2024年餐馆劳动合同格式版（二篇）

第3页共3页2024年餐馆劳动合同格式版甲方劳动合同:乙方:根据《劳动法》及相关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，并遵守本合同所列条款。第一条本合同自____日起生效_____试用期于_____结束。第二条乙方的岗位(工种)为____________________________。乙方患工作和行业禁止的.疾病，应及时向甲方报告，并立即离职。第三条甲方应为乙方提供上岗前的职业安全卫生、食品安全卫生、服务标准、职业道德、专业技能和甲方规章制度的培训。第四条甲方必须每年按照国家规定组织乙方进行健康检查。甲方应根据国家有关劳动安全卫生规定，为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动防护用品。第五条甲方应加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制，改善安全生产和经营条件。完善内部服务和食品质量管理体系，严格执行岗位质量标准、质量职责和相应的考核办法。乙方严格遵守甲方的规章制度，防止服务质量事故。乙方违反服务标准、劳动纪律和甲方规章制度，发生服务质量事故，甲方可按规章制度处理。第六条甲方以下列方式向乙方支付工资:(1)月工资为人民币_____(二)签订合同满一年的职工，根据企业经济效益在春节前享受全勤奖。(3)甲方因业务任务不足而使乙方待岗的，甲方支付给乙方的生活费为_____(四)双方约定的工资不得低于本市最低工资标准。第七条乙方违反服务规范、质量管理规定、操作规程等规章制度的，应按甲方相应规定承担责任。第七条有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同:(一)在试用期内被证明不符合录用条件的；(二)盗窃财物、赌博、吸毒的行为；(3)严重失职或营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；(4)严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的；(五)严重违反服务标准，损害消费者合法权益的；(六)未经许可向顾客销售法律法规禁止的食品、饮料的；(七)被依法追究刑事责任的。第八条乙方应提前30天书面通知甲方终止本合同。乙方擅自离职，给甲方造成的经济损失由乙方承担.第九条乙方在履行劳动合同过程中，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。第十条因履行本合同发生争议时，双方应在劳动争议发生之日起60天内向甲方区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。第十一条本合同未尽事宜或与国家规定相抵触的，按有关规定执行。第十二条本合同一式两份，双方各执一份。甲方(公章):乙方(签字或盖章):法定代表人或委托代理人:(签名或盖章)签署日期:____年____月____日2024年餐馆劳动合同格式版（二）____年餐馆劳动合同范文餐馆劳动合同甲方：（雇主的信息）法定代表人/负责人姓名：（甲方名称）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（员工的信息）姓名：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）居住地址：（居住地址）联系电话：（联系电话）经双方友好协商，就甲方雇佣乙方在餐馆工作的事宜，达成如下劳动合同：第一条试用期1.乙方入职后，将进入一个为期三个月的试用期。试用期期间，乙方享有与正式员工相同的工作待遇和权益，并按约定工资支付薪酬。2.试用期期满后，甲方有权决定是否将乙方转为正式员工。如甲方决定与乙方终止劳动合同，应提前15天书面通知乙方。第二条工作内容及薪酬1.乙方将担任餐馆的（职位），工作内容包括但不限于：（详细说明工作内容）。2.乙方的薪酬为每月固定工资加上绩效奖金，具体金额为：（详细说明薪酬构成）。3.除工资外，乙方还享有员工福利待遇，具体内容由甲方公司内部规定。第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周（工作日）（工作时间），每天工作时间为（工作时间段）。2.乙方享有法定的休息日和年假。年假的具体安排将根据甲方的实际情况及员工的工作表现来确定。3.乙方如遇特殊情况需要请假，须提前（请假时间）向甲方提出书面通知，并经甲方同意后方可请假。第四条保密义务1.乙方在工作期间或离职后，对于其在工作过程中获得的与甲方有关的商业秘密或机密信息，应承担保密义务，不得泄露或用于个人或他人其他目的。2.乙方应注意避免与竞争餐馆有不正当的交往或行动。第五条终止劳动合同1.乙方有权提前15天书面通知甲方，解除劳动合同。若乙方未提前通知甲方解除劳动合同，将需要支付一个月工资作为违约金。2.甲方有权根据乙方的工作表现、需要调整组织结构或出现其他不可抗力因素，决定解除乙方的劳动合同。甲方应提前一个月通知乙方，并支付相应的经济补偿。第六条其他约定1.本合同未涉及的事项将根据国家相关法律法规和甲方公司规章制度来执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执