四川省事业单位聘用合同书正式版（三篇）

第页共页四川省事业单位聘用合同书正式版合同编号：_________甲方：四川省__________（事业单位名称）地址：______________________________统一社会信用代码：________________法定代表人：_____________________乙方：_____________________________住址：_____________________________身份证号码：______________________电话：_____________________________鉴于甲乙双方本着公平、自愿、平等互利的原则，就乙方聘用加入甲方事业单位的相关事宜达成如下合同：第一条甲方基本信息甲方承诺并保证自身信息如下：1.经政府批准并注册成立的事业单位，依法具有独立法人资格；2.统一社会信用代码是合法、真实的；3.甲方有聘用乙方作为事业单位工作人员的权益和能力；4.甲方具备与乙方签订本合同所需的一切资质和权限。第二条乙方基本信息乙方承诺并保证自身信息如下：1.本人系中国公民，身份证号码真实有效；2.乙方具备为甲方事业单位工作的条件，包括但不限于专业知识、技能和健康状况；3.乙方愿意加入甲方事业单位工作，并承诺服从甲方的工作安排和管理。第三条聘用岗位及要求甲方聘用乙方的岗位为________________（具体职位名称），要求乙方具备以下条件：1.专业要求：____________________；2.学历要求：____________________；3.技能要求：____________________；4.健康状况要求：________________；5.其他要求：____________________。第四条试用期本合同为试用期合同，试用期为______个月。试用期期间双方有权随时解除合同，不需要承担其他法律责任。试用期满后，乙方被肯定适宜留用的，合同自动转为正式聘用合同。试用期期满后，乙方被否定适宜留用的，合同不再继续有效。第五条工作内容及工作地点乙方聘用后，将为甲方从事以下工作任务：______________________。工作地点为甲方指定地点。第六条试用期工资乙方在试用期内，享受的工资标准为甲方制定的试用期工资标准。第七条正式聘用后工资待遇乙方正式聘用后，享受的工资标准由甲方与乙方协商确定，并签订相应的工资报酬合同。工资待遇包括但不限于基本工资、绩效奖金、补贴等。第八条乙方权益乙方享受的权益包括但不限于：1.根据国家相关规定享受社会保险和福利待遇；2.按时领取工资；3.根据甲方规定享受休假、带薪年假、婚假、产假、丧假等休假制度；4.参加甲方组织的培训和学习。第九条乙方义务乙方承诺并保证：1.忠诚于甲方，遵守甲方的规章制度和工作要求；2.保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方；3.完成甲方交付的工作任务，并保证工作质量；4.遵守国家法律法规，维护甲方的合法权益。第十条合同解除1.合同解除原因包括但不限于：试用期满后，乙方被否定适宜留用；双方协商一致解除合同；乙方严重违反合同条款。2.解除合同的程序和方式为书面通知解除，通知方式采取送达、挂号邮寄、传真或电子邮件等方式。第十一条合同争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方可向所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他事项双方不得违反国家法律法规、政策规定；如有违反，应自行承担由此引发的责任和后果。本合同一式两份，甲乙双方各持一份。甲方（盖章）：____________乙方（签名）：____________日期：_________月______日日期：_________月______日四川省事业单位聘用合同书正式版（二）根据您的要求，我为您准备了以下的四川省事业单位聘用合同书范文。请注意，该范文仅供参考，具体合同内容请根据实际情况进行修改和调整。合同编号：【合同编号】聘用单位：【事业单位名称】地址：【事业单位地址】法定代表人/主要负责人：【法定代表人/主要负责人姓名】联系方式：【联系电话】聘用人：【聘用人姓名】身份证号码：【聘用人身份证号码】电话：【联系电话】鉴于：1.聘用单位是合法注册并具备事业性质的单位，具有与聘用人签订聘用合同的权利；2.聘用人具备参加招聘考试的资格，根据招聘结果，聘用人通过了考核；3.双方经过友好协商达成以下约定，以确保聘用人按照合同规定履行聘用岗位职责。一、聘用岗位聘用单位将聘用人聘任为【聘用岗位名称】，履行以下职责：【详细列出职责要求】。二、聘用期限聘用期限自【聘用开始日期】起，至【聘用结束日期】止。三、工作地点聘用岗位的工作地点为【工作地点】。聘用单位有权根据工作需要调整工作地点，但调整应提前通知聘用人并征得其书面同意。四、工作时间与休假1.聘用人应按照聘用单位的规定参加工作，根据工作需要，可能需要在非工作时间进行工作或参加培训，聘用人应予理解和配合。2.聘用人享有正常的周末休假和法定节假日休假。3.聘用单位有权根据需要安排聘用人参加临时性工作或临时性调休。五、报酬与社会保险1.聘用人的基本工资为人民币【基本工资金额】元/月，聘用单位应按时足额支付聘用人的工资。2.聘用人每月工资结算日为【工资结算日】，支付方式为【支付方式】。3.聘用人享受聘用单位提供的社会保险待遇，具体内容根据聘用单位的规定执行。六、工作纪律与保密1.聘用人在聘用期间应遵守聘用单位的工作纪律和规章制度，按照职责要求完成工作任务，并积极发挥个人作用。2.聘用人在聘用期间应对聘用单位的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得泄露给外部或未经授权的第三方。七、合同解除1.合同期满时，双方经友好协商可以终止合同。2.如有以下情况之一，聘用单位有权单方解除合同：a.聘用人严重违反工作纪律或职业道德；b.聘用人无故旷工或擅自离职；c.聘用人在工作中有严重失职行为；d.聘用人因病或伤残无法完成工作任务，并经相关医院或鉴定机构出具证明。八、争端解决因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向聘用单位所在地人民法院提起诉讼解决。九、其他约定事项【根据实际情况，如有需要，可以添加其他的约定事项】十、合同生效与变更1.本合同自双方签字盖章之日起生效，并取代双方之前的一切口头和书面约定；2.对本合同的任何修改、变更或补充应以书面形式并经双方签字盖章后生效。十一、合同解释本合同的解释、执行以及与本合同有关的争议解决，适用中华人民共和国相关法律法规。十二、附则本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。聘用单位：签字：____________________年月日聘用人：签字：____________________年月日以上就是四川省事业单位聘用合同书范文，希望对您有帮助。写合同时请注意各项条款的具体情况，根据实际情况进行适当修改和调整。四川省事业单位聘用合同书正式版（三）合同编号：XXXX-XX-XXXX甲方：四川省事业单位（以下简称“甲方”）乙方：XXXXX（身份证号码：XXXXXXX）（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，经友好协商，达成如下合同：第一条合同目的甲方同意聘用乙方担任事业单位（具体岗位见附件）的职务，乙方接受甲方的聘用。第二条工作内容乙方将按照甲方的指令，完成被分配的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。第三条试用期1.试用期为____个月，从乙方正式上岗之日起计算。2.试用期期间，双方均有权解除合同，无需支付违约金。3.试用期期满，乙方经甲方考核合格，正式聘为甲方职工。第四条工作地点乙方工作地点为甲方所在地，在特殊情况下，甲方有权调配乙方工作地点。第五条工作时间和休假1.根据国家法律和甲方相关规定，乙方每周工作40小时，工作时间为每日8小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。2.乙方享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假等合法假期，具体假期时间和方式按照甲方相关规定执行。第六条工资和福利待遇1.乙方的工资和福利待遇按照甲方的规定执行。2.乙方的工资将在每月的（日期）发放，具体工资标准见附件。3.乙方享受甲方提供的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。第七条保密责任乙方在工作期间及离职后，应对甲方的商业秘密、机密信息保密，未经甲方书面许可，不得泄露、传播相关信息。第八条违约责任1.乙方违反本合同约定，未履行合同义务的，应承担违约责任。2.如甲方违反本合同约定，解除合同或提前终止合同的，应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。第九条合同变更和解除1.合同有效期届满前，甲乙双方均不得单方解除合同。2.乙方因故需要解除合同的，应提前____天书面通知甲方，并办理相关手续。3.甲乙双方均有权根据工作需要和业务调整等原因，协商变更合同内容。第十条争议解决合同履行过程中发生争议，双方应友好协商解决，