2024年解除劳动合同格式范本（二篇）_第1页
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文档简介

第2页共2页2024年解除劳动合同格式范本_____：你与公司签订的____年____月____日至____年____月____日的劳动合同，经双方协商一致无法继续履行，于____年____月____日予以解除，劳动关系同时解除。根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，离职结算款项包括：一次性支付经济补偿金及其他费用，共计人民币____元（大写：_____）。其中：1、一次性经济补偿金：人民币____元（大写：_____）2、其他费用：人民币____元（大写：_____），包括：公司代缴社会保险金：人民币____元（大写：_____），社会保险缴纳至：____年____月；公司代缴住房公积金：人民币____元（大写：_____），住房公积金缴纳至：____年____月；代缴____年____月个人所得税人民币____元（大写：_____）请自收到此通知书之日起x日内至公司办理离职手续并领取经济补偿金。如员工本人在规定时间内未办理离职手续，由此产生的一切损失由员工本人承担。本通知书一式两份，人力资源部和终止合同的员工各执一份。特此通知_____公司____年____月____日2024年解除劳动合同格式范本（二）尊敬的劳动者：首先，我想对您在一直以来对公司的辛勤付出表示真挚的感谢和敬意。在这个特殊的时刻，我很遗憾地告诉您，经过深思熟虑，我们决定解除您与公司的劳动合同。尽管我们对这个决定表示遗憾，但我们希望您能够理解，这是为了公司的发展和利益考虑，同时也是对每一位员工的负责。我们在经济形势和公司运营情况发生重大变化的背景下做出了这个决定。作为一家企业，我们需要不断适应市场的变化，追求更高的竞争力和可持续发展。解除劳动合同并不意味着您的能力和工作表现不被认可或赞赏，您的出色表现和贡献始终将得到我们的肯定和感激。您为公司做出的努力和付出，我们会将其铭记在心，并给予相应的赔偿和福利。同时，公司也将为您提供合适的离职辅导和支持，帮助您顺利过渡到新的工作环境。我们对您的未来充满信心，并为您的职业发展抱以最大的期望。我们鼓励您积极寻找新的机会，不断提升自己的能力和技能。作为公司的一份子，我们希望您能够在今后的职业生涯中获得更广阔的发展空间，并实现更高的职业目标。在解除劳动合同之际，我也想再次强调我们公司对员工权益的尊重和关注。我们将严格按照国家法律法规和劳动合同的规定进行解除合同，并为您提供相应的赔偿和福利。我们会跟您详细沟通解除合同的各项事宜，确保您的权益不受损害。感谢您在过去的时间里对公司的奉献和努力，希望您一切顺利，未来更加美好。如果您有任何疑问

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