教师实习合同模板

教师实习合同模板合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方的指导下进行实习，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本实习合同，共同遵照执行：第一条实习内容1.1乙方实习岗位为：__________1.2乙方实习期间的主要工作内容包括：__________1.3乙方应按照甲方的要求，完成实习任务，并接受甲方的考核。第二条实习期限2.1本实习合同自双方签字之日起生效，实习期限为：__________个月。2.2实习期满后，如双方协商一致，可以延长实习期限。第三条实习生的权利和义务3.1乙方在实习期间享有合法权益，包括但不限于：获得合法的实习报酬、休息休假、获得劳动保护等。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指导，按照要求完成实习任务。3.3乙方应尊重甲方的知识产权，不得泄露甲方的商业秘密。第四条实习单位的责任和义务4.1甲方应按照合同约定，为乙方提供实习岗位和实习条件。4.2甲方应对乙方进行必要的培训和安全教育，保障乙方的人身安全。4.3甲方应按期足额支付乙方的实习报酬。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2若乙方在实习期间违反甲方规章制度，甲方有权提前终止实习合同。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.实习单位资质证明文件2.实习生身份证明文件3.实习岗位说明文档4.实习工作计划和任务分配5.实习评价标准和方法6.实习报酬支付证明文件7.实习生培训和安全教育材料8.甲方规章制度及相关政策文件9.乙方签署的保密协议10.任何与实习合同相关的法律文件或附件二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成实习任务或违反甲方规章制度。2.甲方未按照约定提供实习条件或未支付实习报酬。3.任何一方提前终止合同，未按照约定提前通知对方。4.乙方泄露甲方商业秘密或其他知识产权。5.甲方未为乙方提供必要的培训和安全教育。6.任何一方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.实习单位：指提供实习岗位、指导实习生完成实习任务的单位。2.实习生：指在实习单位进行实习、接受指导和培训的人员。3.实习报酬：指实习单位支付给实习生的报酬，包括但不限于工资、奖金等。4.违约行为：指违反合同约定的一方所采取的违背合同目的的行为。5.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.知识产权：指权利人对其所创作的智力劳动成果所享有的财产权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：2.实习报酬争议：查阅合同条款，确认报酬支付标准，协商解决或寻求法律支持。3.保密协议违反：终止实习合同，追究法律责任，要求赔偿损失。4.工作场所安全问题：加强安全教育，完善安全设施，定期进行安全检查。5.实习生权益受损：评估情况，采取补救措施，如调整报酬或提供额外福利。6.合同变更或终止：提前通知对方，协商一致并书面确认变更或终止条款。五、所有应用场景：1.高等院校学生实习。2.职业培训机构学员实