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文档简介
委托招聘合同书范本合同编号:__________甲方(委托方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受托方):__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为招聘合适的人才,需乙方提供专业的招聘服务,双方本着平等、自愿、诚实、信任的原则,经友好协商,达成如下协议:一、委托招聘事项职位名称:__________职位描述:__________招聘人数:__________1.2甲方提供的招聘资料:(1)职位说明书:包括职位名称、职位描述、工作职责、任职资格、薪资待遇等内容;(2)公司介绍:包括公司背景、发展历程、企业文化、福利待遇等信息;(3)其他相关资料:如招聘广告、面试问卷等。二、受托方的义务2.1乙方按照甲方的委托要求,开展招聘活动,努力完成招聘任务。2.2乙方保证向甲方提供的候选人资料真实可靠,并对其进行初步筛选和评估,确保候选人的素质和能力符合甲方需求。2.3乙方在招聘过程中,应当遵循公平、公正、公开的原则,保证招聘活动的透明度和公正性。2.4乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方提供的招聘资料和候选人的个人信息。三、委托方的义务3.1甲方应当向乙方提供真实、完整的招聘资料,并确保乙方能充分了解甲方公司的情况以及招聘职位的要求。3.2甲方应当配合乙方的招聘工作,提供必要的协助和支持。3.3甲方应对乙方提供的候选人进行公正、客观的评价,并按照约定时间支付乙方服务费用。四、费用及支付4.1甲方应支付乙方招聘服务费共计人民币【】元整(大写:【】元整)。4.2甲方支付乙方服务费用后,乙方应及时向甲方提供候选人资料,并按照约定完成招聘工作。4.3甲方支付乙方服务费用后,如未达到约定招聘人数,乙方应按照未招聘人数比例退还甲方服务费用。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。5.2如乙方未按照约定完成招聘工作,甲方有权解除本合同,并要求乙方退还已支付的服务费用。5.3如甲方未按照约定支付乙方服务费用,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付违约金。六、争议解决本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为【】个月。7.2本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________签订日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.职位说明书2.公司介绍3.招聘广告4.面试问卷5.候选人资料6.服务费用支付凭证二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定完成招聘工作,视为违约。2.甲方未按照约定支付乙方服务费用,视为违约。3.双方未履行合同约定的义务,导致合同无法履行,视为违约。三、法律名词及解释:1.委托招聘:甲方委托乙方为其招聘合适的人才。2.受托方:接受甲方委托提供招聘服务的乙方。3.招聘服务费:乙方为甲方提供招聘服务所收取的费用。4.违约金:违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。5.商业秘密:甲方公司的经营信息、技术信息、客户信息等不为公众所知的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.招聘进度缓慢:解决办法:双方加强沟通,乙方增加招聘渠道和宣传力度,甲方提供更多有利于招聘的信息和支持。2.候选人质量不高:解决办法:乙方加强候选人筛选和评估,甲方提供更多有关职位要求的详细信息,共同提高候选人质量。3.服务费用支付纠纷:解决办法:双方严格按照合同约定履行义务,如需调整费用,应通过友好协商达成一致。4.泄露商业秘密:解决办法:乙方签订保密协议,加强对招聘过程中获取的甲方商业秘密的保护。五、所有应用场景:1.甲方为招聘合适的人才,但自身缺乏专业的人力资源招聘团队。2.甲方业务发展迅速,需要大量招聘人员以满足市场需求。3.甲方希望借助专业的招聘服务提
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