事业单位人员聘用合同范本范本VIP

事业单位人员聘用合同范本范本合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号：__________联系电话：__________第一条聘用岗位1.1甲方聘用乙方从事__________岗位的工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。第二条聘用期限2.1本聘用合同的期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2聘用期满后，如甲乙双方同意续签，应提前__________个月协商达成一致，并签订新的聘用合同。第三条试用期3.1本聘用合同的试用期为__________个月，自聘用之日起计算。3.2试用期内，甲方有权对乙方的工作能力、工作表现进行考察。3.3试用期内，乙方应认真履行岗位职责，参加甲方组织的培训和学习。第四条工资待遇4.1甲方向乙方支付的工资待遇按照甲方制定的工资分配制度执行。4.2乙方工资由基本工资、绩效工资、补贴等组成。4.3乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、丧假等假期。第五条社会保险和福利5.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家规定的福利待遇，如医疗、住房、子女教育等。第六条培训和学习6.1甲方应按照工作需要，组织乙方参加业务培训和学习。6.2乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身素质和业务水平。第七条保密和知识产权7.1乙方在聘用期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密等，应予以保密。7.2乙方在聘用期间创造的知识产权，归甲方所有。第八条解除和终止合同8.1在合同期内，甲乙双方协商一致，可以解除或终止合同。8.2乙方提前解除合同的，应提前__________个月书面通知甲方。8.3乙方违反甲方规章制度，严重失职、旷工等，甲方有权解除合同。第九条争议解决9.1甲乙双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。9.3调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日多方为主导时的，附件条款及说明：第一章甲方为主导时的附加条款及说明1.1甲方应保障乙方的合法权益，不得擅自降低乙方工资、福利等待遇。说明：甲方在聘用期间应尊重乙方的劳动权益，不得随意调整乙方的工资和福利待遇，如需调整，应提前与乙方协商一致。1.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。说明：甲方有义务按照约定的时间和数额支付乙方工资，不得有任何拖欠行为。如有拖欠，乙方有权要求甲方支付工资并依法追讨。1.3甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境。说明：甲方应确保乙方的工作环境符合国家相关的安全生产和职业健康标准，提供必要的工作条件和设施，确保乙方的人身安全和健康。第二章乙方为主导时的附加条款及说明2.1乙方应认真履行岗位职责，不得擅自离岗。说明：乙方在聘用期间有义务认真履行工作职责，不得无故离岗或旷工。如有特殊情况需要请假，应按照甲方的规定提前申请。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。说明：乙方在聘用期间应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，维护甲方的合法权益。2.3乙方应积极参与甲方的培训和学习，提高自身素质和业务水平。说明：乙方应主动参与甲方组织的各类培训和学习活动，努力提高自身的专业素质和业务能力，以适应工作需要。第三章第三方中介为主导时的附加条款及说明3.1第三方中介应保证甲乙双方的信息真实可靠，不得隐瞒或提供虚假信息。说明：第三方中介在介绍甲乙双方签订合同时，有义务确保提供给对方的信息真实、准确，不得有任何隐瞒或虚假陈述。3.2第三方中介应负责协助甲乙双方处理合同履行过程中的纠纷。说明：第三方中介在甲乙双方签订合同后，应积极协助双方解决合同履行过程中可能出现的纠纷和问题，维护双方的合法权益。3.3第三方中介应按照