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第3页共3页2024年农村蔬菜大棚用工合同范文甲方:_____乙方:_____一、工程名称:土棚(钢架结构),承包方式:_____乙方包工包料二、施工地点:省____县白泥井乡保修期:_____一年三、工程造价:约计240万元(税后造价)四、大棚承包价格:育苗棚8个(长100米,宽12米)按82元/平方结算。示范棚20个(长100米,宽9米)按77元/平方结算,计算方法:_____按棚内面积算。五、施工标准:工程使用的材料规格以施工图纸为准,施工质量按《榆林市大棚建设施工标准》施工。六、甲方权利及义务:1、在施工过程中,甲方有权监管工程质量,材料标准及工程进度。2、保证水电路三通,拼提供无偿使用,施工地段场地平整。3、负责棚区内的社会关系及治安安全,确保施工人员的安全。4、按合同拔付工程款,保证工程进度不受款项影响。5、所发生的所有税、管理费等由甲方负责。6、因场地水多无法施工时,甲方负责排水。7、分步分项验收,以免完工后发生质量纠纷。七、乙方权利及义务:1、必须按规定的材料规格、施工标准进行施工。2、乙方对工程质量、进度负责。3、在正常情况下不能按期交工,给甲方造成的损失由乙方负责。4、如出现工程款拖付及拒付,乙方有权停工,并追回由此造成的乙方损失。5、一年内如出现质量问题,乙方负责维修,注:____天灾、大风、暴雪、洪水、侵泡,不可抗力等因素除外,甲方使用和维护大棚不当出现问题除外。八、付款方式:1、乙方工程机械运费:甲方代付。2、机械进入场地,甲方付工程款总造价的30%。3、买大棚材料前付20%。4、挖完棚体时付25%。5、卷帘机安装前付16%,验收后付清5%。7、完工后扣4%作为维修费,一年内无质量问题时,甲方一次付清。九、竣工日期:开工之日起65天主体完成,注:_____阴雨天气、停水、停电、大风等工期延期。十、棚头小屋、场地排水等工程甲方负责,不在乙方工程量内,本合同签订后,即受法律保护,双方出现争议时协商解决,协商不成时由____市人民法院仲裁。十一、本合同一式两份,双方各执一份,自签字盖章之日生效。甲方:_____乙方:_________年____月____日2024年农村蔬菜大棚用工合同范文(二)甲方(雇主):____________________乙方(劳动者):____________________根据中华人民共和国劳动法及相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等互利的原则,在自愿、公平和诚实信用的基础上,经协商达成以下合同,以明确双方的权利和义务:第一条合同目的1.1甲方聘请乙方为农村蔬菜大棚的劳动者,从事以下工作:(工作内容及岗位)第二条工作时间和地点2.1工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,共计40小时。甲、乙双方可协商调整工作时间,但不得超过规定工作时间的上限。2.2工作地点:____________________(填写农村蔬菜大棚位置)第三条薪资和福利待遇3.1薪资待遇:乙方的基本工资为____元/小时。工资发放方式为(月薪/日薪/时薪/其它方式),发放时间为每月的____日(或每周的____日)。3.2加班和津贴:如果乙方在规定工作时间之外工作,甲方将按照国家法律法规的相应规定支付加班工资和津贴。3.3福利待遇:乙方享受的福利待遇包括(医疗保险/工伤保险/生育保险/失业保险/其它福利),具体细则参照国家法律法规的规定。3.4其他福利:____________________(填写甲方提供的其他福利待遇)第四条劳动保护和劳动条件4.1甲方应提供乙方进行工作所必需的劳动条件和设备,并负责设备的维护和保养。4.2甲方应根据乙方的工作需要,提供必要的职业培训和安全教育。4.3甲方应为乙方购买劳动者相关的人身意外伤害保险,确保乙方在工作期间和工作地点的人身安全。第五条工作纪律5.1乙方在工作期间应遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从工作安排和管理。5.2乙方不得在工作期间私自离岗、旷工或迟到早退,如有特殊情况需请假,应提前向甲方请假,并经甲方同意方可离岗。第六条合同的有效期6.1本合同自双方签字后生效,有效期为____(月/年),至____(日期)止。6.2若乙方在合同到期前一个月提出续签劳动合同,并得到甲方同意,则续签劳动合同的内容应在合同到期前15天内确定。第七条合同解除和终止7.1在合同有效期内,任何一方如需解除合同,应提前30天书面通知对方。7.2下列情况下,任何一方可以随时解除合同,通知与否需要根据实际情况决定:(1)乙方违反合同约定,严重违背工作纪律和规章制度;(2)乙方因病或意外原因无法正常工作,且丧失工作能力超过90天;(3)乙方擅自离岗或失踪超过15天;(4)甲方丧失继续提供工作岗位的能力。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。8.2对于乙方的违约行为,甲方有权采取相应的纪律处分措施。第九条争议解决9.1由于本合同的解释和履行发生争议,双方应通过友好协商解决。9.2如果协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他事项10.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。10.2对于本合同未尽事宜,双方应根据相关法律法规和工作需要,另行协商确定。甲方(雇主):______________________
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