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文档简介
位前台接待员考核标准得分考评人权重度0—100求,完成了目标标0—100 60分以下 (季)前台接待员岗位绩效考核表(季度) 年山有路勤为径,学海无涯苦作舟 年办公室主任绩效考核表(年度)第2页共5页第3页共5页山有路勤为径,学海无涯苦作舟任说明:各部门员工对于办公室服务工作的综合满意程(通用指标)任说明:本部门员工对于部门经理管理工作的综合满意积极支持本部门相关人员工作100—90员工作90—80基本支持本部门相关人员工作80—70工作标任第4页共5页山有路勤为径,学海无涯苦作舟第5页共5页山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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