2023-2024年《简单的聘用总经理合同样本范本范本 》

简单的聘用总经理合同样本范本范本简单的聘用总经理合同样本范本范本/简单的聘用总经理合同样本范本范本简单的聘用总经理合同范本合同编号：__________第一章：合同双方基本信息1.1合同甲方（雇主）信息1.1.1名称：____________________1.1.2法定代表人：____________________1.1.3联系方式：____________________1.1.4通讯地址：____________________1.2合同乙方（受聘总经理）信息1.2.1姓名：____________________1.2.2身份证号：____________________1.2.3联系方式：____________________1.2.4通讯地址：____________________第二章：聘用职位及职责2.1职位2.1.1乙方受聘担任甲方的总经理职位。2.2职责2.2.1乙方负责甲方的日常经营管理。2.2.2乙方应履行总经理职责，维护甲方的合法权益。第三章：聘用期限3.1起始日期3.1.1乙方的聘用起始日期为：____________________3.2结束日期3.2.1乙方的聘用结束日期为：____________________第四章：薪酬及福利4.1薪酬4.1.1乙方的基本工资为：____________________4.1.2乙方的奖金及提成根据甲方规定执行。4.2福利4.2.1甲方为乙方提供的社会保险福利包括：____________________4.2.2甲方为乙方提供的其他福利包括：____________________第五章：保密及竞业禁止5.1保密义务5.1.1乙方在受聘期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。5.2竞业禁止5.2.1乙方在受聘期间及离职后一定期限内，不得在与甲方有竞争关系的公司或机构担任类似职务。5.2.2竞业禁止的期限为：____________________第六章：工作地点与出差6.1工作地点6.1.1乙方的主要工作地点为甲方的注册地或甲方指定的办公场所。6.2出差6.2.1乙方因工作需要出差时，应遵守甲方的出差政策。6.2.2甲方应承担乙方因公出差的合理费用。第七章：工作时间与休假7.1工作时间7.1.1乙方的工作时间按照甲方规定的标准工作制度执行。7.2休假7.2.1乙方享有甲方规定的带薪年假、病假、事假等休假权利。第八章：违纪与解除合同8.1违纪8.1.1乙方在受聘期间如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚。8.2解除合同8.2.1在乙方严重违反合同或甲方规章制度的情况下，甲方有权立即解除本合同。第九章：劳动保护与安全9.1劳动保护9.1.1甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品及设施。9.2安全9.2.1甲方应保障乙方在工作过程中的安全与健康。第十章：争议解决与法律适用10.1争议解决10.1.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。10.1.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.2法律适用10.2.1本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十一章：培训与发展11.1培训11.1.1甲方为乙方提供必要的岗位培训和职业发展机会。11.1.2乙方应积极参与甲方安排的培训活动，提高自身业务能力和职业素养。11.2发展11.2.1甲方应根据乙方的工作表现和公司发展需要，为乙方提供晋升机会。第十二章：业绩考核12.1考核周期12.1.1甲方对乙方的业绩考核周期为每季度一次。12.2考核标准12.2.1乙方的业绩考核标准由甲方根据公司目标和乙方岗位职责制定。第十三章：股权激励13.1激励计划13.1.1甲方有权根据乙方的业绩和贡献，决定是否给予乙方股权激励。13.1.2股权激励的具体方案和条件由甲方提出，并与乙方协商确定。第十四章：合同变更与终止14.1变更14.1.1双方同意，本合同的任何修改和补充均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.2终止14.2.1在合同到期前，如一方欲终止合同，应提前通知对方，通知期限为：____________________第十五章：其他条款15.1通知15.1.1双方之间的任何通知应以书面形式进行，并送达对方指定的地址。15.1.2通知在送达对方之日起生效。15.2语言15.2.1本合同采用中文书写，一式两份，甲乙双方各执一份。附件：见附页甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：___