企业劳动合同范本

企业劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：第一章总则第一条本合同的签订，甲乙双方应遵守国家的法律、法规和政策，严格执行国家劳动标准和劳动条件。第二条本合同的签订，旨在明确甲乙双方的权利、义务和责任，维护双方的合法权益。第三条本合同的签订，不得违反国家规定的劳动条件和劳动保护标准。第二章工作内容第四条乙方的职位为：__________第五条乙方的岗位职责为：__________第六条乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，提高工作效率。第三章劳动条件第七条乙方的工资为：__________元/月。第八条乙方的工资支付时间为：每月__________日前。第九条甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险。第十条甲方应提供乙方符合国家规定的劳动保护条件。第四章合同期限第十一条本合同期限为：__________年。第十二条合同期满，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第五章劳动合同的解除和终止第十三条甲方解除劳动合同的，应提前一个月通知乙方。第十四条乙方解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方。第十五条合同期内，乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除劳动合同。第十六条合同期内，甲方如破产、吊销营业执照或擅自变更劳动合同内容，乙方有权立即解除劳动合同。第六章违约责任第十七条甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。第十八条甲方未按时支付工资、未缴纳社会保险的，乙方有权要求甲方支付工资、补缴社会保险。第十九条乙方未按时完成工作任务、严重违反甲方规章制度的，甲方有权要求乙方承担相应的责任。第七章争议解决第二十条甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八章其他第二十一条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十二条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日多方为主导时的，附件条款及说明：第二章附加条款一：甲方为主导时第九条甲方应按照国家的规定，为乙方提供培训和学习机会，以提高乙方的工作技能和业务水平。第十条甲方有权根据公司需要和乙方的工作表现，对乙方的工作岗位进行调整。第十一条甲方应监督乙方的日常工作，确保乙方的工作效率和质量。第十二条甲方有权对乙方进行绩效考核，并根据考核结果对乙方的工资和职位进行调整。第三章附加条款二：乙方为主导时第十三条乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并积极配合甲方的工作安排。第十四条乙方有权根据自身的发展需要，提出与甲方进行协商的要求。第十五条乙方有权在合同期内提出解除劳动合同的要求，但需提前一个月书面通知甲方。第四章附加条款三：第三方中介为主导时第十六条甲方和乙方同意，第三方中介在合同期内负责甲乙双方的联系和协调工作。第十七条第三方中介应保证甲乙双方的信息安全和保密，不得泄露甲乙双方的任何信息。第十八条第三方中介应按照甲乙双方的要求，及时提供相关服务，并确保服务的质量和效率。第十九条第三方中介有权根据合同的履行情况，向甲乙双方提出合理的服务费用。第五章违约责任及争议解决第二十条甲乙双方违反本合同及附加条款的，应承担相应的违约责任。第二十一条甲乙双方在履行合同及附加条款过程中发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第二十二条第三方中介在履行合同过程中造成甲乙双方损失的，第三方中介应承担相应的责任。第六章其他第二十三条本合同及附加条款一式三份，甲乙双方各执一份，第三方中介保留一份。第二十四条本合同及附加条款自双方签字（或盖章）之日起生效。