2024年招聘中介协议书经理招聘（二篇）

第3页共3页2024年招聘中介协议书经理招聘甲方：人才服务有限公司统一社会信用代码：_____住所：_____联系电话：_____联系地址：_____乙方：_____统一社会信用代码：_____住所：_____联系电话：_____联系地址：_____乙方委托甲方招聘企业高级经营管理人才，现就双方的权利与义务订立以下：第一条乙方委托甲方面向全社会公开招聘营销经理以及人力资源管理经理各_____名。第二条乙方要求营销经理资质、能力、条件如下：_____。乙方要求人力资源管理经理的资质、能力、条件如下：_____。第三条甲方必须完全依照乙方上述用人条件需求招聘人才;同时乙方必须对招聘到的人才的资质、能力、条件的真实性承担保证责任，否则，如发现虚假，甲方必须承担一切损失赔偿责任。第四条乙方必须支付甲方工作报酬_____万元，大写：_____。合同签订时支付甲方工作报酬全部的%，人才报到时支付甲方工作报酬全部的%，人才通过试用期与甲方正式签订劳动合同后天内付清余款。第五条甲方为乙方招聘到符合上述要求的人才达次，乙方必须接受，否则，视甲方已经履行了合同。甲方不得采用登报（杂志）的形式招聘。第六条乙方因经营发生重大变化（如经营方向、宗旨变化），造成乙方客观上不需要招聘人力资源管理经理和营销经理时，本合同自行终止。第七条甲方应认真负责为乙方招聘人才，不能招聘甲方或乙方工作人员的亲戚。第八条甲方在招聘中必须保护乙方的商业秘密，也保护招聘员工的个人隐私及资料，同时，必须保证招聘不损害其他企业的商业利益。第九条必须为招聘的人才办理一切法律手续：如：（劳动合同和社会保险除外）。第十条违约责任：_____。第十一条纠纷解决方式本合同在履行过程中发生的争议，协商未能解决的，按下述第_____种方式解决：_____（只能选择一种）1.提交_____仲裁委员会仲裁;2.依法向____人民法院起诉。第十二条本合同共页，一式_____份，甲方_____份，乙方_____份。甲方：_____（章）乙方：_____（章）地址：_____地址：_____代表：_____（签字）代表：_____（签字）____年____月____日____年____月____日2024年招聘中介协议书经理招聘（二）【协议书】招聘中介协议书甲方：XXXX公司地址：XXXXX联系电话：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXX乙方：XXXX招聘中介公司地址：XXXXX联系电话：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXX鉴于甲方为了满足公司发展需要，拟招聘多名经理岗位的人员，为了保证招聘效果并减少招聘过程中的工作负担，双方特此达成以下协议：一、任务描述甲方委托乙方负责经理招聘工作的全程管理，包括但不限于岗位需求确认、人才筛选、面试宣传、人员背调、薪资待遇谈判等。二、招聘岗位经理岗位招聘包括但不限于部门经理、项目经理、行政经理等。具体招聘岗位需求由甲方根据公司发展需要提前向乙方提出。三、招聘流程1.岗位需求确认：甲方提前向乙方提出岗位需求，并一起确定岗位职责、任职要求和薪资待遇等信息。2.人才筛选：乙方根据甲方提供的岗位需求和要求，采取多种方式进行人才招募，包括但不限于网络招聘、人才市场推荐、内部员工推荐等。3.面试宣传：乙方负责对招聘信息进行宣传，包括但不限于招聘广告、微信公众号推送等方式，吸引更多合适的候选人参与面试。4.面试及评估：乙方负责组织面试流程，并根据甲方的需求进行评估和筛选，确保面试过程公平、公正。5.人员背调：乙方负责对通过面试的候选人进行背景调查，确保提供给甲方的人员信息真实可靠。6.薪资待遇谈判：乙方协助甲方与候选人进行薪资待遇的谈判，根据甲方要求协商最终的薪资待遇，并确保达成双方满意的协议。四、费用及支付方式1.招聘服务费：甲方同意按照每位招聘成功的经理岗位人员支付给乙方招聘服务费，费用标准详见附件1《经理岗位招聘服务费用明细表》。2.结算方式：乙方提供正式的发票给甲方后，甲方应在发票确认后的7个自然日内付款，付款方式为银行转账。五、保密条款1.双方承诺在合作期间和合作结束后，对于接触到的甲方和乙方的商业信息和技术秘密保守秘密。2.未经甲方书面许可，乙方不得将甲方招聘过程中获得的任何信息用于其他用途或向外界泄露。六、违约责任1.任何一方违反本协议的条款，应向对方支付违约金。2.如因当事方的违约行为给对方造成损失，违约方应承担赔偿责任。七、协议期限本协议自双方签字生效之日起，有效期为一年，协议到期后可根据实际情况协商续签。八、争议解决本协议的解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律和法律程序，双方可友好