安全生产治理实施细则_第1页
安全生产治理实施细则_第2页
安全生产治理实施细则_第3页
安全生产治理实施细则_第4页
安全生产治理实施细则_第5页
已阅读5页,还剩52页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全生产管理实施细则安全生产治理实施细则目录TOC\o"1-1"\h\u5394第一章安全生产责任制度 第一章安全生产责任制度为了加强公司的安全生产、文明施工治理,防止安全事故的发生,实现公司安全生产、文明施工目标,特制订安全生产责任制度。适用范畴:本制度适用于公司范畴内各级、在建项目、各类人员的治理。二、内容:1、建立健全安全生产治理体系。公司成立安全生产委员会,总经理任主任,由一名副总经理具体分管公司安全生产工作。各项目部成立安全生产治理领导小组,项目经理任组长,具体负责项目工程安全生产工作。2、按规定公司设置安全生产治理机构—安全环境部,具体负责公司安全生产、文明施工,履行安全生产监督检查职责。各工地按规定设置专职安全治理人员,具体负责各自工程的安全生产治理。3、确立的公司法定负责人和工程项目经理分别为公司、单位工程施工现场安全生产第一负责人的原则。各级、在建项目均在其业务范畴内,按照安全生产责任制的要求对安全生产负责。4、完善各项安全生产治理制度,并确保在全公司范畴内贯彻执行。5、建立对安全生产责任完成情形的定期检查考核制度。公司分管安全生产的领导应定期对各级、在建项目安全生产责任制完成情形进行检查、考核、评定。依照考评的结果给予夸奖、奖励或批判、处分等。安全环境部应每月对项目部各级安全生产责任制完成情形进行检查、考评,结合施工现场安全生产、文明施工制度作出优良、良好、合格、不合格评定意见。6、安全生产责任制执行情形应与经济效益挂钩。关于因安全生产责任制执行不力,导致安全事故发生的,应按公司规章制度规定严肃处理。7、实行安全生产一票否决制。公司法定代表人与项目经理签订年度《安全生产、文明施工治理目标责任书》,明确目标责任和奖罚方法。关于没有认真履行安全生产责任,安全治理不善,没有完成安全生产、文明施工治理目标的,将按照经济承包合同中的相关条款处罚。工地发生重大伤亡事故,除追究相关责任人的责任外,项目部及相关人员不得参加先进单位、个人评比等,并给予经济处罚。第二章安全生产检查制度为了加强施工现场安全生产检查,及时地发觉、排除各类安全隐患,防止生产安全事故的发生,依照上级有关规定,结合本公司的实际,制定安全生产检查制度。适用范畴:本制度适用于公司、项目部、班组安全生产检查的治理。二、内容:1、安全检查的内容依照建筑施工的特点,安全生产检查的内容要紧包括:(1)各级在建项目安全生产责任制的落实情形;(2)各项安全生产治理制度的建立和执行情形;(3)安全生产教育、培训情形;(4)施工现场重大隐患源的排查、监控、治理情形;(5)施工现场人员的操作行为;(6)工程安全技术资料的治理与建档;(7)劳保用品的使用;(8)伤亡事故的处理情形;(9)施工现场文明施工情形。(10)施工人员持证上岗情形等。2、安全检查的形式和要求安全检查的形式大致可分为定期性、经常性、突击性、专业性和季节性检查等。(1)定期安全检查。公司每月组织二次对各工地的安全生产、文明施工检查。按照公司实行的《安全生产、文明施工治理责任目标考核实施细则》的要求,对每个工地进行检查考评。项目部每周组织1—2次安全生产、文明施工检查,并认真作好记录。各班组开展好班前、班后的岗位安全检查,发觉安全隐患,及时报告处理。(2)经常性检查公司安全环境部应认真履行监督检查的职责,坚持做到不定期的安全检查。各项目部安全员、安全值班人员做到每日对施工现场的巡回检查。(3)专业性检查公司安全环境部负责组织有关专业人员对专业性较强的施工项目进行专项安全检查。如:深基坑施工、临时用电、脚手架、起重机械、模板施工等。项目部负责对上述专业性较强的施工项目进行现场检查、监控和治理。(4)季节性检查公司、项目部均应组织好对冬季、暑季、汛期、台风季节施工的安全检查。同时,加强对节假日前后的安全检查。3、安全检查的隐患整改和复查(1)公司组织月度安全检查和不定期的检查,并对查出的各类安全隐患下达《隐患整改通知书》,确定隐患整改的期限。项目部在接到《隐患整改通知书》后,应按照“三定”原则(定人、定时、定措施)及时组织人员进行整改。在确认整改的项目符合安全规定后,填写《隐患整改报告书》上报公司安全环境部。公司安全环境部在接到《隐患整改报告书》后,应及时到施工现场进行复查验收。在确认整改符合安全规定后签署复查结论。公司安全检查发觉重大安全隐患决定予以停工整改的工地,在未经公司安全部复查验收同意复工的情形下,不得擅自开工。(2)项目部自行组织的安全检查,应按照《建筑施工安全检查标准》的规定要求,填写《隐患整改通知书》,按照“三定”的措施组织人员进行整改,并由相关人员进行复查验收。第三章安全教育培训制度为了提高企业职工的安全意识和各级安全治理水平,防止生产安全事故的发生,实现安全生产目标。按照上级的有关规定,制定安全教育、培训制度。适用范畴:本制度适用于公司、项目部、班组安全教育、培训的治理。二、内容:1、安全教育的内容(1)安全生产思想教育:a、安全生产重要性的认识;b、安全生产方针、政策、法律、法规;c、企业安全生产规章制度及劳动纪律等。(2)安全知识教育:a、建筑施工现场安全防护的差不多知识和注意事项;b、临时用电、脚手架、机械设备、高处作业、现场消防知识;c、职业病防治和个人防护用品的正确使用;d、文明施工相关规定;e、环境爱护知识等。(3)安全技能教育:a、建筑施工安全技术;b、劳动卫生;c、各工种安全技术操作规程。(4)法制教育:a、职工遵章守法教育;b、相关的奖罚条款。2、安全教育的要求(1)对所有参加施工作业的人员,进场后必须进行安全教育。认真地学习有关安全生产的方针、政策、法律、法规,学习各自工种安全技术操作规程。(2)新工人入场必须进行公司、项目部、班组三级安全教育。经培训学习、考核合格后,方准上岗。(3)采纳新技术、新工艺、新设备、新材料或调换工作岗位时,要对操作人员进行新技术操作或新岗位的安全教育。未经教育不得上岗操作。(4)加强对职工经常性的安全教育,要紧是季节性施工安全教育(如:冬季施工、夏季施工、汛期施工等)和假日前后的安全教育。(5)对由于违反安全规章制度而导致重大险情和已造成事故的职工必须进行纠正违章教育。3、安全培训的要求(1)企业负责人、安全机构治理人员、项目经理、专职安全员等,必须参加上级主管部门组织的安全教育培训。经考核合格后,持证上岗,并每年按时参加必要的安全培训。(2)从事特种作业人员(电工、架工、焊工、塔吊司机、信号工、场内驾驶等)必须经国家规定的有关部门进行安全教育和安全技术培训,经考核合格后,持证上岗,并按时参加复审。(3)对机械操作工(如:井架、砂浆搅拌机、砼搅拌机、木工机械等)必须经上级主管部门培训、考核、发证,方可上岗。4、安全教育、培训的建档(1)企业对职工进行的各种安全教育应进行登记,并建立安全教育档案。(2)企业各级治理人员、专职安全员、特种作业人员、机械工等持证上岗情形,应由公司、项目部分别进行登记并建档。(3)项目部应对施工现场所有人员进行安全教育、建立安全教育花名册和个人安全教育档案。第四章特种作业人员治理制度适用范畴:本制度适用于公司、施工现场特种作业人员的治理,包括电工、电焊工、塔吊司机、信号工、施工升降机司机等。二、内容:1、依照国家《特种作业人员专业性技术考核治理规则》的有关规定,为了加强公司从事特种作业人员的治理和教育及特种作业人员的培训和复审工作,提高安全生产技术知识和安全技术素养及实际操作技能,减少和幸免工伤事故的发生及职业危害,保证职工的安全和健康,实现安全生产,特制定本制度。2、本制度中所指的特种作业人员是依照国家《特种作业人员安全技术培训考核治理方法》的规定,指在劳动过程中,易发生职业危害和伤亡事故,对操作者本人,专门对他人及周围设施的安全有重大危害的作业。3、在本制度中,公司特种作业人员要紧包含以下工种:(1)电工;(2)电焊工、切割工;(3)塔机司机;(4)架子工;(5)外梯操作司机;(6)信号指挥工;(7)经国家批准的其它的特种作业人员;4、特种作业人员必须具备下列条件:(1)必须年满18周岁,躯体健康,无阻碍从事本工种的疾病和生理缺陷。(2)具有高中以上文化程度,工作认真负责,遵章守纪。(3)按上岗要求,技术业务理论考核和实际操作技能考核合格并取得省建工局颁发的特种作业人员操作证,做到持证上岗。5、凡公司需从事特种作业的人员,必须报市建委安排进行培训、考核、发证,操作证到期的人员要按期限进行培训复审。无操作证者,严禁上岗作业。6、特种作业人员的培训、考核、发证及复审工作,依照有关规定执行。7、特种作业人员的培训取证和复审费用,由单位进行支付,由于学员考核不及格需进行补考或再次参加培训复审的费用,由个人承担。8、特种作业人员要持证上岗,并要按“操作证”限定的作业内容操作,任何人不得违犯规定,强迫非特种作业人员从事特种作业。9、《特种作业人员操作证》是从事特种作业人员的资格证要妥善保管,不准涂改、转借。10、公司各项目公司(部)应对参与本工程作业的特种作业人员进行安全教育和安全技术交底,并建立特种作业人员档案。第五章起重机械设备治理制度为了加强公司起重机械设备的安全监督治理,防范安全事故发生,保证起重机械的正常使用,满足建筑施工的需要,保证人员生命财产安全,依照《山东省建筑起重机械安全监督治理方法》,结合我公司实际,制定起重机械治理制度。适用范畴:本制度适用于公司范畴内所使用的起重机械设备(包括塔吊、施工升降机、高空作业吊篮等)的治理,也包括租赁设备的治理。内容:物资供应部负责公司各工程所需起重机械设备的购置、租赁工作。在塔吊、施工升降机、高空作业吊篮等机械设备购置、租赁前,会同安全环境部对有关单位的特种设备制造许可证、产品质量合格证、产权备案证书等进行认确实审核,并对塔机、施工升降机的起升、回转、变幅、顶升机构、导轨架、吊笼、附着架、防坠安全器、限位开关、结构件等进行认真检查,发觉裂纹、严峻磨损、变形等情形,不得进行租赁使用,应确保手续齐全、设备状态良好,符合上级的有关规定要求。安全环境部参与本公司各工程起重机械设备的验收,并派人到工地对起重机械设备的进场、安装、拆除、登记备案使用等进行监督检查,对安装单位的资质证书、安全生产许可证、特种作业人员资格证书,以及安装、拆卸方案,安全事故应急预案等进行审核,发觉重大隐患,有权责令停机整改。项目部参与进场起重机械设备的验收,协助做好塔吊、施工升降机、高空作业吊篮等机械设备的安装、拆除、提升、附着、拆除时的安全防护工作,负责起重机械设备的登记备案,安全使用,爱护和保养等工作。机械设备的标识:新购入的起重机械设备体会收合格后,按规定到主管部门登记备案,由物资供应部负责保管,物资供应部负责对新购置的起重机械设备进行统一编号,建立机械设备台帐。项目部负责对工程所需的起重机械设备进场后的编号,设备编号后应有明显的标识。起重机械设备的安装、使用和拆除:起重机械设备的安装、拆除由物资供应部同具有相应安装、拆除资质的单位签订《安装、拆除合同》,公司安全环境部和工地项目部在起重机械设备安装、拆除前,严格对安装单位的相关资质、安装拆除人员特种作业资格证等进行审核,在安装、拆除过程中,安全环境部、项目部派专人到现场进行全过程监督检查。塔吊、施工升降机、高空作业等起重机械设备安装后,应由建设单位、产权单位、安装单位、使用单位、监理单位共同验收,确认合格后方可使用,产权单位、安装拆除单位出具自检合格证明后,项目部应及时报请具有相应资质的检验检测机构进行检测。公司项目部应自起重机械设备验收合格之日起30日内,将起重机械设备验收资料,起重机械设备治理制度、特种作业人员名单和证件等,向工程所在地县级以上建筑工程治理部门办理建筑起重机械使用登记,登记标识置于起重机械设备的显著位置。起重机械设备应有专人治理和使用,操作司机必须通过培训合格后,持证上岗,实行定人、定机、定岗位责任制度,操作司机应认真做好交接班记录和设备运转记录。起重机械设备的使用应严格按照本机产品说明书的要求和规范的有关规定执行,操作司机应严格执行安全技术操作规程和安全目标责任制。起重机械的应急措施:公司制定切实可行的起重机械应急预案,认真落实各级责任,做好应急物资储备和应急抢险措施,建立相关的应急档案。公司项目部应依照各自的实际情形,制定塔吊、施工升降机、高空作业吊篮等起重机械设备应急预案,当发生紧急情形时,应赶忙向公司报告,并启动应急预案,组织抢险自救。公司项目部应做好起重机械设备应急抢险物资的储备工作,督促租赁方提供相关物资,加固抢险物资应设专人负责保管,定期检查和保养,并做好爱护、保养记录;凡大风、暴雨等恶劣天气来临前,项目部应赶忙启动应急预案,按要求对塔吊、施工升降机等起重机械进行加固,并按规定对加固器具的安装情形进行检查验收。在汛期来临前,项目部应按建管局文件要求对塔吊、施工升降机采取降低高度的措施,对无法加固或加固、降低高度后仍达不到要求的塔吊、施工升降机进行拆除。第六章起重机械设备检查和爱护保养制度为了加强我公司起重机械设备的治理和使用,增强起重机械设备治理人员、操作人员、爱护保养人员、检查人员的安全意识和责任心,保证起重机械设备始终保持良好的安全技术状态,预防和减少机械安全事故的发生,特制订本制度。适用范畴:本制度适用于公司范畴内所使用的起重机械设备(包括塔吊、施工升降机、高空作业吊篮等)的检查和爱护治理,也包括租赁设备的治理。。二、内容:1、起重机械设备的日常检查和定期检查(1)公司安全环境部每月组织一次起重机械设备的专项检查,内容包括:塔吊基础、塔身结构、附着装置、限位装置、保险装置、钢丝绳、吊钩、电器元件、防倾翻数据的读取、施工升降机导轨架、吊笼、附着架、防坠安全器、限位开关、防护门、特种作业人员持证上岗、信号指挥等,并在日常的安全检查中,对各工程起重机械的安全使用、爱护保养情形进行监督检查,其中对防倾翻数据读取检查每月许多于两次,在检查中对存在安全隐患的及时下达起重机械专项检查《隐患整改通知书》,责令限期整改完毕,并及时对整改情形进行复查,发觉重大隐患时,有权停止机械设备的使用,并监督整改落实。(2)项目部应每日对起重机械进行检查,要紧是塔吊、施工升降机等起重机械设备的基础稳固性、垂直度、各限位装置、保险装置、电器元件等,其中对防倾翻数据的读取记录每周要许多于一次,检查中发觉隐患随时进行整改,发觉重大隐患停止起重机械的使用,并赶忙组织有关人员进行排除,因技术缘故无法排除的要及时联系产权单位进行排除。(3)塔吊、施工升降机的操作司机应对起重机械使用状况进行经常性的检查,在检查或作业过程中发觉事故隐患及其它不安全因素要赶忙处理,情形紧急时,能够停止使用,并及时向项目安全治理人员和有关负责人报告。2、起重机械设备的爱护保养与修理(1)起重机械设备的爱护保养塔吊、施工升降机等起重机械设备的日常保养由操作人员实施,对机械设备在作业前、运行中、作业后进行保养,要紧是以紧固、润滑为内容并检查各部位的运转情形,做好起重机械设备的保养记录,在保养过程中对塔吊、施工升降机等起重机械的吊钩、钢丝绳、滚筒滑轮等易损部件进行检查,对各保险装置、限位装置和防护装置每日都要检查,起重设备要保持清洁,不得有油污、水泥等污物,需要加黄油的部位要注满黄油,起重机械设备要始终保持良好的状态,确保工程施工的安全使用。塔吊、施工升降机的换季保养和停放保养由项目部、物资供应部联系产权单位的专业修理人员完成,要紧是入夏、入冬前更换适应本地区本季节的润滑油,以清洁、润滑、防腐等为要紧内容,具体参照各种起重机械设备的操作规范进行,安全环境部负责监督检查。(2)起重机械设备的修理塔吊、施工升降机等起重机械设备一样性修理由操作人员负责,要紧是排除使用保养不当,以及使用中发生的临时故障和局部损坏,一样性修理应结合保养进行,并做好修理记录。起重机械设备的较大修理,由操作司机提出修理项目,物资供应部或项目部安排专业修理人员进行,修理人员要按照设备说明书的规定要求进行,并做好修理记录。附件:塔式起重机对比检查表塔式起重机月检记录表年月日工程名称生产厂家产权单位登记注册编号型号编号防倾翻监控仪编号月检项目检查标准要求检查情形整改情形底梁、斜撑杆、标准节、护栏、平稳臂、拉杆、塔帽、起重臂无开焊、弯曲、变形,螺栓连接无松动,无缺损、无裂纹,无严峻锈蚀,整体或局部变形,连接销轴无严峻磨损,开口销不得以小带大,也不得用其他物品(铁丝、螺栓)代替。起升机构、变幅机构、回转机构工作无专门响动,运转正常,减速器无漏油、渗油,箱体无裂纹,箱体连接螺栓无松动,无缺损,制动器的零部件无缺损,制动片的磨损达到50%,或露出铆钉时应报废,电动机外壳应完好,运转平稳,无异响,过热现象,绝缘电阻应符合要求,制动器灵敏有效。吊钩转动灵活,无补焊、裂纹、芯轴磨损量不得超过其直径的5%,挂绳处截面磨损量不得超过原高度的10%,吊钩保险安装正确,灵敏有效。变幅小车滑轮转动灵活,无侧向摆动,小车钢丝绳无起刺、断股;防坠落装置、断绳爱护装置有效、可靠。起重钢丝绳钢丝绳无断丝、断股、破旧、扭曲变形、打结、压扁或严峻磨损情形。限位器起重、高度、变幅、力矩限位器齐全有效,组件完整,触头接触良好,灵敏可靠。驾驶室驾驶室内起升、变幅、回转等各种手柄、按钮灵敏可靠,无漏电现象,窗玻璃完好无损,视野良好。附着装置附着框架与塔身牢固可靠,连接螺栓、销轴安装正确,穿墙螺栓和螺帽不得松动,附着杆长度和调剂丝符合塔吊说明书要求。电气系统主电缆、电线无老化、破旧现象,电器开关、接触器、操纵器等电气元件无损坏或接触不良,各电动机应符合绝缘要求,并做好接零爱护;电气系统要设置短路、过载、漏电、欠压、错相和断相及零位爱护,避雷爱护应可靠、有效。基础塔机基础部分地脚螺栓配置同一型号的双螺帽,螺帽不得脱落、松动,横梁之间、横梁与标准节之间的销轴、螺栓安装齐全,不得用其它型号螺栓代替,基础横梁上不得有杂物,不得被土或建筑垃圾掩埋。塔吊基础周围做护栏防护,基础内不得有积水。防倾翻监控仪已安装调试,符合要求,数据读取准确、及时(每周许多于一次)。防雷塔帽顶部安装符合安全要求的避雷针,与塔帽固定牢固,塔吊基础横梁上采纳扁铁避雷带,搭接并不小于200毫米,采纳扁铁对角搭接双面焊。应急加固措施现场备有大于¢15毫米的钢丝绳,卡环及调剂丝,锚固点具有防风、防雨、排水设施。随机资料安全技术资料齐全,主管部门登记注册。检查单位:检查人第七章劳保用品治理制度为了保证职工的生命安全与躯体健康,促进生产的进展,特制定劳保用品治理制度。适用范畴:本制度适用于公司、项目部购置、使用的劳保用品的治理。内容:1、建筑施工中劳保用品要紧是指于个人的劳动爱护用品,要紧有:安全帽、安全带、防护手套、工作服、防雨鞋(靴)、口罩、听力护具、防护眼镜及其他防护用品。2、公司相关部门及项目部应负有对分包方劳保用品采购,发放使用的监督检查职责。3、劳务公司应按照国家的有关劳动爱护用品发放标准,结合施工作业各工种人数所需劳保用品品种数量,作出《劳动、安全防护用品需用量打算》,并由物资供应部门组织采购。4、劳保用品的采购应到国家定点的生产厂家或商店,购置的劳保用品应同时具备经省颁发的安全准用证和产品合格证。且产品体会收材质符合安全使用要求。5、要确保向所有施工作业人员发放劳保用品,电工、焊工等特种作业人员的专用劳保用品应实行使用后更换制度,以保证劳保用品的安全可靠性。劳保用品的发放应建立档案备查。6、要确保劳保用品购置资金的到位,单位领导和财务部门应按照国家有关规定,专款专用,不得任意克扣或挪用。7、公司安全环境部应对各工程施工作业中劳保用品的使用进行监督检查,发觉使用不当的应及时纠正,或下达《隐患整改通知书》,责令定期整改。8、项目部对工地现场的安全防护、职工的劳动爱护进行治理操纵。关于达不到要求的,有权责令停工整改,并报公司安全环境部备案处理。第八章生产安全事故报告、调查和处理制度为了认真贯彻执行安全生产、劳动爱护工作的方针、政策、法规,及时准确全面地把握伤亡事故情形,研究伤亡事故发生的规律,以便采取有效措施,排除事故,保证安全生产。依照国务院2007年公布的《生产安全事故报告和调查处理条例》和建设部2011年12月7日实施的《建筑施工安全检查标准》中的有关规定等,制定公司生产安全事故报告处理制度。适用范畴:本制度适用于公司范畴内发生的生产安全事故报告、调查和处理的治理。内容:1、伤亡事故的定义:是指企业职工在劳动生产过程中发生的人身损害,急性中毒事故。2、伤亡事故等级:依据中华人民共和国国务院令第493号令《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,依照生产安全事故(以下简称事故)造成的人员伤亡或者直截了当经济缺失,事故一样分为以下等级:(1)专门重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直截了当经济缺失的事故;(2)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直截了当经济缺失的事故;(3)较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直截了当经济缺失的事故;(4)一样事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直截了当经济缺失的事故。(注:本条第一款所称的“以上”包括本数,所称的“以下”不包括本数。)3、伤亡事故分类标准:《企业职工伤亡事故分类标准》分类(1)轻伤事故,指只有轻伤的事故。(2)重伤事故,指有重伤无死亡事故。(3)死亡事故:重大伤亡事故(指一次死亡1一2人的事故);特大死亡事故(指一次死亡3人以上的事故,含3人)。注:轻伤:缺失工作日低于105日的失能损害;重伤:相当于规定缺失工作日等于和超过105日的失能损害。4、伤亡事故的统计与报告(1)发生伤亡事故,负伤人员或最先发觉事故的人员应赶忙报告领导,并按事故的损害程度逐级上报。(2)职工发生重伤、死亡、重大死亡事故,公司负责人在接到事故报告后,应赶忙报告企业主管部门和企业所在地安全生产监管部门和负有安全生产监督治理职责的有关部门。(3)不管发生职工伤亡事故或安全无事故,公司各项目公司(部)均应按规定填写《职工伤亡事故月报表》,并于次月的10日前上报公司安全环境部。(4)公司安全环境部负责将当月各项目公司上报的伤亡事故情形统计、汇总、存档,并按规定向公司负责人、上级主管部门上报本月份伤亡事故情形。5、伤亡事故的调查处理(1)职工发生轻伤,公司负责人或其指定人员应组织生产、技术、安全等有关人员及工会成员参加的事故调查组,进行调查。(2)重伤事故、死亡事故的调查,由企业主管部门会同企业所在地安全监督治理部门和负有安全生产监督治理职责的有关部门组成的调查组进行调查。公司的有关部门、有关人员应积极配合调查。(3)职工发生伤亡事故,公司、项目公司应按照“四不放过”的原则认真进行调查分析。a、查明事故发生缘故、过程和人员伤亡、经济缺失情形;b、确定事故责任者;c、提出事故处理意见;d、制定防范措施,并书面上报上级主管部门。(4)事故发生的单位,应针对事故发生的缘故,采取切实可行的防范措施,防止同类事故的再发生。(5)职工发生伤亡事故,事故发生单位必须按规定赶忙上报公司安全环境部,并按事故的严峻程度逐级上报。关于伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、有意延迟不报、有意破坏事故现场的,按公司颁发的有关规章制度予以处罚。第九章施工现场消防安全治理制度防消结合”的重要性,增强群众防范意识,现结合施工现场的实际情形,制定以下施工现场消防安全治理制度。适用范畴:本制度适用于公司范畴内施工现场消防安全治理,包括仓库消防治理。二、内容:1、施工现场必须建立消防治理领导小组,制定消防治理措施,成立消防抢险小组,负责突发火灾的应急抢险。2、消防工作纳入安全生产、文明施工整体治理工作中去,要经常对职工进行消防工作的安全教育,进行消防知识的安全培训,并定期组织灭火抢险演练。3、施工现场消防治理实行总体治理和分级治理,采取分区域治理的形式,实行目标责任负责制。项目经理是消防工作的第一负责人,各生产负责人即为该负责区域的消防负责人,显现问题要追究其应负责任。4、施工现场的易燃易爆物品存放点、动火作业场所、木作区、生活区等区域必须合理配置消防器材和设施(如:灭火器、消防水池、消防用沙、消防桶、消防锨等)。高层建筑应随层数设置消防水源管道,用2寸立管设加压泵,每层有消防水源接口。5、消防器材应有专人治理。灭火器要有明显的有效标志,并定期检查、更换失效的消防器材。6、施工现场必须设置吸烟休息处,任何人不得在作业场所吸烟。7、建立动火审批手续和动火监护制度。施工现场的动火作业必须按动火的等级在二天前分别向项目部负责人申报,经审批后,指定动火监护人,方可动火。8、施工现场应划定固定的动火区。动火区周边应有安全隔离,设置消防器材,并距易燃易爆物品存放点和危险作业区有可靠的安全距离,并在作业现场设置灭火器。9、施工现场动火区动火完毕后,要由监护人负责检查,熄灭余火或清除剩余焊渣等易燃物品,确认无误后,方可离开现场。10、施工现场的易燃易爆物品必须有专用仓库分类存放,并由专人治理。库房内配置相应的灭火器材,使用防爆照明灯泡。乙炔瓶和氧气瓶要分开存放,保持安全距离。11、生活区的用电线路、闸具、电器应由电工统一拉设安装,防止电气起火。宿舍内严禁使用大功率电器做饭、取暖,冬季取暖设备应符合国家安全标准,并经项目部批准后,方可使用。严禁在宿舍内使用火炉取暖,防止火灾和一氧化碳中毒。12、定期组织消防工作检查,查出火灾隐患要按“三定”(定人、定时、定措施)措施落实整改,并复查核实。13、施工现场发生火灾,消防抢险小组应迅速组织灭火自救。同时,迅速地向119火警台求援,并向公司安全环境部报告,以防延误时机,酿成重大缺失。第十章安全生产会议例会制度为切实抓好我公司安全生产、文明施工工作,和谐和处理公司安全生产过程中的安全问题,排除事故隐患,确保安全生产文明施工顺利进行,结合我公司的实际,特制定本制度。适用范畴:本制度适用于公司范畴内安全生产会议例会制度的治理。内容:安全会议要紧分为:(1)公司安委会会议(2)安全例会(3)专题会议(4)紧急会议2、安全会议参加人员:(1)公司安委会会议:公司安委会成员(2)安全例会:公司专职安全员。(3)专题会议:公司、项目部安全治理人员、相关人员。(4)紧急会议:公司领导、机关各部室负责人、项目经理、技术负责人等。3、会议内容:(1)传达上级有关安全生产方面文件。(2)检查上时期的安全生产工作,部署下时期的安全生产工作的打算要求等。(3)组织学习安全法律、法规、安全知识等。(4)组织有关安全生产工作体会交流与研讨等。(5)研究处理突发安全生产有关事件、事故等。4、安全会议时刻规定:(1)公司安委会会议每半年召开一次,由公司要紧负责人主持,全体成员参加。(2)安全例会:每月一次,由公司安全环境部召集,安全副总主持。(3)专题会议:按公司打算,每季度召开一次,由经理室召集,要紧负责人主持。(4)紧急会议:随时召开,由办公室召集,公司要紧负责人主持。5、会议记录:安全例会有安全环境部记录存档。专题会议、紧急会议由办公室负责记录存档。第十一章项目安全生产动态治理制度一、适用范畴:本制度适用于公司、分公司、项目公司(部)。本制度包括安全生产监督检查动态治理,项目安全生产动态治理,项目安全生产动态标示、档案治理等三部分内容。二、职责:1、安全环境部(1)负责建立健全项目安全生产动态治理体系,完善相关资料,保证各项安全要素健康运行。(2)负责对各项目安全生产动态治理月报的收集、整理,建立公司安全生产动态治理档案。2、项目部(1)负责本项目安全生产治理动态操纵。(2)组织对项目进行时期性重大危险源监控和治理安全检查,负责项目重大危险源安全治理过程监控。(3)建立本项目安全生产动态治理档案,每月10日前将本项目安全生产动态治理月报上报至安全环境部。三、项目安全生产动态治理制度1、安全生产监督检查动态治理(1)安全生产监督检查动态治理a、强化开工前安全报监检查。建筑工程开工前,项目部要按规定会同建设、监理单位、安全环境部进行现场安全评估,落实安全防护措施。安全环境部将及时开展安全报监现场检查,凡是安全生产条件不达标的,不予办理报监手续,对没有办理安全报监手续擅自开工的,要按规定给予相应处罚。b、强化日常安全生产检查。公司安全环境部要对建筑工程的基础、主体、主体终止装饰前、装饰期间竣工前等四个时期每月各进行许多于两次检查,同时要结合实际,对重点工程、安全状况复杂工程和安全生产重点内容、重点环节进行重点检查,还要依照实际情形,组织开展起重机械、防汛、防火、专项整治等检查。项目部每周对工程至少检查一次,由项目经理带队,组织相关人员参加,检查结果要有参加人员签字。c、强化安全隐患查处和整改。安全环境部在安全生产检查中,凡是发觉工程存在安全隐患和治理问题的,要当场下达《隐患整改通知书》;需停工整改的,在《隐患整改通知书》中注明停工整改,责令项目部按“三定”措施整改,并及时报送隐患整改情形。安全环境部及时进行复查。对停工工程,安全环境部复查合格后方可复工。对存在重大安全隐患和整改不到位的工程,安全环境部还要依照有关规定,对相关责任单位和责任人给予罚款、通报批判等处罚。项目安全生产动态治理a、工程开工前治理。严格按照《安全报监书》规定预备资料及规划、布置施工现场。项目部在具备条件的情形下,必须在15日之内完成安全报监手续。b、加强深基坑治理。严格落实市建委《深基坑工程治理规定》,强化设计方案评审、基坑支护验收、基坑监测、日常巡查等内容和环节动态治理。①深基坑工程开工前,深基坑设计方案须按规定进行评审,合格后,经公司总工程师、项目总监理工程师、建设单位项目负责人签字后,方可进行施工作业。施工作业前,项目部要详细把握毗邻建筑物基础、周边地下管线布置等情形。②严格深基坑应急预案。基坑工程施工前,项目部要编制有针对性的应急救援预案,有切实可行的基坑堵漏、防坍塌等抢险措施。③深基坑施工作业时,要实行分段开挖、分段支护与分段验收的治理方式。(土方开挖的顺序、方法必须与设计工况一致,并遵循“开槽先撑,先撑后挖,分层开挖,严禁超挖”的原则;)基坑支护措施完成后,按照要求组织进行联合验收,填写合格验收单,方可进行基础的下一道工序施工。④严格深基坑定期检测治理。严格执行国家及上级主管部门有关规定,每周对深基坑进行定期检测,项目部要留存检测记录备查。并每天要加强巡回检查和监控,及时发觉和处理安全隐患。安全环境部在开展日常检查时,要对违法违规行为进行处理。⑤深基坑坑顶周边在基坑深度2倍距离范畴内,备和搭设职工宿舍。在深基坑周边上述距离范畴内,确需搭设办公用房、堆放料具等,基坑进行专门加固处理,加固方案必须经原专家组评审。c、加强起重机械治理。严格落实市建委《建筑施工起重机械治理规定》,强化产品备案、安装拆卸、检查检测、使用登记、日常使用及爱护等内容和环节动态治理。①起重机械进场安装拆卸前,起重机械的安装拆除方案须经公司总工程师、项目总监理工程师、建设单位项目负责人审核签字;项目部还要对产品备案、安装资质以及基础技术材料等严格核查,不符合要求的,一律不得安装。起重机械安装拆卸前,项目部要向安全环境部报告。②起重机械安装前三日,产权单位、安装单位、施工单位要按照要求逐级网上告知上级主管部门。③起重机械安装后,项目部要会同监理、产权、安装、使用单位进行联合验收,并经技术检测机构检测合格后,方可进行使用,并于30日内到主管部门办理使用登记手续。④项目部每天要加强巡回检查和监控,及时发觉和处理存在问题,做好检查记录。安全环境部在开展日常检查时,要对违法违规行为进行处理。d、加强脚手架、大模板治理。严格落实市建委《建筑工程脚手架及模板支撑系统安全治理暂行规定》,强化安全方案论证、搭设、拆除、检查验收、日常使用等内容和环节动态治理。①脚手架、大模板搭设前,施工方案须经论证、审核,合格后,经公司总工程师、项目总监理工程师、建设单位项目负责人签字后,项目部方可进行施工作业。②搭设前两天,将搭设打算告知公司安全环境部,以便操纵搭设质量。③脚手架、大模板搭设和拆除时,项目部安全员要进行旁站式检查,每次搭设完成后,项目部要会同各方进行联合验收,填写验收记录,合格后,方可进行下道工序施工。要确保“四层立体防护”等措施的有效落实,专门要加强悬挑式脚手架、落地式脚手架搭设至一步架时的检查和验收,确保基础、拉结牢固可靠。④安全环境部将对脚手架每3-4层进行分段验收,验收合格后方可连续搭设。⑤项目部每天要加强巡回检查和监控,及时发觉和处理存在问题,做好检查记录。安全环境部在开展日常检查时,要对违法违规行为进行处理。e、加强临时用电、临建设施治理。严格落实《施工现场临时用电安全技术规范》、市建管局《关于加强对建筑施工现场临建房屋用电安全治理的通知》,强化安全方案论证、搭设拆除、检查验收、日常使用等内容和环节动态治理。①施工现场临时用电施工组织设计,必须履行“编制、审核、批准”程序,由电气工程技术人员(项目技术负责人)组织编制,公司工程部、质量部、安全环境部、成本部等审核,经公司总工程师、监理单位项目总监批准后实施。②线路及电器的设置、爱护必须由专业电工完成,设置安装完成后经项目部组织监理单位、建设单位按规定进行共同验收,合格后方可投入使用。③临建房屋每排连续设置不得超过十间,放开式走廊房间门至楼梯口最大距离应不超过35m.。不得采纳封闭式外走廊,临建房屋区域应保持防火通道畅通。④施工现场临时用电,必须建立宿舍电气防火教育制度和巡回检查制度,制定具备电工岗位资格的专人进行治理,每天巡回检查许多于两次,并做好用电治理巡回检查记录;定期进行电气知识教育,职工应学会和把握预防火灾、扑灭火灾的方法以及火灾逃生、抢救等知识。安全环境部在开展日常检查时,要对违法违规行为进行处理。f、加强施工现场文明施工、环境与卫生治理。严格落实《建筑施工现场环境与卫生标准》及主管部门其他要求,深化建筑工地环境综合整治工作,强化施工现场文明施工等内容和环节动态治理。①建筑工地扬尘动态操纵。Ⅰ、建筑工地大门内必须按规定设置车辆冲洗设施,对出场运输车辆的车体、车轮等进行冲洗,防止污染都市道路;Ⅱ、建筑工地道路、加工区和生活区地面必须按规定进行硬化,硬化后的地面不得有浮土、积土,定期洒水降尘,保持路面潮湿、清洁;Ⅲ、建筑工地内存放的各类土堆和裸露的土层表面必须全部使用安全密目网或遮阳网等材料予以遮盖,达到封闭严密、固定牢靠,幸免因大风等天气造成扬尘污染。四级风以上天气应停止易产生扬尘的作业,严禁从建筑物内向外抛扬垃圾。②围挡墙及大门动态操纵。建筑工地围挡墙必须设置符合要求的彩钢板围挡,达到牢固可靠、整齐划一、美观洁净,确保无歪斜、破旧和乱涂乱画。设立的大门必须安全、美观,门头上的企业标志、门口的施工标志牌等要确保字体、图案无残缺、无破旧等现象。③文明施工动态操纵Ⅰ、建筑垃圾应集中分类堆放,及时清运;生活垃圾应采纳封闭式容器,日产日清。要加强塑料袋、纸袋等废弃物治理,保持现场整洁卫生。Ⅱ、建筑工地应保持排水畅通,配备排水设施,确保不积污水;搅拌机、和灰机等设备搅拌处应设置沉淀池,严禁污水未经沉淀直截了当排入市政管网或河流。Ⅲ、建筑材料等必须按平面布置图分类、分规格堆放,堆放位置和高度应符合规定要求,做到布局合理、稳固牢固、整齐有效,合理设置“材料状态标识牌”。水泥应存放在封闭专用库房内。④加强绿化动态操纵。建筑工地生活区、办公区等区域应采取种植花卉以及常绿植被进行绿化,有条件的建筑工地能够在施工现场布置花坛。⑤加强施工现场噪音与大气污染操纵。Ⅰ、加强施工设备、机具的修理、保养,搅拌机、电锯等易产生噪音的设备、机具要安装防护棚进行封闭隔音;拆、卸、装物料时要轻卸轻放,不得从高处拋扬;未经审批,晚10时至早6时,中、高考期间,晚8时至早6时禁止施工作业。Ⅱ、建筑工地食堂做饭、烧水等,必须使用油、气、电等洁净燃料,禁止使用煤、木料等污染性燃料;严禁在施工现场熔融沥青、焚烧垃圾等有毒有害物质。⑥加强施工现场卫生防疫动态操纵。Ⅰ、施工现场设置专职或兼职保洁员,负责卫生清扫和保洁。Ⅱ、食堂必须有卫生许可证,炊事人员必须持有健康证上岗。Ⅲ、施工现场作业人员发生法定传染病、食物中毒或急性职业中毒时,必须在2小时内向公司领导和有关部门报告,及时采取措施,并由相关部门进行处置。⑦加强临建设施动态操纵Ⅰ、建筑工地宿舍、淋浴间、厕所等临建设施必须使用绝燃型玻璃丝绵复合板材,窗口不得设置栏杆、斜十字撑和防盗网,窗扇应开启自如。宿舍内设置封闭式餐具柜,温顺季节应配套安装纱门、纱窗,满足安全、卫生、通风等要求。Ⅱ、食堂必须采纳砖混结构房屋,必须是单层,并独立设置。食堂内部按照要求配置,保持卫生清洁。食堂距厕所距离不得小于30m.⑧其他具体措施要求按照规范及主管部门要求执行。(3)项目安全生产动态标示、档案治理a、分公司和项目部要进一步明确安全治理人员的职责、目标,强化责任落实,定期开展安全检查。项目部要加强“标示”治理,在深基坑、起重机械、脚手架、大模板、机械防护棚以及宿舍、仓库、食堂等重点部位的显要位置设置“安全检查标识牌”(见市建管质字【2009】73号文件)。现场安全员要定期对每项内容、每个环节的安全状况进行检查,并在上午和下午分别填写检查记录,注明存在问题、检查结果等内容。凡是发觉安全隐患的,要按规定及时整改。项目部要定期检查、督促安全员的记录情形,确保填写的正确性、真实性和及时性。b、认真实行“模式化”治理,及时组织开展安全生产检查,项目部要严格重点环节和全过程的细化治理,强化对工程的深基坑、起重机械、大模板、脚手架以及消防安全、高处坠落等易发重大事故隐患源的“点控”治理,突出对开挖、支护以及安装、拆卸等关键工艺、要紧环节的全过程检查、监控,并填写“重大安全事故隐患检查档案”(见市建管局“青建质字【2009】73号文件”),及时把握施工动态,采取对应措施,有效克服“检查不细、查而不改,处罚不严、标准不一”等问题,防范安全事故的发生。c、严格专门工种证件治理,施工现场的专门工种人员证件复印件加盖企业公章(安全报监押证人员)留存工地备查;变换人员或未押证的必须将原件留存工地,做到人证相符。d、严格领导值班带班制度。带班生产记录情形以省建管局下发的《山东省建筑施工企业及项目部领导施工现场值班带班治理规定》附件中的检查表为准,表中的接班人一栏的填写为:企业领导带班终止应交给项目负责人,项目负责人带班终止应交给专职安全员和危险源分工责任人员。企业负责人下周检查时,应查看上周领导带班所指隐患的整改记录,整改情形可在接班人栏中注明;项目负责人当天检查情形应由安全员督促整改落实,整改复查情形记录同上。e、项目部要建立本项目安全生产动态治理档案,每月10日前上报公司安全环境部。f、安全环境部将重点检查项目部安全生产责任是否明确、各项防范措施是否落实、安全隐患是否及时整改。对查出的隐患和问题,要督促责任部门和责任人赶忙整改,同时要做好隐患整改的跟踪检查,确保检查到位、隐患整改到位。要切实负起安全生产监管责任,依法治理,严格落实。附件:XX公司项目安全动态治理月报表项目安全动态治理月报表工程名称安全负责人建筑面积项目经理形象进度安全报监号分项工程项目动态操尽情形发觉的要紧安全隐患整改落实情形深基坑设计评审报告,施工方案审批,开挖前环境评估情形,第三方监测记录情形,运输车辆封闭情形,开挖与支护同步、联合验收记录情形。起重机械登记注册、使用登记、方案及安全技术交底,检验合格报告,安装高度、自由端高度,限位、保险装置,金属结构、螺栓连结,钢丝绳、修理保养记录,操作人员证书,应急加固措施。脚手架方案编制、审批、论证,作业人员上岗证,作业人员技术交底,基础、钢底座、木垫板设置情形,扫地杆、大横杆设置情形,立杆间距,剪刀撑搭设情形,拉结点的设置情形,水平及立面防护,接料平台吊拉、型钢悬挑梁锚固情形。大模板(模板支撑系统)方案编制、审批、论证,作业人员上岗证、安全技术交底,基础、钢底座、木垫板设置情形,扫地杆、大横杆设置情形,立杆间距,水平、竖向剪刀撑设置,顶托丝杠搭设情形。施工用电外电防护,接地与接零爱护系统,配电箱、开关箱,配电线路,漏电爱护装置,用电档案,专项方案编制、审批,安全技术交底,作业人员上岗证。文明施工现场围挡,材料堆放、宿舍及食堂,现场防火。其他“三宝”、“四口”,安全资料治理。第十二章安全生产、文明施工责任目标考核标准第一部分考核工作的组织1、安全环境部每月对项目部安全生产、文明施工状况进行考核评分,采纳百分制,然后交企业进展部,企业进展部依照在建项目的评分加权平均对所有项目部按综合得分排名次,奖优罚劣。2、安全环境部每月对项目部相关岗位人员安全治理重点工作进行单项奖励或罚款,并落实到要紧责任人,鼓舞先进、督导后进,由企业进展部每月汇总在建项目对项目各岗位人员的奖罚金额;同时安全环境部每月对劳务分包、专业分包、分公司落实专项方案、安全技术交底、安全措施等情形进行奖罚,罚款单一式三份,交财务部、项目部各一份,留存一份。3、突出奖项及负面事件的集中奖罚:由安全环境部提供,由企业进展部每年或逐事项执行奖罚。第二部分安全生产、文明施工治理月考核奖罚标准项目部安全治理考核工程开工15日内未建立安全治理体系,对项目安全员处罚50元;未建立安全治理考核考核制度,对项目经理处罚100元,连续一个月仍未建立的,对项目安全员、项目经理双倍处罚。专项施工方案(包括临建设施、脚手架、模板支撑、起重机械、卸料平台等),在施工方案未审批完前进行作业的,对项目经理、技术负责人、安全员分别处以150元、100元、50元的罚款。已施工的分部分项工程未进行安全技术交底,每项罚项目技术负责人200元;交底内容未结合工程实际编写有针对性、指导性的,每项罚技术负责人100元;安全技术交底中接底人签字不全或代签的,对项目安全员每项罚100元。安全报监书未按照规定时刻上报的,对项目经理、安全员分别处罚200元、100元(因建设单位安全措施费用不到位除外)。施工人员入场未进行三级安全教育和考核的,对项目部安全员处以50元罚款;未制定安全生产应急救援预案、未建立应急救援组织、未配备应急救援设备的,每项对项目部处以100元罚款。5、生产安全事故未按规定报告、调查分析、制定防范措施的,对项目经理、安全员分别处以每项100元、50元的罚款。二、项目部文明施工考核1、施工现场未按规定设置围挡、大门、企业名称或标识、公示标牌及车辆冲洗设施的,对项目经理处以100元罚款;施工现场要紧道路及材料加工区地面未进行硬化的,对项目经理处罚100元;施工现场未采取防尘措施的,对项目经理处以100元罚款。2、建筑材料、构件、料具堆放不整齐、未设置材料状态标识牌的,对项目安全员及材料员分别处以每处50元的罚款。3、施工作业区、材料存放区与办公室、生活区未采取隔离措施,宿舍未按要求搭设,生活用品摆放纷乱、环境卫生不符合要求的,对项目安全员处以100元罚款;宿舍内未制定消防安全治理制度、用电治理制度的,对项目安全员每项处以50元罚款;生活区、办公区未按要求配备消防设施的,对项目安全员处以50元罚款。4、食堂与厕所、垃圾站、有毒有害场所的距离不符合规范要求的对项目经理、技术负责人、安全员分别处以50元罚款;食堂未办理卫生许可证或未办理炊事人员健康证的,对项目经理及安全员分别处以100元、50元罚款;食堂使用的燃气罐未单独设置存放间或存放间通风条件不良的,对安全员处以20元罚款;厕所内的设施数量或布局不符合规范要求,卫生达不到规定要求的,对项目安全员每项处以50元罚款。三、安全防护措施、设施考核1、基坑未按规定支护、降排水开挖、安全防护的,对项目安全员每项处以50元罚款。2、脚手架立杆基础、架体与建筑结构拉结、杆件间距与剪刀撑、脚手板与防护栏杆、层间防护、杆件连接、通道未按规定设置的,对项目安全员每项处以50元罚款。3、模板支撑系统支架基础、支架构造、杆件连接未按规定搭设的,对项目安全员处以每处50元的罚款,构配件材质不符合要求的,对材料员处以50元的罚款。4、高处作业人员未按规定使用“三宝”;工作面边沿无临边防护,防护设施未使用定型化、工具式;洞口无防护;悬空作业所用索具、吊具等材质不符合规定要求;移动式操作平台未按规定设置;悬挑式物料钢平台搭设不符合要求的,对项目安全员每项处以50元罚款。5、施工用电:外电线路与在建工程及脚手架、起重机械、场内机动车道之间的安全距离不符合规范要求且未采取防护措施的;施工现场专用的电源中性点直截了当接地的低压配电系统未采取TN-S接零爱护系统,电气设备未按规定要求设置爱护零线,施工现场起重机、物料提升机、施工升降机、脚手架防雷措施不符合规范要求的;做防雷接地机械上的电气设备,爱护零线未做重复接地的;配电线路未按规定敷设的;配电箱与开关箱安装高度、距离、箱体内接线不符合要求的,对项目安全员每项处以50元罚款。6、起重机械设备基础、安全装置、限位装置、防护设施、吊钩、滑轮、卷筒与钢丝绳不符合要求的,对项目安全员每项处以50元罚款;多塔作业任意两台塔式起重机之间的最小架设距离不符合规范要求的,对项目经理、技术负责人、安全员各处以100元的罚款。7、施工现场所用圆盘锯、手持电动工具、钢筋机械、电焊机、搅拌机、气瓶、潜水泵、振捣器、桩工机械等施工机具未按规范规定安装、使用,对项目安全员处以每项50元罚款。8、高处作业吊篮安全装置(包括防坠安全锁、安全绳、限位装置)、悬挂机构(包括前支架支撑、配重块)、钢丝绳、安装作业、升降作业、安全防护(包括吊篮平台周边的防护栏杆、多层或立体交叉作业设置防护顶板)、吊篮稳固(包括吊篮作业未采取防摆动措施、钢丝绳不垂直或吊篮距建筑物间隙过大)不符合规范要求的,对项目安全员每项处以50元罚款。9、木工加工区、钢筋加工区、搅拌机未按规定设置防护棚的,对项目安全员每处处以50元罚款,如因防护棚进场耽搁,对材料员处以每处50元罚款。三、培训考核公司定期对相关岗位进行的业务培训或考核,无故不参加或缺考者均按照不合格处理,对考试成绩较差和不合格者处罚100-500元;考核成绩优秀的奖100-300元。四、说明1、本奖罚制度是按照责任到岗的制度,将具体奖罚措施落实到岗位,实际责任落实情形由项目经理依照项目部岗位分工进行落实;2、本奖罚制度重点列出处罚标准,对以上各项治理工作完成较好的,参照标准酌情奖励。3、本制度应用于公司承揽并实施劳务分包治理且配备了相应岗位的的项目部,实施整体分包治理和分公司承揽的项目部可参照本制度对劳务单位进行处罚。第十三章分包队伍治理规定安全生产、文明施工治理规定第一条为认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实管生产必须管安全的“两管五同时”原则,杜绝伤亡事故的发生,实现安全生产的目标。依照上级有关安全生产、文明施工治理规定和我公司的实际,特制定安全生产、文明施工治理规定。第二条安全生产、文明施工主管部门为安全部。工程部、市场经营部、人力资源部、财务部、质量部和企业进展部等部门参与治理。第三条项目部成立安全治理领导小组,项目经理为第一责任人,任组长,项目部安全治理领导小组应吸纳分包单位相关人员参与治理。第四条项目部、分包单位均应按有关规定配备专职安全治理人员,作业班组配备兼职安全员。第五条组织开展安全生产检查1、公司组织对各工程的安全生产大检查每月应许多于2次。关于公司下达的《隐患整改通知书》中的整改项目,项目部应认真地按照“三定”原则落实整改;分包单位须按照项目部的整改要求,迅速组织人员进行整改,不得拖延。2、项目部应每周组织许多于1次的安全自检工作,分包单位应派人员参加,并负责各类安全隐患整改的具体实施。第六条开展安全教育培训工作,做好对分包单位入场人员的三级安全教育、日常安全教育和季节性教育。分包单位须按照项目部的部署,及时组织现场人员参加教育培训,并负责向项目部提供受教育人的签字名单。第七条安全技术交底1、项目部负责向分包单位各工种人员进行分部(分项)安全技术交底和各工种安全交底工作,并履行好交接的签字手续。2、分包单位在接到书面安全技术交底后,须组织各班组、各类人员传达学习,并将接底人员签字名单交项目部存档备查。第八条项目部负责专项安全施工方案的制定,并有专人监督落实。分包单位须按照安全施工方案的内容,认真地组织人员实施,并应确保达到方案的规定要求。第九条工程施工现场的临电、脚手架、起重机械、机具、模板支撑系统、防护设施、临建设施等由公司、项目部组织验收,按规定填写验收单。关于达不到验收标准的,分包单位应迅速组织整改,不得拒绝或延误。第十条分包单位负责施工现场各类防护设施的搭建和爱护工作。教育工人不得随意损坏。项目部发觉分包单位未按规定搭建防护设施或防护设施遭损坏时,应赶忙下达《隐患整改通知书》,分包单位必须按要求落实。如发觉不整改的,项目部应按规定对分包单位进行处罚。关于随意损坏的,严格处罚。第十一条施工现场文明施工1、项目部应安排专人负责督促施工现场七小设施的建立和生活区的卫生治理等。分包单位须严格执行文明施工规定。2、分包单位应确保施工现场的文明整洁,每天安排专人进行清理打扫、洒水。职工食堂必须办理《卫生许可证》,炊事人员办理体检健康证。合理安排人员住宿,按规定为住宿人员配置餐具柜等生活用具。搞好生活区卫生治理,分包单位必须安排专人负责生活区卫生清扫。第十二条项目部负责施工现场的防火工作,按规定配置消防灭火器材。分包单位须做好对工人的防火教育,加强生活区的防火治理,制定措施,确保宿舍内不乱设乱拉电器、线路,不使用大功率电器等。第十三条项目部应加大施工现场的治理力度,杜绝违章指挥、违章作业现象的发生。施工现场发觉违反安全规定的人员和现象,公司、项目部均有权依据“施工现场处罚条款”中的相关规定对分包队伍进行处罚。第十四条处罚规定1、对分包单位的处罚规定1.1进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论