个人委托人事代理合同样书（2篇）

第页共页个人委托人事代理合同样书甲方：（委托人的姓名、地址、电话）乙方：（代理人的姓名、地址、电话）鉴于甲方希望委托乙方办理相关的人事事务，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，双方达成如下委托代理合同（以下简称“本合同”）：第一条委托内容甲方委托乙方办理以下人事相关事务：1.协助甲方进行招聘工作，寻找合适的劳动力资源；2.负责制定、完善并执行甲方的人事制度和各项政策，包括但不限于招聘、培训、绩效管理、福利等；3.协助甲方进行员工的入职、转正、晋升、调动、离职等事务的管理与处理；4.协助甲方进行员工的劳动合同签订、解除与变更，以及其他与劳动关系相关的事务；5.协助甲方进行员工的薪酬福利管理、绩效考核和奖惩处理；6.提供相关人事咨询与培训服务。第二条委托期限本委托的期限为（具体日期），自本合同签署之日起至委托事务完成之日止。第三条委托费用甲方应向乙方支付相应的委托费用，具体金额双方另行商定。第四条保密义务双方同意在履行本合同过程中保守对方以及对方与其客户之间的商业秘密和商户信息，未经对方书面同意不得泄露或披露给无关的第三方。第五条违约责任1.如甲方未按合同约定向乙方支付委托费用，乙方有权要求甲方支付逾期费用，并有权解除本合同；2.如乙方未按合同约定履行委托事务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。第六条法律适用和争议解决1.本合同的解释和执行，适用中华人民共和国的法律；2.若在履行本合同过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。第七条其他约定1.本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力；2.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方：（盖章）日期：（签署日期）乙方：（盖章）日期：（签署日期）个人委托人事代理合同样书（二）个人委托人事代理合同甲方：（以下简称“委托方”）身份证号码：_________________________联系地址：__________________________联系电话：__________________________乙方：（以下简称“代理方”）组织机构代码：_______________________联系地址：___________________________联系电话：___________________________鉴于，委托方因个人原因需要进行人事代理服务，委托方同意委托代理方为其进行人事代理服务，双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，达成以下合同：第一条代理内容1.1委托方委托代理方代理办理以下人事事务：（1）办理委托方的招聘、录用、聘用、解聘等事务；（2）办理委托方的员工奖惩、考勤管理等事务；（3）办理委托方的劳动合同签订与解除等事务；（4）办理委托方的社保、公积金等福利事务；（5）办理委托方的薪资福利发放、调整等事务；（6）办理委托方的培训、考核、晋升等事务；（7）其他相关与人事事务有关的事务。1.2委托方同意按照代理方提供的授权委托书和相关材料的要求，提供包括但不限于委托方的身份信息、员工信息、工作证明等必要的资料和文件。第二条代理期限2.1本合同自双方签署之日起生效，并自________年____月____日起至________年____月____日止。2.2在本合同到期前，双方如需继续合作，可协商续签合同。第三条代理费用和支付方式3.1委托方同意向代理方支付代理费用，金额为人民币______元。3.2代理费用支付方式为：_______________________。3.3委托方同意代理方在收到代理费用之日起5个工作日内向委托方提供发票。第四条保密条款4.1双方同意对在合作过程中所涉及到的商业秘密和机密信息予以保密，并承诺不向任何第三方泄露。4.2双方同意在合同终止后仍然履行保密义务。第五条违约责任5.1如果一方违反合同的约定，给对方造成经济损失的，违约方应承担相应的违约责任。5.2如果因不可抗力或其他合理原因导致无法履行合同的一方，应及时通知对方并采取措施减少损失，并尽力协商解决问题。第六条合同解除6.1本合同终止后，双方依据约定解决未了结的事务，并归还对方所提供的文件、资料等。6.2本合同解除后，除非另有约定，委托方不得要求代理方继续进行人事代理服务。第七条法律适用和争议解决7.1本合同适用中华人民共和国的法律。7.2双方因履行本合同发生争议的，应友好协商解决，协商不成的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼解决。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。8.2对本合同未尽事宜，双方可在友好协商基础上进行补充和修改，补充和修改后的协议应以书面形式签署，具有同等法律效力。甲方（委托方）签字：代理方签字：日期：_____