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2024年装卸工协议书怎么写-PAGE2024年装卸工协议书怎么写-PAGE装卸工协议书怎么写合同编号:__________鉴于雇主希望聘请乙方为其提供装卸服务,乙方愿意接受雇主的聘请,双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,达成如下协议:第一章雇佣关系第一条雇佣期限1.1本协议自双方签署之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。1.2若双方同意续签,应在协议到期前一个月内签订书面续签协议。第二条工作内容2.1乙方应根据雇主的要求,从事货物的装卸工作,包括但不限于装车、卸车、搬运、堆码等。2.2乙方应严格按照雇主指定的操作规程进行作业,确保货物安全、完好。2.3乙方有权拒绝执行可能危及自身安全的作业指令。第三条工作地点3.1乙方的工作地点为雇主指定的仓库、货场等,具体地点以雇主通知为准。3.2雇主有权根据业务需要,调整乙方的工作地点。第二章工作时间与休息休假第四条工作时间4.1乙方的工作时间根据雇主的生产任务安排,实行综合计算工时制。4.2雇主应保证乙方每周至少休息一天。第五条加班工作5.1雇主因生产经营需要安排乙方加班的,应提前通知乙方,并支付加班工资。5.2加班工资按不低于乙方正常工作时间工资的150%支付。第三章劳动报酬第六条工资支付6.1乙方的工资按月支付,每月工资为人民币____元。6.2雇主应于每月____日前支付乙方上月工资。6.3雇主有权根据乙方的表现、公司经营状况等因素,给予乙方适当的奖金。第四章劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条劳动保护7.1雇主应按照国家规定,为乙方提供必要的劳动防护用品。7.2雇主应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第八条劳动条件8.1雇主应确保乙方工作场所的安全、卫生。8.2雇主应提供乙方必要的工作设备、工具。第九条职业危害防护9.1雇主应采取措施,防止乙方在工作中发生职业危害。9.2雇主应定期组织乙方进行职业健康检查。第五章保密条款第十条保密义务10.1乙方在履行职务过程中,接触到的关于雇主的商业秘密、技术秘密、客户信息等,应予以严格保密。10.2未经雇主书面同意,乙方不得泄露、使用或允许他人使用上述保密信息。10.3保密义务自本协议签署之日起生效,至协议终止或解除后____年内仍然有效。第六章保险及福利11.1雇主应为乙方缴纳国家规定的各项社会保险费用,包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。11.2雇主应按照国家法律法规的规定,为乙方提供带薪年假、病假、产假、陪产假等法定假期。11.3雇主可依法为乙方提供额外的福利待遇,包括但不限于绩效奖金、年终奖金、节日慰问等。第七章劳动纪律与奖惩12.1乙方应遵守雇主制定的各项规章制度,服从雇主的管理和工作安排,不得无故迟到、早退、旷工。12.2乙方在作业过程中应爱护设备、工具,不得故意损坏或浪费公司财产。12.3雇主对乙方的违纪行为有权给予警告、罚款、解除劳动合同等处分。12.4雇主对乙方的优秀表现和贡献有权给予表扬、奖励等。第八章合同的变更、解除和终止13.1双方同意提前终止或变更本合同的,应签订书面协议,并办理相关手续。13.2雇主有权根据乙方的工作表现、健康状况等原因,单方面解除本合同。13.3乙方有权在提前通知雇主的情况下,解除本合同。13.4本合同因履行期满、双方协商一致、乙方达到法定退休年龄等情形终止。第九章争议解决14.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。14.2如协商无果,任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。第十章附则15.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。15.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。15.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。15.4本合同期满前一个月,如双方无异议,本合同自动续签,续签期限为本合同期限。15.5本合同终止或解除后,双方仍应遵守本合同关于保密、竞业限制等条款的约定。15.6本合同及补充协议的签订、修改、解除和终止,均应采用书面形式,口头协议无效。15.7本合同及补充协议的签订、修改、解除和终止,均应遵循国家法律法规的规定,如有违反,无效。第十一章培训与发展16.1雇主应根据乙方的工作需求,提供必要的岗位技能培训,以提升乙方的工作能力。16.2乙方应积极参加雇主组织的培训活动,并在培训结束后按照雇主的要求进行工作。16.3雇主有权对乙方的培训效果进行评估,并根据评估结果对乙方进行奖惩。第十二章装卸工具与设备17.1雇主应提供乙方完成装卸工作所需的工具与设备,并确保其安全、可靠。17.2乙方应正确使用和维护雇主提供的工具与设备,不得私自改装或损坏。17.3雇主应对乙方使用工具与设备进行必要的培训,以防止安全事故的发生。第十三章安全生产18.1雇主应制定和完善安全生产规章制度,并对乙方进行安全生产教育和培训。18.2乙方应严格遵守安全生产规章制度,不得违章作业。18.3雇主应定期进行安全检查,对发现的安全隐患及时进行整改。第十四章知识产权19.1乙方在履行职务过程中所创造的知识产权,归雇主所有。19.2乙方应尊重他人的知识产权,不得侵犯他人的知识产权。19.3雇主应对乙方的知识产权进行保护,对侵犯乙方知识产权的行为,雇主有权采取法律手段维护乙方的权益。第十五章补充条款20.1双方同意,本合同的任何修改、补充均需书面形式,并经双方签字(或盖章)确认。20.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。20.3本合同及补充协议的签订、修改、解除和终止,均应遵循国家法律法规的规定,如有违反,无效。20.4本合同及补充协议的签订、修改、解除和终止,均应采用书面形式,口头协议无效。20.5本合同及补充协议的签订、
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