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文档简介

公司考勤制度发布通知尊敬的全体员工：为了更好地管理和规范公司的人力资源，提高工作效率，现将公司考勤制度正式发布通知如下：一、考勤制度的目的考勤制度是为了确保员工按时上下班，合理安排工作时间，提升工作效率，增强公司的运营管理能力。通过严格执行考勤制度，我们可以更好地掌握员工的工作状态，做出相应的调整和安排，以保证公司的正常运营。二、考勤范围和时间1.考勤范围包括公司所有在职员工。2.上班时间为早上8:30至下午5:30，中午休息1小时，具体上下班时间以公司公布为准。3.迟到和早退的标准为：迟到超过10分钟算作一次迟到，早退超过10分钟算作一次早退。三、考勤方式公司将使用电子考勤系统进行考勤管理，员工需要使用公司提供的工作证件或者指纹识别打卡机进行刷卡签到。请所有员工妥善保管工作证件，不得代签或者漏签。四、考勤记录和统计1.公司将每天自动生成考勤记录，并定期提供给各部门负责人进行查看和汇总。2.每月末将对考勤记录进行统计，生成考勤报表，作为员工绩效考核和薪资结算的重要依据。五、迟到和早退处理1.对于迟到和早退的员工，公司将扣除一定的工资作为处罚。2.迟到或早退超过3次的员工，将会收到一份书面警告，并要求改正。如情况严重，公司将依据员工手册中的相关规定进行相应处分。六、请假和外勤1.员工请假需要提前向上级主管进行申请，并填写请假单，经过批准后方可生效。2.长期请假（超过3天）需要向人力资源部门进行申请，并提供相关假期证明材料。3.出差、外勤等特殊情况需要事先申请，并按照公司规定进行相应的报销。七、不良考勤行为处罚1.打卡代领或代打卡行为将被认定为严重违规行为，公司将按照公司规定予以严肃处理。2.造假或串通行为将被认定为欺诈行为，公司将依法追究法律责任。3.如有其他严重违约行为，公司将按照员工手册中的相关规定予以处理。八、其他事项1.员工应当妥善保管好自己的工作证件，不得擅自私用或丢失。2.员工请勿私自调整工作时间，如有特殊情况需调整工作时间的，请提前向上级主管申请并获得批准。以上为公司考勤制度的详细规定，请各位员工自觉遵守，如有违反，将按照公司规定进行相应处罚。公司珍视每一位员工的辛勤付出，也希望每位员工能以良好的

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