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文档简介

公司员工健康检查制度目的本制度的目的是保障公司员工的身体健康，防备和掌控传染病的发生，确保生产环境的安全和稳定，提高全体员工的工作效率和生产质量。适用范围本制度适用于公司全部在职员工，包含全职员工、兼职员工和实习生。检查内容1.常规体检公司会定期组织全体员工进行常规体检，以确保员工的身体健康情形。常规体检内容包含但不限于：体温测量血压测量心电图检查血常规检查尿常规检查肝功能检查肾功能检查胸部X光检查眼科检查耳鼻喉科检查口腔检查心理健康评估2.疫情防控检查在疫情特殊时期，公司将加强对员工的疫情防控检查，以确保员工的健康和安全。疫情防控检查内容包含但不限于：体温测量呼吸道症状询问接触史询问工作场合消毒情况检查个人防护用品配备情况检查检查程序1.体检预约公司将提前通知员工进行体检，并布置体检时间和地方。员工应依照通知要求提前预约体检。2.体检过程员工依照预约时间到达指定体检地方，并依照医生指示完成体检项目。体检过程中应搭配医生的操作和引导。3.检查结果通知体检结果将由专业医生进行解读和评估，并及时通过内部通知方式告知员工。4.异常处理假如体检结果显现异常情况，公司将及时召开特地会议，对异常情况进行评估和处理，并及时通知相关员工进行进一步检查和治疗。相关责任1.公司责任公司将负责组织和布置员工的健康检查，并供应必需的医疗设备和资源，确保检查过程的顺利进行。2.员工责任员工应搭配公司布置，定时参加体检，并遵守体检程序。如有特殊情况不能定时参加体检的，应提前向公司申请请假，如实供应请假原因和证明料子。3.保密责任公司将严格保护员工的个人隐私和体检结果的保密性，不得将个人体检结果泄露给外部人员。任何企图窜改体检结果或有意隐瞒体检情况的行为将受到严厉处理。惩罚措施1.无故缺席体检对于无故缺席体检的员工，公司将视情节轻重予以相应的警告、记过、记大过等纪律处分。2.体检结果异常未及时处理对于体检结果异常而未及时处理的员工，公司将成立相关专业小组，对该员工的情况进行评估和处理，并依据情况予以相应的纪律处分。最新修订本制度自发布之日起执行，如需对制度进行修订，将依据实际情况进行调整，并及时通知全体员工。结束语本制度的目的是为了保障公司员工的健康和安全，通过健康检查来防备和掌控疾病的发生，提高员工的工作效率和

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