.进行科学有效的营业分析。二、客户量化管理1.对客户销售数据和销售分析进行统计。2.提供客户经营分析的指导。3.进行客户资金运转指导和信用调查。三、客户营销顾问1.协助客户制定销售方针。2.支持客户的计划方案。3.在客户处进行市场观察。4.为客户提供销售促进指导。四、销售技术1.组织技术研讨会。2.教授商品和销售基础知识。3.协助销售并支持营销活动。4.提供销售活动后的服务指导和处理投诉。1.接受订单业务。2.处理销售事务并与公司内部进行联络。3.进行

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