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文档简介
泰安市谷山林场2023年森林抚育项目
作业设计
泰山风景名胜区管理委员会遗产资源部
二。二三年四月
设计单位与设计人员
项目名称:泰安市谷山林场2023年森林抚育项目作业设计
主管单位:谷山林场
建设规模:333.33公顷
项目总投资:88.50万元
设计单位:
法人代表:
项目负责人:贾平秀
调查设计人员:孙运文、贾平秀、徐军、王胜富、赵震杰
目录
前言......................................................1
第一章设计的目的、指导思想、原则及依据........................3
1.1设计的目的...............................................3
1.2设计的指导思想...........................................4
1.3设计的基本原则...........................................5
1.4设计主要依据.............................................6
第二章森林抚育区概况.........................................8
2.1地理位置与森林抚育实施地点...............................8
2.1.2森林抚育实施地点和范围.................................8
2.2自然条件................................................8
2.3社会经济情况.............................................10
2.4森林资源情况............................................11
2.5林业生产经营情况........................................12
第三章森林抚育作业区的调查..................................14
3.1森林抚育区确定..........................................14
3.2森林抚育作业小班区划....................................14
3.3森林抚育作业区资源调查..................................14
3.4调查结果................................................19
3.5作业区条件评价..........................................20
第四章森林抚育作业设计......................................24
4.1作业类型划分...........................................24
4.2森林经营作业法设计......................................25
4.3项目实施进度............................................37
第五章生产组织...............................................38
5.1时间要求................................................38
5.2人员编制................................................38
5.3劳动保护与技能..........................................38
5.4关键岗位设置............................................38
5.5其他岗位设置............................................40
5.6生产管理程序............................................40
第六章环境保护、安全生产及森林防火..........................41
6.1环境保护................................................41
6.2安全生产................................................41
6.3森林防火................................................42
第七章投资概算...............................................44
7.1计算依据................................................44
7.2项目工程量..............................................44
7.2主要技术经济指标........................................44
7.3投资概算及资金来源......................................45
7.4资金管理................................................45
第八章保证措施...............................................46
8.1加强领导,强化责任......................................46
8.2密切配合,严格检查验收..................................46
8.3补贴资金分账核算,专款专用..............................46
附表:
1、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目小班外业调查表
2、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目小班调查汇总表
3、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目小班作业设计一览表
4、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目作业设计汇总表
5、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目投资概算表
6、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目控制点坐标
附图:
1、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目位置示意图
2、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目作业设计图(一)
3、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目作业设计图(二)
4、泰安市谷山林场2023年森林抚育项目作业设计图(三)
-XX.—
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森林抚育是森林培育过程中的一项重要环节,也是促进营林工作
从单一扩大林地面积向提高林地质量方向根本转变的重要方法。为了
进一步推进林业供给侧结构性改革和贯彻绿色发展理念,推进美丽中
国建设,主动参与全球气候治理,国家启动了中央财政补贴森林抚育
项目。该项目把森林提质增效摆在突出位置,全面加强森林经营、提
升森林质量,是目前林业建设的核心任务和主攻方向。从工作意义上
来讲,开展森林抚育是贯彻落实党中央、国务院重大决策和中央领导
重要批示的实际行动,是努力应对气候变化的重大举措,是贯彻落实
党中央、国务院重大决策和中央领导重要批示的实际行动,更是转变
林业发展方式,实施林业可持续发展的具体实践,因此必须认真贯彻
执行,抓好落实。
本设计注重可持续经营理论和近自然森林经营理论与实践,视森林
为一个生态系统,并依照生态系统的原理进行经营管理。顺应自然,
认识自然,以最小的人力投入,加速自然条件下本应缓慢的发展进程,
使林业经营与生态系统管理完美结合,以提高森林质量,增加森林的
生物多样性,增强森林的生态功能,实现林业的可持续发展。利用近
自然森林经营理念开展森林抚育是提升森林质量的重要途径,真正可
以将"绿水青山"变成"金山银山",可以提升森林经营管理水平,对森
1
林质量提升,建设多功能近自然森林,促进林业全面发展具有实际价
值和重要意义。
本设计是在总结历年来森林抚育补贴项目工作过程中存在问题,
征求建设单位、施工单位意见基础上,针对设计质量、现场施工、政
策问题等关键性环节,将森林抚育、林地管理等各种措施有机地结合
在一起;按照《森林抚育规程》、《全国生态公益林建设标准》、《国
家林业局中幼龄林抚育补贴试点作业设计规定》、《山东省〈森林抚
育规程〉实施细则》、《山东省森林抚育作业设计规定(暂行)》等
文件作为重要依据,进行泰安市谷山林场2023年森林抚育项目作业设
计的。
本设计由设计单位组织专业技术人员,于2023年3月完成外业调
查工作,2023年4月完成项目作业设计。设计抚育区总作业面积333.33
公顷,总投资88.50万元,均为国家补贴资金。
2
第一章设计的目的、指导思想、原则及依据
1.1设计的目的
根据谷山林场森林抚育作业区林分类型、林相特点及森林立地类型
和社会经济条件,森林抚育应达到以下几方面的目的:
(1)调整林分树种组成:对于受松干蛤等危害严重的赤松纯林,
通过森林抚育,实施补植为主的综合抚育措施,补植侧柏、麻栋等乡
土树种,调整林分树种组成,促进形成异龄混交林。
(2)优化林分结构,增强森林的生态功能:对于遭受松干蛤危害
严重的赤松纯林,通过补植,使林分具有适中的密度和郁闭度,合理
的林分结构,进而提高森林的水源涵养、水土保持和提高固碳能力的
生态功能。
(3)促进天然更新:对遭受松干蛤危害的赤松纯林,通过卫生伐、
修枝、剩余物清理等措施,改善林内通风透光条件,促进下种母树的
树冠发育和结实,促进天然下种更新。
(4)改善林分卫生状况,增强林分的抗逆性:对于遭受松干蛤危
害的赤松纯林,通过实施卫生伐和剩余物清理,改善林分卫生状况,
改良林内通风和光照条件,减少病虫危害蔓延,提高森林对自然灾害
的抵抗能力。
(5)促进林木生长:对林分密度过大的刺槐纯林实施以疏伐为主
的抚育措施,提高保留木生长空间,促进保留木生长。
3
(6)降低火险等级,预防森林火灾:通过修枝和林下可燃物清理,
降低森林火灾发生的概率,提高森林火灾火灾预防能力,保护森林资
源和生态环境,减轻森林防火压力。
1.2设计的指导思想
以森林可持续经营理论和近自然森林经营理论为科学依据,按照
森林的自然生长、发育和演替规律,通过对森林生态系统的科学的经
营管理和合理抚育,进一步优化森林空间结构布局,增强森林生态系
统的抗逆能力,维持森林生态系统的健康和活力;维护森林生态系统
的生物多样性和森林生态系统的完整性,提高森林生态系统的生产效
能和生态功能,以满足社会经济发展过程中对森林产品及其环境服务
功能的需求,保障和促进经济、社会和生态的持续协调发展;不断提
高森林质量和林地生产力,促进林业发展方式转变,增强森林碳汇功
能,努力应对气候变化为根本出发点,探索建立森林经营稳定的投资
渠道和长期补贴制度,从思想上明确森林质量提升也是造林和再造林
的一种方式。
尊重生物合理性、利用自然自动力和促进森林反应力为指导,通
过对森林正向演替阶段、主林层结构类型、树种竞争演替特性和林木
个体差异等森林生态学指标与抚育经营措施结合的量化把握,以促进
经营区林分向结构丰富合理、生物多样性提高和生态经济服务功能更
强的方向发展,实现合理经营和有效保护的多功能森林经营目标。
4
1.3设计的基本原则
(1)近自然经营原则:即按照森林的自然生长规律、发育规律和
演替规律进行森林经营。通过森林抚育,使其逐步形成垂直空间结构
复杂,水平结构合理,拥有天然更新幼树的顶极群落,具有生长量大、
生态功能大的异龄复层混交林。提高林地的生产力和林分结构的完整
性,丰富森林群落的生物多样性,增强森林群落的稳定性及生态功能
的高效性。
(2)可持续经营原则:即以森林可持续经营理论为依据,通过对
森林进行合理的抚育,长期维持森林生态功能的完整性和生物种群的
多样性,维持森林生态系统的健康和活力,不断增强森林在社会经济
发展过程中对林产品和环境服务功能需求的供给能力,保障社会、经
济和生态环境的持续协调发展。
(3)生态优先原则:即以生态学理论为依据,通过对森林进行科
学合理的森林抚育,不断提高森林生态系统的稳定性和抗逆性,最大
限度的发挥森林在维持生态平衡过程中的调节器作用,有效保护生物
多样性,提高森林生态系统在水土保持、水源涵养、防灾减灾和缓解
温室效应等方面的生态作用和效能。
(4)社会经济条件原则:即在森林抚育过程中,要根据当地的社
会经济发展现状和森林培育的目的,充分考虑当地的社会条件、经济
条件、交通条件,合理确定抚育对象;同时,要确保森林抚育后,森
5
林生产效能和生态功能得到增强。
(5)因地制宜原则:即在森林抚育过程中,要根据森林树种的生
物学特性、生态学特性、林分密度、林龄和立地条件等因素,科学合
理确定森林抚育方式、抚育起始时间、抚育间隔期;通过森林抚育,
使林内生态环境得到进一步改善,促进林下地被物的分解和土壤肥力
的提高,促进林木生长和天然更新。
(6)经济节约原则:在森林抚育过程中,应尽量节约资金和人力,
补植树种规格应选择乡土树种和成活率高的规格,任务安排要相对集
中连片,具备一定规模,便于工程管理、临时道路维修,同时便于设
计、施工和检查验收。
(7)依法行事原则。严格执行国家法律、法规和有关林业工程项
目管理办法及相关技术规程,按计划进行设计,按设计组织实施,按
标准进行验收,明确责任、权利、义务,循规蹈矩,依法行事。
1.4设计主要依据
・财政部国家林业局《森林抚育补贴试点资金管理暂行办法)》(财
农(2010)546号);
・国家林业局《关于印发〈森林抚育作业设计规定〉的通知》林
造发[2012)191号文件;
・国家林业局关于印发《森林抚育作业设计规定》和《森林抚育
检查验收办法》的通知(林造发(2014)140号);
6
・《森林抚育规程》GB/T15781-2015;
•《森林资源规划设计调查技术规程》GB/T26424-2010;
・《生态公益林建设技术规程》GB/T18337.1-3-2001;
・《造林技术规程》(GB/T15776-2006)
•《造林作业设计规程》(LY/T1607-2003)
•《山东省〈森林抚育规程〉实施细则》(2017)
•《山东省森林抚育作业设计规定(暂行)》(2012)
•《山东省2020年森林资源管理“一张图”成果数据》
•谷山林场2021-2025森林经营方案
7
第二章森林抚育区概况
2.1地理位置与森林抚育实施地点
2.1.1地理位置
谷山林场位于泰山的东北部,距泰城50公里,在泰山景区下港镇
境内。以齐长城岭为界,西与历城接壤,北靠章丘,东与济南莱芜区
为邻,有四界首之称。在下港镇境内林场与七个行政村三十二个自然
村交界,人口五千多人。在外围历城、章丘、莱芜三区共有二十五个
自然村与林场交界。
该场于一九五九年十月建场,是隶属于泰安市泰山风景管理委员
会管理的一级事业单位,2019年谷山林场被调整经营面积为现在的
1414.6公顷。
2.1.2森林抚育实施地点和范围
谷山林场2023年森林抚育项目实施地点落实在下港镇谷山。实施
范围共包括24个小班。作业区总面积为333.33公顷。
2.2自然条件
2.2.1地形地貌
谷山林场系纯山区,山峰林立,地势陡峻,西南地势较高,主要
山脉为齐长城岭,由西南向东北走向,长达二十余公里,有大小山头
二十余个,最高峰为西南部的梯子山海拔975.8米。林场总体坡度较
8
陡,一般在25°-35°,个别地方达45°以上。坡向以阳坡、半阳坡
为主,多分布在东北部的王庄、徐庄分区。主要山沟二十余条,走向
由北向南,到上港汇成一条大河,除少数山沟常年有水外,多数山沟
在干旱季节无水。
2.2.2气候条件
谷山林场地处中纬度,属暖温带季风气候,四季变化和季风进退
较明显。年平均气温12.8T,最高40.8P,最低-22.42,春冬两季
多东北风,风力3-5级,夏秋两季多西南风,风力2-3级。
年平均降雨量760nm1,多集中在六、七、八三个月份,春季干旱,
初霜在十月中旬,终霜在4月上旬,结冻期比平原地区早半月,而解
冻期要比平原地区推迟15-20天。
2.2.3土壤条件
主要是在花岗岩、片麻岩上发育而成的土壤,机械组织以砂壤质
为主,呈微酸性反应,部分地片岩石裸露。建场时只分布零星树株,
多年来,通过封山造林,在森林和植被的作用下,土壤条件发生了很
大变化,一般阴坡、半阴坡土层较厚,土壤肥沃,土层厚度多为35-50
cm,阳坡、半阳坡土层较薄,并含有大量石砾,土层厚度多在20-35
cm之间。据调查本场全为棕壤,按土厚度分薄层土(30cm以下)478.2
公顷,中层土(30—60cm)828.6公顷,厚层土(60cm以上)47.4
公顷。
9
2.2.4动植物资源
动物有灌、刺猬、蜥蜴、蛇、松鼠、狸、野兔、喜雀、灰喜雀、
山雀、布谷鸟、山鸡、野鸡等,灌木有黄荆、酸枣、胡枝子、藤类;
草本有黄蒿、白蒿、结缕草、野谷草、狗尾草、羊胡子草。从整个植
被来看,生长茂盛,盖度大,对保持水地起到了良好的作用。
2.2.5旅游资源:自然、人文景观资源
主要以生态自然景观为主,春天观花,有照山白、连翅、槐花、
板栗花等;夏季可进行游玩、纳凉、森林浴,也可领略雨季中的山间
瀑布;秋季可到森林中赏秋,采摘等;冬季可观雾淞、雪景等。人文
景观有孟姜女庙、观音庙、石王爷庙等。
2.3社会经济情况
2.3.1经济条件:
地处下港镇境内,下港镇面积155平方公里,人口约4万多人,
民风纯朴,人民勤劳。板栗、核桃、山楂、柿子、大樱桃等土特产丰
富,农民收入可观。林场职工人均月收入在4000元以上,生活幸福美
满。
2.3.2交通通讯状况
林场的交通条件一般,到泰安城区50公里,泰明路到林场距离为
3.5公里,另林场还有通济南历城的水泥公路;通讯条件不是很好,
10
除靠近村庄通讯信号还可以,其它地方通讯没有信号,仍是死角。
2.4森林资源情况
2.4.1森林资源现状
经营总面积1414.6公顷,林业用地1410.35公顷,按森林类别划
3
分均为生态公益林,全场林木总蓄积量92779.58mo
2.4.2各工区土地面积、森林覆盖率
面积按工区划分:王庄分区508.37公顷,徐庄分区321.74公顷,
黑峪分区269.48公顷,西峪分区315.01公顷,场部及分区驻地2.2
公顷,森林覆盖率为92%o
2.4.3各种林分面积、蓄积
按照林龄划分:幼龄林20.46公顷,蓄积569.85m3,中龄林468.73
公顷,蓄积25626.24m3,近熟林0.62公顷,蓄积39.991^,成熟林
3
920.88公顷,蓄积66543.5m0
按林种划分:赤松867.74公顷,蓄积61858.19n?,刺槐28林88
公顷,蓄积18393.751?,麻栋180.93公顷,蓄积10451.26n?,板栗
40.28公顷、蓄积358.98m3,核桃2.8公顷,蓄积241.08m3,侧柏
23.23公顷,蓄积On?,华山松12.82公顷,蓄积930.76n?,柞树1.62
3
公顷,蓄积62.69mo
11
2.5林业生产经营情况
2.5.1管理机构
谷山林场下设王庄、徐庄、黑峪、西峪等四个营林工队,两个瞭
望台、一个瞭望塔。场部设有办公室、财务科、安全管理科、林业科
四个科室。现有在职职工32人,其中干部5人,管理人员11人。
2.5.2职工状况
职工队伍中,男职工24人,女职工8人。年龄结构31-40岁2
人,41-50岁18人,51-60岁12人,职工年龄偏大,需调进部分年富
力强的年青人充实职工队伍。
2.5.3林场设施、设备
现有职工宿舍楼一栋2400m2,砖混结构办公室一处360m2,消防
队员宿舍、餐厅、器材室、工具室计860球,场部专用消防器材齐全。
办公室有电脑8台,院内有监控探头1处,太阳能路灯,瞭望台有对
讲基地台1座,对讲机65部(泰山景区配发),各分区除西峪分区外全
都是砖混结构房屋,计4600余门。林场现有车辆4部,防虫器械2
部,高压水枪防火器2部,林区有营林公路42公里。
2.5.4森林经营现状
谷山林场的森林经营,能基本按行业标准来操作施工,严格按照
上级主管部门文件及要求执行,如更新主伐、抚育采伐、修枝抚育,
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经营的措施按上报国家的经理期实施操作。
13
第三章森林抚育作业区的调查
3.1森林抚育区确定
依据森林资源规划设计调查(二类调查)成果和谷山林场提供的
森林资源档案资料,通过现地踏查,并与一线工作人员和管理者探讨、
座谈,按照先急后缓、先近后远、集中连片的原则确定抚育地块。共
确定24个小班为抚育作业区。
3.2森林抚育作业小班区划
森林抚育作业区的调查采用最新2020年森林资源管理一张图成
果,按照森林抚育区划调查要求,范围界不出谷山林场管理范围,小
班界根据森林抚育特点、要求进行调整和重新区划。根据抚育方式、
林分类型、地形地貌等林分及林地因子区划小班。本次共区划抚育作
业小班24个,总共333.33公顷。
3.3森林抚育作业区资源调查
本次森林抚育项目小班调查具体采用标准地调查法进行。首先,
在对所有作业小班进行全面踏查的基础上,根据小班林分代表性这一
标准设置标准地,标准地设置的面积标准为:执行时不小于作业小班
面积的1%。标准地设置之后,及时采集标准地中心GPS坐标并计入档
案表格。野外调查时,在标准地内分树种、活立木、枯立木、枯倒木
进行每木检尺,填写每木检尺记录,起测径阶为6cm;填好标准地调
查资料汇总表。根据外业调查结果和有关技术规定,本次设计调查以
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小班为单位进行设计、统计、汇总,对立地特征、植被状况、保护对
象、水资源条件等进行调查。填写小班因子调查表。
3.3.1标准地设置
在每个小班内选择具有代表性、典型性的地段设置标准地,标准
地采用矩形结构,用罗盘测量方位角,用皮尺测量距离,闭合差不得
大于1/200,否则重新测设。本次调查中,在地形相对复杂的地段允
许采用带状样地法设置标准地,但样带面积必须进行水平换算,并确
保水平面积等于1亩的技术标准。根据本次精准提升区域林分特点、
地形地貌划分小班的面积。本次调查中每块作业小班都设置了调查用
标准地,项目区共设置标准地49个,标准地总面积达到了49亩,基
本覆盖和代表了作业区森林小班的现状。
3.3.2标准地调查
(1)幼树、下木及活地被物调查
在标准地内,按照树种、下木及活地被物种类,调查其所属的层
次、多度、平均高、生长状况及分布特点,并根据调查结果计算出总
盖度、成团现象、分层现象、分布特点、单位面积上的幼苗、幼树株
数。
(2)土壤调查
在标准地内通过挖掘土壤剖面,调查土壤母岩、母质及土壤种类、
土壤层次、厚度、颜色、结构、紧密度、湿度、机械组成、植物根量、
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新生体、侵人体、pH值等土壤特征因子,以及土壤表面的枯落物厚度
和腐殖质层(A0层)厚度、土壤总厚度及石砾含量等。
(3)环境因子调查
在标准地内,调查标准地位置的海拔高度、地形、坡度、坡向等
因子。
(4)每木调查
在标准地内对每株树木分树种、活立木、枯立木,分别测定树木
的胸径、树高,胸径按实测记录,按整化径阶统计。
(5)起测径阶
根据有关技术规定,林分调查的起测径阶为6cm。
(6)径阶阶距
根据有关技术规定行业标准径阶距确定为2cmo
(7)林木分类、分级
林木分类按照目标树、辅助树、干扰树、其他树进行分类。分级
按照克拉夫特分级法,共分为5级:优势木、亚优势木、中等木、被
压木和濒死木。
3.3.3郁闭度调查
小班郁闭度调查采用层数抽样法进行。
层数抽样法:即在每个林班内随机布设样线100%每隔1m采用
抬头垂直仰视的方法,判断该样点是否被树冠覆盖,统计被覆盖的样
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点数(n)o郁闭度用P表示,按照森林调查规定,P值保留1位小数。
P=n/100
3.3.4林龄的确定
项目区森林皆为同龄林,其林龄是以森林二类调查结果和谷山林
场所提供的相应森林资源档案资料为基础,同时结合对林场工人和管
理者访谈后确定的。
3.3.5林分平均胸径确定
林分平均胸径用Dg表示,其具体值采用林分平均胸高断面积法计
算求出,其算法如下:
式中:
Dg—林分平均胸径(cm);
G一标准地林木总胸高断面积(m2);
N一标准地内林木总株数。
标准地林木断面积总和按下式计算:
G=li=ini9i
式中:
G——标准地林木总胸高断面积(m2);
gi——第i径阶的单株胸高断面积Im?);
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rii-第i径阶的林木株数;
林分径阶个数(i=l,2,…,k)o
3.3.6林分平均高的确定
在进行了林分平均胸径确定之后即可进行林分平均高的确定,林
分平均高以林分中优势树种的平均高为标准,优势树种平均高的测定
方法如下:
1)在林分内测20株树木胸径、树高对应值。
2)做树高曲线。
在树高曲线上,按Dg值查出对应的Hg值,该值即为所求得的林
18
分平均高。
3.3.7蓄积量求算
小班蓄积量为每木材积的总和。每木材积按照山东省一元立木材
积表得出。
3.3.8误差检查
本次调查小班面积允许误差45%,树种组成W10%,平均年龄W
10%,郁闭度W10%,每亩株数W10%,调查结果在允许误差限内,符合
精度要求。
3.4调查结果
经调查,谷山林场2023年森林抚育面积共计333.33公顷(5000
亩),地类为乔木林地,起源为植苗造林。
按树种结构分:刺槐纯林共计2个小班,面积计36.63公顷,
占此次森林抚育面积的10.99%;赤松纯林共计22个小班,面积计
296.70公顷,占此次森林抚育面积的89.01%;其中郁闭度低于0.6
的赤松纯林86.39公顷,占此次森林抚育面积的25.92%,主要分布在
木营村;郁闭度大于0.6的赤松纯林210.31公顷,占此次森林抚育面
积的63.09%o
此次森林抚育项目作业区相对集中连片,树种结构相对单一,受
松干蛤危害影响,赤松纯林小班内赤松出现大量死亡,且分布不均,
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林内可燃物数量剧增,火险等级高,严重威胁现有森林资源的安全;
郁闭度低于0.6赤松纯林内(集中在木营村)出现大量林中空地,森
林水土保持和水源涵养能力减弱,生态防护功能急剧下降;刺槐纯林
密度过大,生长空间不足。
3.5作业区条件评价
谷山林场抚育作业区为上世纪60、70年代植苗形成赤松纯林(以
赤松为主)和刺槐萌生三代纯林。林分的天然更新能力不足,仅有少
量赤松自然下种形成的幼苗幼树,局部地区已造成林窗、林中空地,
成林前景堪忧;林内多年未抚育修枝,枯枝层多,林内前期病虫害致
死倒伏树木多,林内卫生条件差、火险等级高;刺槐林林分密度过大。
加大抚育措施,采取疏伐、卫生伐+修枝和补植+修枝的综合抚育措施,
彻底对采伐修枝林内的剩余物进行清理,尽快恢复防护林功能是此次
抚育的主要目的。
抚育作业区林权清楚、交通条件不便,同时建设单位具有多年森
林抚育经验,因此抚育作业各项经营措施易于实施。
急需抚育的小班典型现地照片如下(共6张):
20
急需进行卫生伐和林地清理的第1作业小班
可燃物堆积较多急需进行卫生伐和清理的第3作业小班
21
刺槐密度过大的第4作业小班
林内枯枝层较多的第12作业小班
22
生产力低下、火险等级高的第22作业小班
林内倒伏树多、卫生状况差、火险等级高的第23作业小班
23
第四章森林抚育作业设计
4.1作业类型划分
根据勘察结果和小班划分结果,本次项目区域可以划分为两个作
业类型,按照类型主要经营策略命名为刺槐防护林抚育经营类型、赤
松防护林抚育经营类型。
4.1.1刺槐防护林抚育经营类型
刺槐防护林抚育经营类型为谷山林场4小班、6小班两个作业小
班,面积36.63公顷,位于谷山林场瞭望哨。
该经营类型林分结构主要以刺槐单层纯林为主(片状混交少量麻
栋纯林),处于林分发育演替阶段的质量选择阶段。现在林分的经营
面临的主要问题:林内已经出现较为显著的林木差异,但是由于林分
密度等各方面的制约,阻碍了生活力强的林木快速生长,林木分化不
明显,目标树优势不强。
该经营类型的主要经营策略:(1)采用疏伐经营作业法,保留林
分中生活力强、干材质量高、无损伤、冠形好的优秀林木个体,采伐
密度过大的、质量差、有损伤的林木。(2)清理林内的倒伏木和采伐
剩余物。
4.1.2赤松防护林抚育经营类型
赤松防护林抚育经营类型为谷山林场1、2、3、6、7、8、9、10、
24
11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、22、23、24共22
个作业小班,面积296.70公顷。
该经营类型的19、20、21、22、23、24共6个作业小班,面积
86.39公顷,为人工赤松纯林。由于长期抚育管理跟不上,林内枯枝
较多;由于受松干蛤危害严重,林分内松树受害严重,卫生伐后林内
倒伏木多,造成林内卫生状况差,并形成大量林中空窗、林中空地。
该经营类型的1、2、3、6、7、8、9、10、11、12、13、14、15、
16、17、18小班共16个作业小班,面积210.31公顷,为人工赤松纯
林。由于长期抚育管理跟不上,林内枯枝较多;由于遭受日本松干好
的侵害,林分内松树受害严重,出现枯死现象,林内倒伏木多,造成
林内卫生状况差。
该经营类型的主要经营策略:根据林分状况,采取修枝措施修去
枯枝,提高林木质量;采取补植措施进行群团状改造,提高林分质量,
改善林分残破的林相;采取卫生伐措施对受害枯死木进行伐除;采取
清理剩余物,改善林内卫生状况,提高抵抗病虫害和火灾能力。
4.2森林经营作业法设计
4.2.1刺槐防护林抚育经营类型作业设计
刺槐防护林抚育经营类型当前经营措施设计为疏伐抚育措施
1、当前经营作业法设计
(1)疏伐
25
保留生活力强、干材质量高、无损伤、冠形好的刺槐,伐除密度
过大、干型差、有损伤的林木,采伐强度如下:
作业小班作业面积(公顷)保留郁闭度采伐株数强度%采伐蓄积强度%
419.370.83.570.91
517.260.84.551.25
(2)林内清理
剩余物清理:对采伐剩余物和林内倒伏木进行清理,以减轻森林
防火压力,防止病虫害蔓延。
2、全周期经营作业法设计
改造过渡阶段:在当前经营措施结束10年后,重新进行一次疏
伐,密度保持在900株/公顷;利用疏伐后的空地进行人工补植五角
枫、朴树、麻栋等硬阔树种,保持林下更新幼树每亩60株以上;待幼
苗生长5年以上后实施刺槐透光伐和幼树修枝;促进林下更新苗木快
速进入次林层。
近自然结构阶段:苗生长20年以上后实施透光伐,伐除全部刺槐,
促进林下更新苗木快速进入主林层,开始选择目标树,对影响目标树
生长的主林层的其他树木也标记为干扰树进行伐除,对林下出现的天
然更新幼树进行保护管理。
恒续林结构阶段:此时补植的硬阔树种林龄80年,目标树达到
目标直径,对达到目标直径的林木采取单株择伐方式进行收获伐,促
进二代目标树的快速生长和林下天然更新的大量出现。
26
4.2.2赤松防护林抚育经营类型作业法设计
赤松防护林抚育经营类型当前经营措施方式为卫生伐综合措施或
补植综合抚育措施,具体方式见下表:
作业小班作业面积(公顷)抚育措施
118.56卫生伐、修枝、剩余物清理
27.36卫生伐、修枝、剩余物清理
37.27卫生伐、修枝、剩余物清理
611.38卫生伐、修枝、剩余物清理
714.87卫生伐、修枝、剩余物清理
813.97卫生伐、修枝、剩余物清理
97.88卫生伐、修枝、剩余物清理
1020.48卫生伐、修枝、剩余物清理
1112.33卫生伐、修枝、剩余物清理
1210.75卫生伐、修枝、剩余物清理
1322.02卫生伐、修枝、剩余物清理
1417.15卫生伐、修枝、剩余物清理
153.55卫生伐、修枝、剩余物清理
1613.9卫生伐、修枝、剩余物清理
1711.07卫生伐、修枝、剩余物清理
1817.77卫生伐、修枝、剩余物清理
1916.21补植、修枝、剩余物清理
2013.3补植、修枝、剩余物清理
2110.86补植、修枝、剩余物清理
2220.91补植、修枝、剩余物清理
2312.2补植、修枝、剩余物清理
(一)以卫生伐为主的综合抚育类型
该经营类型适用于1、2、3、6、7、8、9、10、11、12、13、14、
27
15、16、17、18小班共16个作业小班,面积210.31公顷。
1、多功能经营目标
目标林相设计:促进林下现有更新幼树、空地补植侧柏、麻株形
成次林层,培育异龄复层混交林结构。培育周期60-80年;主林层林
分密度:20-30株/亩;目标直径30-50cm;林分平均公顷蓄积在150m3
以上。
经营目标:将类型林分功能设计为供给、调节、文化和支持四个
功能。通过目标树经营体系,培育侧柏、麻栋大径材和少量的赤松天
然下种大径材。提高林产品的供给能力;并通过培育林下次生幼树,
逐步形成稳定的异龄复层混交林,进入恒续林经营阶段,形成高品质
的森林景观。
2、当前经营作业法设计
(1)卫生伐
伐除枯死木,濒死木。
①采伐木留桩与地面平齐,高度不超过3公分。
②伐后树桩要用土埋住,不得外露。林地环境卫生不遭破坏,保
留木不受损害。
③不得对活立木、健康木进行伐除。
采伐强度如下:
作业小班作业面积(公顷)保留郁闭度采伐株数强度外采伐蓄积强度%
118.560.73.390.33
28
27.360.73.570.53
37.270.71.490.82
611.380.73.030.43
714.870.71.690.34
813.970.73.130.37
97.880.71.540.52
1020.480.71.850.26
1112.330.71.610.3
1210.750.71.720.3
1322.020.71.560.32
1417.150.71.690.24
153.550.71.831.25
1613.90.71.820.29
1711.070.71.790.75
1817.770.72.170.88
(2)修枝
①修枝范围:全林修枝。
②修枝方法:修去枯死枝。采用平切方法,切口要求光滑紧贴树
干,剪口不能伤害树干的韧皮部和木质部。对个别撕裂或较粗侧枝茬
口涂抹保护剂。
③修枝对象:修去主干上的干枯枝,改善林分通风透光条件,促
进主干生长发育,减少和减小节子,改善干材质量。
修枝效果如图1、图2:
29
附图1
附图2
(3)林内清理
剩余物清理:对采伐剩余物和林内倒伏木和五公分以上的修枝剩
余物清运至山下进行处理,以减轻森林防火压力,防止病虫害蔓延。
对修枝的剩余物,就地短截,短截后的剩余物坡度平缓处顺山坡
进行散铺,在陡坡可沿等高线散铺,散铺时不妨碍保留木和幼苗、幼
树生长,不影响林内卫生,不造成水土流失为原则。
3、全周期经营作业法设计
改造过渡阶段:在当前经营措施结束10年后,进行一次目标树、
干扰树选择,目标树保持在10株/亩,对干扰树进行伐除;同时补植
侧柏和麻栋,同时人工促进赤松的天然更新,对更新幼树进行抚育保
护。这个阶段每10年可以进行目标树作业一次,培养目标树,伐除干
扰树,促进更新幼苗生长发育。
近自然结构阶段:在当前经营措施结束40年后,天然更新的赤松、
补植的侧柏、麻栋开始进入主林层。对这些树种进行第二代目标树选
择,对影响二代目标树生长的主林层的其他树木也标记为干扰树进行
伐除,对达到目标直径的赤松采取单株择伐方式进行收获伐,对林下
出现的天然更新幼树进行保护管理。这个阶段每10年进行目标树作
业一次。
恒续林结构阶段:第二代目标树已经达到目标直径,对这些目标
31
树采取单株择伐方式进行收获伐,促进林下天然更新的大量出现。
(二)以补植为主的综合抚育类型
该经营类型适用于19、20、21、22、23、24共6个作业小班,面
积86.39公顷。
1、多功能经营目标
目标林相设计:促进林下现有更新幼树、空地补植侧柏、麻林形
成次林层,培育异龄复层混交林结构。培育周期60年;主林层林分
密度:20-30株/亩;目标直径30-50cm;林分平均公顷蓄积在150m'
以上。
经营目标:将类型林分功能设计为供给、调节、文化和支持四个
功能。通过目标树经营体系,培育侧柏、麻栋大径材和少量的赤松天
然下种大径材。提高林产品的供给能力;并通过培育林下次生幼树,
逐步形成稳定的异龄复层混交林,进入恒续林经营阶段,形成高品质
的森林景观。
2、当前经营作业法设计
(1)补植
补植主要是在林隙、林窗、林中空地等位置,在林中空地或林窗
等处补植目的树种,调整树种结构和林分密度、提高林地生产力和生
态功能。
①选择适宜树种进行补植更新。补植树种按防护林类型要求、兼
32
顾与周围景观格局的协调性确定,选择侧柏小营养杯苗(苗高40cm)
补植和麻株播种。
②选择空地面积2251TI?的林隙、林窗、林中空地进行局部均匀补
植,与原有植被等形成块状混交、片状混交。
③选择适宜的苗木规格。考虑到抚育区域山高路远缺乏水源,选
择小规格苗木进行补植,苗木规格为:侧柏2年小苗(苗高40cm),
带小营养杯,麻林采取播种。
④选择合适的栽植密度。按照均匀株行距补植,补植后不能存有
半径大于主林层平均高1/2的林窗。
⑤选择合适的栽植时机。侧柏采取雨季造林,遇有连阴天或者台
风带来的充沛降水进行栽植,麻栋则采取秋后播种。
⑥采取合适的栽植技术。分层覆土,把肥沃湿润的土壤填于根系,
并分次踏实,使土壤与根系密接,防止干燥空气进入,保持根系湿润;
栽后应整理出小的集水坑,充分利用降水集水;栽植苗木后,栽植深
度应高于苗木根颈处原土痕2.0〜3.0cmo
⑦麻林播种每穴3-5粒,覆土3-5cm。
⑧成活率大于85%,3年保存率达到80%以上。
补植数量如下:
作业小班作业面积(公顷)补植侧柏播种麻栋合计
1916.21425542558510
2013.3329232926584
33
2110.86219921994398
2220.915018501910037
2312.2375137527503
2412.91348634856971
(2)修枝
①修枝范围:全林修枝。
②修枝方法:修去枯死枝。采用平切方法,切口要求光滑紧贴树
干,剪口不能伤害树干的韧皮部和木质部。对个别撕裂或较粗侧枝茬
口涂抹保护剂。
③修枝对象:修去主干上的干枯枝,改善林分通风透光条件,促
进主干生长发育,减少和减小节子,改善干材质量。
④林内清理
剩余物清理:对采伐剩余物和林内倒伏木和五公分以上的修枝剩
余物清运至山下进行处理,以减轻森林防火压力,防止病虫害蔓延。
对修枝的剩余物,就地短截,短截后的剩余物坡度平缓处顺山坡
进行散铺,在陡坡可沿等高线散铺,散铺时不妨碍保留木和幼苗、幼
树生长,不影响林内卫生,不造成水土流失为原则。
3、全周期经营作业法设计
改造过渡阶段:在当前经营措施结束5年后,进行一次目标树、
干扰树选择,目标树保持在10株/亩,对干扰树进行伐除;对侧柏和
麻栋幼树进行抚育,对播种麻林进行定株,同时人工促进赤松的天然
更新,对更新幼树进行抚育保护。这个阶段每10年可以进行目标树作
34
业一次,培养目标树,伐除干扰树,促进更新幼苗生长发育。
近自然结构阶段:在当前经营措施结束35年后,天然更新的赤松、
补植的侧柏、麻标开始进入主林层。对这些树种进行第二代目标树选
择,对影响二代目标树生长的主林层的其他树木也标记为干扰树进行
伐除,对达到目标直径的赤松采取单株择伐方式进行收获伐,对林下
出现的天然更新幼树进行保护管理。这个阶段每10年进行目标树作
业一次。
恒续林结构阶段:第二代目标树已经达到目标直径,对这些目标
树采取单株择伐方式进行收获伐,促进林下天然更新的大量出现。
全周期近自然经营各阶段示意图如下:
35
it——幼林管护-------*——疏伐—n标树f—生长伏it—生长伐2"一*—卜层透比伐—*—U标榜一1ft度下丛一*
修枝收获伐抚育伐
顶备仇行伐--------H
-36-
4.3项目实施进度
根据工程建设期限要求,本项目施工工期为240天。2023年12
月底前完成333.33公顷森林抚育任务。项目实施进度见下表:
序号经营措施项目实施时间
1项目策划、设计2023.3
2施工招标2023.3-2023.4
3疏伐、修枝、卫生伐作业2023.5-2023.10
4剩余物清理作业2023.6-2023.12
5雨季补植侧柏2023.7-2023.8
6秋季播种2023.11-2023.12
7项目验收2023.12
37
第五章生产组织
5.1时间要求
本项目应在2023年4月完成施工招标;2023年12月底前完成
全部建设任务;12月底前形成检查验收。
5.2人员编制
根据设计的基本原则,本次抚育任务主要由建设单位完成。
根据时间要求及用工总量,本次抚育作业共需施工人员25人。
5.3劳动保护与技能
森林抚育作业是一项危险性极高的活动,因此要对施工人员进
行有关法律法规知识和专业技能培训,提高他们的森林抚育作业安
全知识和操作技能,经过培训后才有资格上岗。
5.4关键岗位设置
为了使森林抚育工作有序开展,各项措施落到位,达到预期效
果,必须设立关键岗位,专业技术人员跟班作业,对施工中发现问
题及时纠正。跟班技术员:在森林抚育过程中,指派一名业务领导,
进行森林抚育全过程跟踪、把关及协调,确保工程质量。现场安全
员:在森林抚育过程中,施工方设一名安全员,进行安全教育及隐
患排查,确保森林抚育作业工作中的人员安全、森林资源安全。质
量监督员:在森林抚育过程中,成立质量检查组,全方位、全过程
38
进行质量监督,还要进行交叉、巡回检查、监督,给施工方指派一
名监督员,现地进行监督。
作业准备
I成立领导小组I
落
实
管
理
人
B
贝
预备作业
标定工作量,签订质量、安全合同
工队进驻盟勿生产作业
中间检查
组织验收
建立技术档案
森林抚育工序流程图
39
5.5其他岗位设置
按有关生产流程进行设置。
5.6生产管理程序
谷山林场要加强施工作业质量的监管,对抚育施工作业质量进
行检查。各单位要明确职责,切实搞好设计文件的审批、生产任务
的安排、各项作业措施的落实。项目的实施单位,应负责森林抚育
工队的调度、施工技术人员的配备以及对施工人员的技术培训,全
程监督森林抚育作业质量。自然资源局应适时根据作业进展情况,
统一组织有关部门进行中间检查、作业质量验收和质量评定等各项
工作。森林抚育工序流程图就是森林抚育生产管理程序。
40
第六章环境保护、安全生产及森林防火
6.1环境保护
每一作业区作业结束后,必须深埋生活垃
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