全新简单个人劳动合同模板

全新简单个人劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：________________身份证号码：________________地址：________________联系电话：________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方为其员工，乙方愿意接受甲方的招聘，甲乙双方经充分协商，就双方的权利义务达成如下协议：第一章总则第一条本合同的签订，遵守《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方应当全面履行本合同约定的各项条款。第二条本合同的签订，旨在确立甲乙双方的权利义务，维护双方合法权益，促进双方合作共赢。第三条本合同的签订，不代表甲乙双方建立任何形式的投资关系、合伙关系或代理关系。第二章工作内容第四条乙方的工作岗位为：________________。第五条乙方的工作地点为：________________。第六条乙方的岗位职责如下：1.子条款一：________________2.子条款二：________________3.子条款三：________________第三章合同期限第七条本合同期限为：________________。第八条合同期满，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第四章劳动报酬第九条乙方的月工资为：________________元。第十条乙方工资的支付方式为：________________。第十一条乙方加班工资、奖金、津贴等额外劳动报酬，按照甲方制定的相关规定执行。第五章工作时间与休息休假第十二条乙方的工作时间为：________________。第十三条乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方制定的相关规定执行。第六章劳动保护与劳动条件第十四条甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全与健康。第十五条甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。第十六条甲方应尊重乙方的人格尊严，不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚乙方。第七章保密与知识产权第十七条乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。第十八条乙方在甲方工作期间所创造的知识产权，属于甲方所有，未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式使用或披露。第八章解除、终止与赔偿第十九条在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。第二十条甲方违法解除或终止合同的，应向乙方支付赔偿金，赔偿金的标准按照相关法律法规的规定执行。第二十一条乙方违法解除或终止合同的，应向甲方支付违约金，违约金的标准按照甲方制定的相关规定执行。第九章违约责任第二十二条甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，给对方造成损失的，应依法赔偿。第二十三条甲方违反国家法律法规的规定，侵害乙方权益的，乙方有权依法要求甲方承担责任。第十章争议解决第二十四条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十五条甲乙双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十一章附则第二十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十七条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：________________多方为主导时的，附件条款及说明第二章工作内容第四条乙方的工作岗位为：________________。第五条乙方的工作地点为：________________。第六条乙方的岗位职责如下：1.子条款一：________________2.子条款二：________________3.子条款三：________________第七条甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以调整乙方的工作岗位和岗位职责，乙方应予以积极配合。第八条乙方在履行岗位职责过程中，应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度和行业规范，确保工作质量和效率。第九条乙方应按时完成甲方分配的任务，如遇无法按时完成的任务，应提前向甲方报告，并说明原因。甲方应给予乙方必要的指导和帮助。第三章合同期限第十条本合同期限为：________________。第十一条合同期满，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第四章劳动报酬第十二条乙方的月工资为：________________元。第十三条乙方工资的支付方式为：________________。第十四条甲方根据乙方的工作绩效、工作年限等因素，可以给予乙方工资调整和晋升的机会。第十五条乙方加班工资、奖金、津贴等额外劳动报酬，按照甲方制定的相关规定执行。第五章工作时间与休息休假第十六条乙方的工作时间为：________________。第十七条乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方制定的相关规定执行。第六章劳动保护与劳动条件第十八条甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全与健康。第十九条甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费，保障乙方的社会保险权益。第二十条甲方应尊重乙方的人格尊严，不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚乙方。第七章保密与知识产权第二十一条乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，应予以严格保密。第二十二条乙方在甲方工作期间所创造的知识产权，属于甲方所有，未经甲方书面同意，乙方不得以任何形式使用或披露。第八章解除、终止与赔偿第二十三条在合同期内，甲乙双方解除或终止合同的，应提前一个月书面通知对方。第二十四条甲方违法解除或终止合同的，应向乙方支付赔偿金，赔偿金的标准按照相关法律法规的规定执行。第二十五条乙方违法解除或终止合同的，应向甲方支付违约金，违约金的标准按照甲方制定的相关规定执行。第九章违约责任第二十六条甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，给对方造成损失的，应依法赔偿。第二十七条甲方违反国家法律法规的规定，侵害乙方权益的，乙方有权依法要求甲方承担责任。第十章争议解决第二十八条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十九条甲乙双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十一章附则第三十条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第三十一条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：________________当乙方为主导时的，附件条款及说明第二章工作内容第四条乙方的工作岗位为：________________。第五条乙方的工作地点为：________________。第六条乙方的岗位职责如下：1.子条款一：________________2.子条款二：________________3.子条款三：________________第七条乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量和效率。第八条乙方在遇到无法按时完成的任务时，应提前向甲方报告，并说明原因。甲方应给予乙方必要的指导和帮助。第九条乙方应遵守国家法律法