认识实习合同样本

认识实习合同样本第一条定义与术语1.1定义1.1.1实习生：指与甲方签订本合同，并根据本合同约定到乙方实习的学生。1.1.2甲方：指与实习生签订本合同的教育机构或个人。1.1.3乙方：指与甲方签订本合同，接受实习生实习的企业或机构。1.2术语实习期限、实习岗位、实习内容等。第二条实习生的权利与义务2.1实习生的权利2.1.1获得乙方提供的与实习岗位相关的培训和指导。2.1.2获得乙方提供的实习期间必要的工作条件和保障。2.1.3乙方不得要求实习生从事与实习内容无关的工作。2.1.4实习结束后，乙方应根据实习生的表现，给予实习生相应的实习评价。2.2实习生的义务2.2.1按照甲方的要求和乙方的安排，完成实习任务。2.2.2遵守乙方的规章制度，服从乙方管理。2.2.3保守乙方的商业秘密和技术秘密。2.2.4实习期间，不得以实习生的身份参加与实习无关的其他活动。第三条甲方的权利与义务3.1甲方的权利3.1.1要求乙方按照本合同约定，提供实习条件和工作环境。3.1.2对乙方提供的实习生进行培训和指导，提出改进意见。3.1.3要求乙方按时支付实习生实习期间的生活、交通等费用。3.2甲方的义务3.2.1负责安排实习生的实习岗位，提供实习所需的相关资料。3.2.2负责实习生的选拔、考核和管理，保证实习生的素质和能力。3.2.3协调解决实习期间实习生与乙方之间的问题和纠纷。第四条乙方的权利与义务4.1乙方的权利4.1.1按照本合同约定，接受甲方推荐的实习生。4.1.2对实习生进行实习期间的培训和管理。4.1.3按照甲方的要求，对实习生进行评价和反馈。4.2乙方的义务4.2.1为实习生提供实习期间的工作岗位和必要的工作条件。4.2.2按时支付实习生实习期间的生活、交通等费用。4.2.3保障实习生的安全和健康，为实习生提供必要的人身意外保险。第五条合同的变更、解除与终止5.1本合同的变更、解除与终止，应遵循双方协商一致的原则。5.2合同变更、解除或终止后，双方应按照约定办理相关手续。第六条违约责任6.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。6.2因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。第七条争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签名/盖章）：_____________乙方（签名/盖章）：_____________签订日期：____年____月____日##特殊应用场合及增加条款1.高等教育机构与科研机构合作实习增加条款:1.1实习生的科研项目将与乙方的科研方向紧密结合，乙方应提供必要的科研条件和指导。1.2实习期间，甲方应协助乙方对实习生进行科研能力和创新意识的培养。1.3实习成果的知识产权归属按照双方科研合作协议执行。1.4实习生的科研成果如需发表，应注明乙方的支持与协助。2.企业与职业技术学校合作实习增加条款:2.1实习生的培训内容应符合甲方的教学大纲和乙方的岗位需求。2.2甲方应定期评估实习生的实习表现，并向乙方提供反馈。2.3乙方应根据实习生的职业规划提供职业发展指导。2.4实习结束后，乙方如有录用意向，应优先考虑实习生。3.跨国公司与中国本地学校合作实习增加条款:3.1实习生的国际视野和跨文化沟通能力培养将作为重点。3.2甲方应协助乙方为实习生办理实习所需的签证和居留手续。3.3实习期间，乙方应提供与实习生母语相同的工作语言环境。3.4实习生的国际旅行保险和紧急情况下的法律援助应由乙方负责。4.非营利组织与志愿者实习增加条款:4.1实习生的志愿服务将对乙方的事业发展产生积极影响。4.2甲方应协助乙方对实习生进行志愿服务活动指导和风险告知。4.3乙方应向实习生提供志愿服务的相关培训和必要的安全措施。4.4实习生的志愿服务经历将作为其个人简历的亮点，乙方应给予证明。5.上市公司与大学合作实习增加条款:5.1实习生的实习经历将作为乙方人才储备和未来招聘的重要参考。5.2甲方应确保实习生的实习内容符合乙方上市公司的合规要求。5.3乙方应定期组织实习生参加公司内部的分享和交流活动。5.4实习生的实习报告和项目成果将作为乙方年度社会责任报告的一部分。附件列表及要求说明实习生简历-包括个人基本信息、教育背景、技能特长等。实习计划书-详细描述实习生的实习岗位、实习内容、培训计划等。导师分配表-列出实习生在实习期间的责任导师及辅导人员。实习评价表-用于记录实习生在实习期间的表现和成长。保密协议-确保实习生不泄露公司在实习期间获知的商业秘密。实际操作过程中的问题及解决办法实习生工作积极性不高-定期进行实习表现评估，并提供正向激励。实习岗位与专业不对口-提前沟通，确保实习生对实习岗位有正确预期。实习期间的人身安全问题-强化实习安全教育，提供必要的安全培训。知识产权归属不清-明确知识产权归属条款，签订相关协议。实习结束后未获录用-提供职业咨询，协助实习生规划未来职业道路。###特殊应用场合及增加条款（续）6.创业公司与高校合作实习增加条款:6.1实习生将有机会参与公司的创新项目和创业实践。6.2甲方应提供创业指导，帮助实习生了解创业环境和流程。6.3乙方应协助实习生申请相关的创业支持和资金。6.4实习生的创业成果将与乙方共享，具体比例由双方协商确定。7.医疗机构与医学院合作实习增加条款:7.1实习生的临床实践将由甲方的专业医生进行指导。7.2甲方应确保实习生的实习内容符合医疗行业的伦理和法规要求。7.3乙方应提供实习生必要的医疗培训和防护设备。7.4实习生的实习记录和病例分析将作为其医学教育的组成部分。8.政府机构与高校合作实习增加条款:8.1实习生将在政府机构的实际工作中了解公共政策和行政管理。8.2甲方应提供政策解读和实务操作的培训。8.3乙方应对实习生的工作进行监督和评估。8.4实习生的实习报告将作为政府透明度和责任的一部分。9.媒体公司与communications学院合作实习增加条款:9.1实习生将参与媒体内容的创作和编辑工作。9.2甲方应提供媒体技术和职业道德的培训。9.3乙方应提供实习生接触行业前沿的机会。9.4实习生的作品将在乙方控制的媒体平台上展示。10.体育俱乐部与体育学院合作实习增加条款:10.1实习生将参与体育训练和比赛组织工作。10.2甲方应提供专业的体育训练和指导。10.3乙方应协助实习生了解体育行业的商业运作。10.4实习生的训练和比赛表现将作为其体育成绩的一部分。附件列表及要求说明（续）实习合同补充协议-针对特定实习情况，详细说明双方的特殊义务和权利。培训课程表-列出实习生在实习期间需要参加的培训课程和活动。实习任务清单-详细列出实习生在实习期间需要完成的具体任务和项目。紧急联系人信息表-记录实习生的紧急联系人信息，以便在紧急情况下联系。健康和安全培训记录-记录实习生参加的健康和安全培训的情况，以证明实习生的安全意识和健康状态。实际操作过程中的问题及解决办法（续）实习生对工作内容不满-定期