全新医院用工劳动合同下载

全新医院用工劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意在甲方的指导下，按照甲方的要求，提供其个人技能和劳动，双方经协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一章总则第一条本合同的订立1.1本合同是甲方与乙方之间关于乙方在甲方工作期间的权利义务关系的协议。1.2本合同的订立是基于平等、自愿、公平、诚实信用的原则。第二条合同的有效期2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2若双方同意续签，应在本合同期满前____个月协商达成一致，并签订新的劳动合同。第三条甲乙双方的权利和义务3.1甲方的权利和义务（一）为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护；（二）按时足额支付乙方的工资；（三）依法为乙方缴纳社会保险费；（四）保障乙方依法参加和组织工会，维护乙方合法权益；（五）督促乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度；（六）按照合同约定，为乙方提供培训和发展机会。3.2乙方的权利和义务（一）按照甲方的要求，按时完成工作任务；（二）遵守国家法律法规、甲方规章制度；（三）尊重甲方领导和管理；（四）保守甲方商业秘密；（五）爱护甲方财产，正确使用甲方提供的劳动工具和设备；（六）按照合同约定，参加甲方组织的培训和发展活动。第二章工作内容第四条乙方的工作岗位乙方的工作岗位为：__________。第五条乙方的工作地点乙方的工作地点为：__________。第六条乙方的工作时间乙方的工作时间为：__________。第七条乙方的休息和休假乙方享有国家法定的休息日和节假日。第三章工资福利第八条乙方的工资8.1乙方的月工资为人民币：__________元。8.2甲方每月____日支付乙方工资。8.3甲方依法足额支付乙方工资，不得拖欠。第九条乙方奖金9.1乙方根据甲方业绩和个人绩效，可获得相应的奖金。9.2奖金的具体办法另行制定。第十条乙方福利（一）按照国家规定为乙方缴纳社会保险；（二）为乙方提供规定的劳动保护；（三）为乙方提供规定的培训和发展机会；（四）为乙方提供其他规定的福利。第四章合同的变更、解除和终止第十一条合同的变更11.1合同的变更应书面协议，并经双方签字（或盖章）确认。11.2合同变更自书面协议生效之日起生效。第十二条合同的解除12.1双方协商一致，可以解除本合同。12.2乙方提前解除合同的，应提前____天书面通知甲方。12.3甲方解除合同的，应依法提前____天通知乙方。（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反甲方规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（五）因乙方过失，导致合同无法履行的；（六）法律、法规规定的其他情形。第十三条合同的终止13.1本合同到期，双方未续签的，合同自然终止。13.2乙方达到法定退休年龄的，合同自然终止。13.3乙方因伤、病、残等原因丧失劳动能力的，合同自然终止。13.4乙方死亡或者被宣告死亡的，合同自然终止。第五章违约责任第十四条双方违反合同的，多方为主导时的，附件条款及说明第十五章甲方为主导时的附加条款及说明15.1甲方延迟支付工资的，应支付乙方延迟支付工资期间的同等金额的赔偿金。15.2甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的，应支付乙方未缴纳社会保险费期间的同等金额的赔偿金。15.3甲方未提供合同约定工作条件的，应支付乙方未提供工作条件期间的同等金额的赔偿金。15.4甲方未按照合同约定提供培训和发展机会的，应支付乙方未提供培训和发展机会期间的同等金额的赔偿金。15.5甲方违反合同其他条款的，应根据具体情况支付乙方相应的赔偿金。第十六章乙方为主导时的附加条款及说明16.1乙方未按照甲方要求完成工作任务的，应支付甲方未能完成工作任务期间的同等金额的赔偿金。16.2乙方违反甲方规章制度的，应接受甲方的纪律处分，包括但不限于警告、记过、降职、撤职等。16.3乙方未按照合同约定提前通知甲方解除合同的，应支付甲方解除合同期间的同等金额的赔偿金。16.4乙方在合同期间同时与其他用人单位建立劳动关系的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付甲方因此遭受的损失的赔偿金。16.5乙方违反合同其他条款的，应根据具体情况支付甲方相应的赔偿金。第十七章第三方中介为主导时的附加条款及说明17.1第三方中介未按照约定为甲方和乙方提供中介服务的，应支付甲方和乙方未能提供中介服务期间的同等金额的赔偿金。17.2第三方中介提供虚假信息或者故意隐瞒事实，导致甲方和乙方产生损失的，应承担相应的赔偿责