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文档简介

公司信息安全保护与维护制度第一章总则第一条目的和依据为了保障公司的信息系统安全，维护公司的核心竞争力和客户信息的保密性，促进公司的健康发展，订立本制度。第二条适用范围本制度适用于公司全体员工，包含全职员工、兼职员工、临时工等。第三条定义和缩写符号公司信息：指公司的各类资料、数据和技术信息。信息系统：指公司用于存储、处理和交换信息的各类设备和软件。信息安全：指保护信息系统免遭未经授权的访问、使用、修改、披露、破坏或失去的状态。保密级别标识：依据信息的紧要性和保密程度，分为机密级、秘密级和内部级。第二章公司信息保护第四条信息分类和保护级别公司的信息分为机密级、秘密级和内部级，详见保密级别标识制度。依据信息的保密级别，相应的信息系统和存储介质应设置合理的权限、访问掌控和保护措施。第五条信息使用和处理公司员工在使用和处理信息时，应遵守相关的法律法规和公司内部规定。严禁私自复制、传播、窜改或删除公司的信息。第六条信息传输和交换在信息传输和交换过程中，应采取合理的安全措施，如加密、验证等。禁止使用未经授权的外部网络或存储设备传输或存储公司的信息。出差、外出或离岗期间，必需妥当保管公司的信息，禁止携带公司的信息离开办公场合。第七条信息备份和恢复公司的信息应定期备份，并存储在安全可靠的地方。定期进行信息恢复测试，确保备份数据的完整性和可靠性。第八条信息销毁和清除对于不再使用的信息，在确保无需保存的情况下，应依照公司规定及时销毁。信息销毁应采取安全可靠的方式，包含物理销毁和数据清除。第三章信息安全管理第九条责任和义务公司管理层应确保信息安全的紧要性，并落实相应的安全责任和义务。公司员工应遵守公司的信息安全规定，加强对信息安全的认得和保护意识。第十条安全教育和培训公司应定期组织信息安全教育和培训，提高员工的信息安全意识和技能。新员工入职时，应进行信息安全培训，并签署保密协议。第十一条安全检查和评估公司应定期进行信息安全检查和评估，发现问题及时整改。紧要系统和关键岗位应定期进行安全风险评估和漏洞扫描。第十二条安全事件管理任何发现或疑似的安全事件，应立刻向公司的信息安全负责人报告。公司应建立健全的安全事件处理流程，及时采取相应的处理措施，并追究相应责任。第四章法律责任和违规处理第十三条法律法规公司员工在信息处理过程中，应遵守相关的法律法规，如《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国保守国家秘密法》等。信息处理过程中发现违法违规行为，应立刻报告相关部门。第十四条违规处理对于违反本制度和相关规定的员工，将依法依规进行纪律处分。严重违反信息安全规定的员工，将追究法律责任。第五章附则第十五条文件解释和修改本制度的解释和修改权归公司管理层全部，并通过公司内部通知或文件形式进行公布。第十六条实施日期本制度自公布之日起施行。以上制度经公司管理层审批通过，自公布之日起生效，

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