2023-2024年退休人员返聘合同样本书

退休人员返聘合同样本书退休人员返聘合同样本书退休人员返聘合同样本书退休人员返聘协议书合同编号：__________第一章：合同双方基本信息1.1合同甲方（返聘单位）信息甲方名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________1.2合同乙方（退休人员）信息乙方姓名：__________性别：__________身份证号：__________住址：__________联系电话：__________第二章：合同目的和返聘岗位2.1合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利、义务和责任，保障退休人员返聘工作的顺利进行。2.2返聘岗位乙方返聘岗位：__________岗位主要职责：__________第三章：合同期限3.1合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.2合同终止日期本合同有效期为____年，自合同生效之日起计算。如双方同意续签，应在本合同到期前一个月内签订书面续签协议。第四章：工作时间和工作地点4.1工作时间乙方的工作时间安排为：__________4.2工作地点乙方的工作地点为：__________第五章：劳动报酬和福利待遇5.1劳动报酬乙方返聘期间的劳动报酬为：__________5.2福利待遇乙方在返聘期间享受的福利待遇包括：__________第六章：保密条款6.1保密义务乙方在返聘期间及合同终止后，应对其在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息及其他未公开的信息承担保密义务。6.2保密期限乙方的保密义务自本合同生效之日起算，至甲方书面通知乙方解除保密义务之日止。6.3保密责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第七章：知识产权7.1知识产权归属乙方在返聘期间所创造的知识产权，除双方另有约定外，归甲方所有。7.2使用权甲方有权在乙方返聘期间及合同终止后，无偿使用乙方所创造的知识产权。第八章：违约责任8.1甲方违约责任甲方违反合同的，应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。8.2乙方违约责任乙方违反合同的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第九章：争议解决9.1协商解决双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。9.2仲裁解决如协商不成，任何一方均有权将争议提交__________仲裁委员会，按照申请仲裁时该会有效的仲裁规则进行仲裁。第十章：其他条款10.1合同的变更和解除本合同的变更和解除，须经双方协商一致并签订书面协议。10.2合同的转让未经另一方书面同意，任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。10.3法律适用和管辖本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决等，均适用中华人民共和国法律。如合同任何条款与法律相抵触，该条款将按法律规定重新解释或重新修订，而其他条款的效力不受影响。10.4合同的生效和份数本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十一章：安全与健康11.1安全生产甲方应提供符合国家规定的安全工作环境，保障乙方的人身安全。11.2健康保障甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的健康检查和医疗保障。第十二章：培训与教育12.1培训提供甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的岗位培训和教育。12.2培训费用除非双方另有约定，甲方提供的培训费用应由甲方承担。第十三章：通知与送达13.1通知方式甲乙双方之间的通知应以书面形式送达，电子送达需双方确认接收。13.2送达地址甲乙双方应提供有效的送达地址，如地址变更，应在变更后三日内通知对方。第十四章：不可抗力14.1不可抗力如因不可抗力导致合同无法履行，受影响的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供证明。14.2免责因不可抗力导致的合同无法履行，双方均不需承担违约责任。第十五章：合同的终止15.1合同的正常终止合同在约定的期限内自然终止。15.2合同的提前终止任何一方有权在合同期限内提前终止合同，但应提前通知对方，并按照约定