中学教师请假制度

中学教师请假制度思洋中学教师请假制度

依据教育局《关于强化教师队伍管理的假设干规定》中的教职工请假制度，教职工必须遵守工作岗位，因事、病等原因不能正常工作的，可以请假，但必须覆行请假手续，手续完备后方可离开工作岗位。为进一步强化教师队伍管理，使教师请假做到规范化、制度化、程序化，特制定本制度。

一、请假时限

1、事假

〔1)、婚假七天。符合晚婚条件的教师〔男25周岁，女23周岁〕可以适当延长至半月。

〔2〕、教职工直系亲属，丧假七天。

〔3〕、其他特别原因请假，一学期最多不超过10天。

〔4)、婚、丧假期问的工资照发，除此以外经严格检察的其它事假，中心校可依据具体状况确定工资待遇。

教职工请病假，必须出具县级以上医院证实，否则不予准许。

〔1〕、每学期病假累计在一个月以内的工资照发，病假累计超过一个月的，从超假之日起，扣除年终一个月的奖金。

〔2〕、如系医院确诊为癌症、精神病等重大疾病的患者〔均凭医院证实〕，工资待遇可作特别对待。

〔3〕、教职工在病休期间，必须专心治病、养病，不得从事以获取利润和报酬为目的的第二职业。每月必须定期向单位汇报疾病治疗状况，凡有借治病休养为名从事第二职业者，可按旷工的有关规定处理。

3、产假

〔1〕、符合计划生育政策者，女职工产假一般为90天，符台晚婚规定的(己婚女24周身岁生育第一胎者)，产假为120天，产假期间，采纳了节育措施、并领取独生子女证的，产假为180天。超计划生育者，不享受产假，休息期间停发工资。

(2)、违反国家计划生育政策或不假自假者，一律按旷工的有关规定论处。除正常的事、病、产、婚、丧等假之外，凡超过假期或非正常请假者，每学期假期累计计算，1个月以内天天按本人日工资的50％扣除，一个月以上按天天本人日工资的70％扣除，学校扣除请假教师工资，应按日计算，当月扣除。

二、审批权限

教师请假三天以内由小学校长审批；三天以上半月以内由中心校长审批；半月以上由本人申请单位负责人签字后，报局分管领导审批。

三、请假必须写请假条，先经本校校长签字后到中心校审批登记，方可离岗。凡不履行请假、销假手续，随意离岗或既无正当理由，又不办理请假销假手续的，一律按旷工处理。旷工期间扣发日均工资，连续旷工十五天或一年内累计旷工超过一个月的，除扣发工资外，本年度不予考核，三年不得评模，评优，晋升职称。

以上条模，评优，晋升职称。款，望各学校严格遵照执行。

此制度从即日起执行，以前规定和本制度不符的以本制度为准。

篇2:德顺一中同学考勤、请假制度

德顺一中同学考勤、请假制度

为规范对同学的管理，保证安全，特制订本制度，要求全体师生遵照执行。

一、考勤

1、学校对同学执行全食宿，24小时全封闭管理，同学必须遵守学校规定，按时到校上课，遵守学校的作息制度，凡因病、因事不能上课、住宿者，应办理请假手续，未通过请假或请假未获批准而缺勤者作缺课论。

2、每班设立点名册，每节课〔包括上课或课程表安排的自习、劳作课、晚自习〕均应由任课教师〔或考勤员〕点名登记。每节课预备钟响后，值周班干检查该节课本班出勤状况，上课钟响后，值周班干向任课老师报告出勤状况。科任老师应及时将出勤异常状况向班主任报告。班主任应天天掌握本班同学出勤状况，对缺课、迟到、早退的同学，及时查明原因，与家长配合进行教育。

3、考勤员每周统计，于下周星期一早上把经班主任签阅的考勤状况统计表交教务处，星期三上午考勤员取回统计表，在班每周公布一次。学期结束时，必须由班主任将同学考勤状况填入同学手册，向家长汇报，对全勤同学学校给予激励。

4、无故缺课的同学，一学期缺课累计六十节者给予警告处分；缺课累计一百节者给予记过处分；缺课累计一百五十节者，作自动退学处理，并通知家长。

二、请假

1、同学因病因事请假，须先到班主任处申诉请假理由，填写"同学离校请假条'并按权限审批。急病或特别状况无法回校办理请假手续的,必须打向班主任请假，并在回校时按门卫要求登记，回校两天内凭班主任开具的补假单到德育处办理补假手续。班主任应及时将同学请假状况通知舍务老师。

2、请假经批准后，持"同学离校请假条'先到舍务老师处签字备案再交给门卫方可离校。

3、禁止班主任给门卫打让同学离校；禁止家长带没办好离校手续的同学离校；因特别状况〔突发伤病等〕无法向班主任请假的，可找校医、舍务老师或其他老师带同学到门卫处进行登记离校，并由老师签名确认，或由门卫主动打给班级主任征得班级主任同意后门卫才可放行。

4、请假三天以内的，由班主任审批，请假三天以上至一周以内的，经班主任提出看法，由教务处审批，请假一周以上的，班主任和教务处提出看法，由校长审批。

5、凡同学请假不在学校住宿的须由班主任或该生到舍务老师处备案。

6、有慢性病不能保持学习的同学凭医院证实申请休学一年，休学期满后，应回校办理复学手续，经医院证实因病未愈不宜复学者，可持续休学一年。请事假超过一个学期上课总时数的三分之一者，应予休学。

7、销假：同学提前返校或假满回校，应带备家长证实及时向班主任及舍务老师销假。

篇3:星海学校教职工请假制度

海星学校教职工请假制度

为进一步完善学校内部管理，强化劳作纪律，保证学校教育教学工作的有序开展，现依据有关文件精神，结合我校实际状况，经研究决定，特修订教职工请假制度，请认真执行。

1、教职工在工作时间内有事外出须履行请假手续；

2、教职工凡必须要请假者，一般状况必须提前一天按规定程序提出书面申请，报校长批准同意后，交校长办公室登记备案；校长办公室负责通报教导处做好课务调整；

3、教职工如遇特别状况或生病来不及办理请假手续的，应在第一时间用或委托他人代为请假，事后尽快按规定程序补办请假手续；

4、教职工经批准同意的病、事假按2004年2月首届三次教代会通过的《学校结构工资微调说明》执行相关处理；