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文档简介
员工试用期满述职报告员工试用期满述职报告1
敬重的领导:
您好!
从入职至今不知不觉已快三个月了,通过这三个月的熬炼和磨合,在领导和同事的指导帮助下,我对工作有了肯定的了解,经过这三个月的工作学习,个人综合素养有了新的提高,回顾这三个月来的工作历程,总结如下:
一、工作中的体会以及成长
1、能够较好地完成上级支配的任务。仔细遵守公司的各项规章制度,严格约束自己。
2、专心做事,能够较好地完成本职工作。把客户遇到的问题当做自己的问题来解决,尽力为客户解决所遇到的问题,对来访的客人以礼相待,热忱,耐性地帮助他们。
3、努力学习相关学问,初到公司时,我对房地产开发行业了解不多,通过一些基本工作,例如:一些数据统计、合同的备案、文件归档等等,我对房地产开发有了肯定的了解与相识。
4、看法与责任,身处什么样的岗位,就应当担当什么样的责任,有了正确的看法,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。详细而言,我对工作的看法就是既然担起来了,就要尽自己的努力去完成。
5、在各位领导指导下、同事的帮助下,我在不停的.完善,把事情条理化,规范化,这也是一种看法,诚然,这也是一种责任。
6、在日常工作中,必需踏踏实实、认仔细真、扎实的做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事情都当作一件作品来对待,只有这样才能有好的工作成果。
二、今后我将努力做到以下几点
1、不断加强专业学问学习,向身边的同事学习,积累工作阅历,逐步提高自己的理论水平和业务实力。从工作中总结,提高效率,提高工作实力。
2、经过三个月的时间,虽然在思想和工作上都有了肯定的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,须要进一步改进和完善的地方,如工作中存在马虎、急躁、考虑事情不周全的缺点,应变实力、协调实力都还有待进一步提高。克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中努力完善提高自己,弥补不足。
3、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行,一如既往地做好每天的工作。始终以一个初学者的身份向同事请教工作中的阅历。不断的提升自己的专业水平及综合素养。
经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,并主动全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完备,不断的提升自己的业务水平及综合素养,以期为公司的发展尽自己的一份力气。
此致
敬礼!
述职人:xxx
20xx年x月x日
员工试用期满述职报告2
我是北京冠xx地产询问有限公司商务部总监助理杜xx,我于20xx年10月21日进入公司,起先为期三天的无薪试用,20xx年10月26日正式进入试用期,届时试用期已满一个月,特向公司提出转正申请。下面我主要就我的工作内容、工作目标、执行安排、执行效果、执行总结及转正后工作展望五个方面进行汇报:
一、工作内容
进入试用期以来,我的工作主要是:
1、驾驭按揭贷款的相关学问,并给销售部人员培训;
2、帮助我们的按揭客户打算办理按揭所需资料;
3、刚好更新销售状态的记录。
二、工作目标
有目标才会有前进的方向。试用期中,我的业务目标是在15天内有实力给销售部人员培训按揭贷款的学问;在20天内帮助我们的首位按揭客户打算好按揭资料;确保房源销售状态、签约信息、回款状况以及月度销售签约资金回收统计一样。试用期中,我的个人目标是在20天内可以有思路的支配自己的工作事项;一个月后能够顺当转正。
三、执行安排
为了实现工作目标,我的执行安排如下:
1、工作前三天上网搜寻按揭贷款的相关学问,并整理成资料。
2、工作7日内就我了解的按揭学问对销售部人员进行理论学问的培训。工作思路是:在培训之前整理好培训资料,为便利讲解,制作成PPT。培训后,总结销售部人员期望了解的按揭问题,并在一周内整理出来。
3、通知我们的首位按揭客户打算办理按揭资料,拟定在20天内打算齐全。由于之前没有阅历,帮助我们的首位按揭客户打算按揭资料,主要是在“通路”,一方面了解办理按揭需供应什么资料、怎样打算资料,一方面与工行负责按揭的曹主任、宋经理建立良好的友情,树立好公司形象和个人形象。
4、工作15日内有实力为销售部人员培训按揭贷款的学问,并让他们感觉到我很专业。工作思路是:在其次次培训之前,对比较常见的问题进行总结,并对自己存在的疑问刚好向工行的宋经理询问、总结,使培训资料不断完善、更加精确、有理有据。
5、在3天内,结合认购单、签约单、收据制定出签约信息统计表、回款状况统计表及月度销售签约资金回收统计表,保证内容一样。
6、在试用期,端正学习看法,做好自己的本职工作。做到不迟到、不早退、不旷工,并自愿加班学习专业学问,以求顺当开展工作及顺当转正。
四、执行效果
“华人管理教化第一人”余世维曾经说过“决战商场,赢在执行!”这说明白执行力在工作中的重要性,换言之,一个人的工作业绩和他对工作的执行状况是亲密相关的。现将我对工作的执行状况总结如下:
1、我超额完成了“无薪试用”的工作任务。刚进入公司,李总给我出了按揭贷款的八个问题,包括按揭贷款的含义、按揭出现的缘由、办理按揭的条件、流程、所需资料、按揭贷款还款方式、按揭客户能否提前还款、二次购房按揭的规定,要求我在三天内完成。事实上,我在第一天就顺当完成了八个问题的解答。在其次天下午下班后我就按揭贷款的八个问题给李总和同事刘冰进行了讲解,讲解时我做到了完全脱稿,李总对我的工作看法、工作思路赐予了充分确定。
2、就按揭贷款的学问,我先后对销售部人员进行了两次培训。第一次主要是针对按揭理论学问进行培训,尽管我做了充分的打算,但由于我接触按揭贷款的学问只有一个星期的时间,只是学习了按揭的理论学问,没有对办理按揭过程中遇到的实际问题进行探讨,所以在培训时不能刚好、精确的解答销售部人员提出的实际问题。为了使销售部人员对按揭学问有更全面、更精确的相识,半个月后我给销售部人员进行其次次培训。在其次次培训之前,我对比较常见的问题进行了总结,并对自己存在的疑问刚好向工行的`宋经理进行询问,之后自己加以总结,使培训资料不断完善,更加具体,鉴于其次次培训的时候我对按揭学问已有深刻的理解,所以我可以自信的给销售部人员讲解并精确的回答他们提出的问题,培训结束前我就培训内容进行了随机提问,依据销售部人员的回答状况,表明他们驾驭的状况良好。
3、我帮助我们的首位按揭客户在18天内打算好了按揭资料,比预定目标提前了2天。刚起先,我们首位按揭客户资料是根据工行供应的《资料清单》打算的,拿到工行审核,工行宋经理基于我们的首位按揭客户无法提交个人收入符合银行要求的证明,又由于他是企业法人代表,所以让其补充公司资料,我一方面通知客户补充资料,一方面完善《办理按揭资料清单》,把学到的学问添加到资料清单中。三天后,我拿着该客户的资料到工行请宋经理再次审核,宋经理又提出了新的问题:验资报告需整本复印、造三个月工资表,之后我再联系客户,再完善《办理按揭资料清单》,并添加打算资料的留意事项,如此反复补充了五次资料,我们的首位按揭客户的资料才打算齐全,办理按揭的“路”走通了。同时,为了便利以后的按揭客户打算按揭资料,我制定出一套具体的《万利财宝广场购房客户办理按揭材料》,包括《办理按揭的条件》、《办理按揭资料清单》、《办理按揭的流程》、《分红证明》(模板)、《企业经营状况报告》(模板)、《工资表》(模板),这些材料整理的具体、详细、清楚,给办理按揭的客户削减了很多麻烦,必定提高办理按揭的效率。
另外,由于我和李总制作的《办理按揭资料清单》特别具体,所以得到了工行宋经理的高度评价,并向我索要,当作了他工作的参考资料;经过与工行个贷中心曹主任、宋经理多次交往,我给他们留下了良好的印象,他们对我的言行举止、办理按揭的工作赐予了充分确定。
员工试用期满述职报告3
三个月,喜悦伴随着汗水,胜利伴随着艰辛,缺憾激励着奋斗。今后在部门领导的带领下,我会更加努力,不断学习,虚心学习,严格要求自己,全面提升自己,为公司做出自己的贡献!
关于新员工的个人试用期,范文2很快就过去了,转瞬间我们到公司已经三个多月了。这是我一生中一次珍贵的经验。在这段时间里,领导和同事们在工作上给了我很大的帮助,在生活上也给了我很大的关切,让我充分感受到了领导“海纳百川”的胸襟和“不经风雨怎见彩虹”的豪情。在肃然起敬的同时,我也为自己有机会成为公司的一员而骄傲。在这三个月的时间里,在领导和同事的关切指导下,通过自己的努力,各方面都取得了肯定的进步。现在,我的工作汇报如下。
一、通过培训、学习和日常工作积累,对大法有了肯定的了解。
9月份,我得到的第一个信息是公司简介。当时感觉企业规模大了,有了空房的发展。经过短暂的过程,我加入了公司,期间对公司有了肯定的了解。三个多月的亲身经验,让我对自己的工作和公司有了更深刻的相识。我特别认同这种文化理念,公司发展不忘回报社会,令人敬佩。公司以人为本、敬重人才的理念贯彻在实际工作中,这是公司不断发展壮大的重要缘由。
二、遵守规章制度,努力工作,不断提高自己的素养。
敬业的职业道德是每项工作顺当开展和最终胜利的保证。在这三个月里,我能够遵守公司的`规章制度,仔细做好本职工作,三个月来从未迟到早退,热忱完成每一项任务,仔细履行职责,在日常生活中团结同事,不断提高团队精神。一本《胜利取决于细微环节》让我充溢了骄傲感。主动豁达的心态,良好的习惯,一个安排及其按时完成是如此重要,最终确定一个人的成败。这本书让我对自己的生活有了更好的理解。我渴望有所突破,在以后的工作生活中也会时刻提示自己,让自己以后的生活越来越精彩。
三、仔细学习岗位职能,工作实力有所提高。
根据现在的分工,我的主要任务是历史复习。通过以上工作,我相识到一个称职的XX职员应当具备良好的专业基础,流畅的写作实力和敏捷的解决问题的实力。
四、缺点和须要改进的地方
虽然来公司三个多月了,但是对公司的了解还不够,审稿的娴熟程度也不够。问题还是许多的。随着对公司和工作越来越熟识,觉得多干点活更能体现自己的人生价值。“勤劳擅长勤奋,奢侈于玩乐”。在以后的工作中,我会不断学习业务学问,通过多读书、多提问、多学习、多实践,不断提高自己的各项业务技能。学无止境,时代发展日新月异,各学科学问日新月异。我会坚持不懈地学习各种学问,并用它来指导实践。在以后的工作中,要努力做好自己的本职工作,做好自己的创意工作,为公司的发展贡献自己的力气。
五、几点建议
公司正处于企业转型时期,这是一个特别关键的时期。这期间要在管理上下功夫。企业管理的好坏将确定企业转型的成败。
首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,特殊是对管理干部的培训力度,使他们的旧观念从好用性转变为管理性。领导干部定期参与外部培训,可以开阔视野,学习管理理论。
其次,公司应完善管理制度,明确岗位权限,建立激励机制,改进考核方法。好的制度可以变更人的行为,激励员工,加强管理。
第三,要做好接班人培育工作。成立15年了,当年创业的成熟的人,慢慢都成了老人,这也是客观规律。从现在起,我们要做好对老同志的指导工作,把他们的好做法传下去,让他们永载史册。
第四,既要引进人才,又要用好人才,特殊是挖掘公司内部现有人才,充分发挥各类人才的作用。来到公司工作,我最大的收获就是在职业素养、思想境界、业务素养、工作实力等方面都有了很大的进步,这也激励着我在工作中不断进取,不断提高。我明白公司的美妙将来要靠大家的努力去创建。信任在全体员工的共同努力下,公司的美妙将来会更加辉煌。
员工试用期满述职报告4
敬重的领导:
您好!
三个月的试用期转瞬就要过去了。这段我人生中弥足宝贵的经验,给我留下了精彩而完备的回忆。在这段时间里您们赐予了我足够的宽容、支持和帮忙,让我充分感受到了领导们海纳百川的胸襟,在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为冠华天视的一份子而惊喜万分。
这段时间,在领导和同事们的关怀和指导下,我透过不懈努力,各方面均取得必需的进步,现将我的工作状况做如下汇报:
一、透过理论学习和日常工作积累我对系统工程较为深刻的相识
我进公司拿到的第一份资料是《xxx》,然而对其中资料的相识只是停留在字面上,那里的一切对我来说都是簇新挑战,不懂就学,在这段时间里,我复习了以前制作xx的学问,阅读了各方面关于xx的资料,从网络上获得了不少的学问和素材。并且完成了关于北京电视中心触摸屏的xx制作。而后在成都出差的一段时间了,不仅仅对培训资料具体阅读,而且在设备日常的配置与设置的时候留意观看并深记,所以对成都乘客询问引导信息发布系统有了较为深刻的相识,并能独立对软件xx。系统维护软件、网络监控软件进行操作。透过日常完成领导交给的任务,相识并熟识了公司所做工程的其他设备及配件如xx,高清板卡等。
二、明确岗位职能,相识个人技术潜力不足
依据岗位职责的.要求,我的主要工作及学习任务是
(1)各种制作软件学习;
(2)系统工程的安装与维护;
(3)相关工程的策划及筹备;
(4)担当讲解培训工作;
(5)领导交办的其他工作。目前在软件、工程筹划等方面存在不足。为了让自我做一个更称职的人员,必需努力学习并克服各种不足。
三、提出自我努力安排
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术学问,并用于指导实践。
2、业精于勤而荒于嬉,在以后的工作中不断学习学问,透过多看、多学、多练来不断的提高自我的各项技能。
3、不断熬炼自我的胆识和毅力,提高自我解决实际问题的潜力,并在工作过程中渐渐克服急躁心情,专心、热忱、细致地的对待每一项工作。
此致
敬礼!
员工试用期满述职报告5
敬重的领导您好
经过这三个多月的运用期,我仔细的了解学习公司的产品学问,熟识了解了太阳能电池生产操作流程,仔细刚好做好领导交代的任务,不懂的地方刚好向部门领导、同事学习请教,不断提高充溢自己,现在已经完全驾驭了清洗间甩干的职务,现将工作状况简要总结如下:
1能遵守公司的规章制度,并能适应公司三班二运转,试用期满述职报告。
2能娴熟操作甩干机,并能驾驭本岗位的操作规范。
3能对制绒清洗机出来的硅片作出正确的推断,对出现的问题刚好通知制绒人员。
4将下料的硅片放置小推车打算甩干,并视察承载盒内有无碎片。
5将承载盒按统一放置甩干机,严禁1盒、5盒操作,2346盒必需间隔或者对称放置,放置好关门按启动键进行甩干。
6将甩好的.硅片放置工作台,检查硅片表面状况,如有绒面问题刚好通知制绒人员。
7填写表单必需真实、有效、可查。
8按实际数量登记数量,将硅片放到传递窗,做到卡物一样。不良品单独放置。
以上报告,请领导评议,欢迎对我的工作多提珍贵看法,并借此机会,向一贯关切、支持和帮助我的各位领导表示真诚的谢意。
员工试用期满述职报告6
时间一晃而过,转瞬间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经验,也给我留下了精彩而美妙的回忆。
在一个收获的季节,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业。成为了一般的一员。成为了客户服务工作传递欢乐的一名使者。感谢领导给了我工作的机会,是您——延长了我接着展翅的幻想。
在这段时间里您们赐予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了我们企业人“海纳百川”的胸襟,感受到了人“不经验风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了执着和坚决。在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为一份子而惊喜万分。
带着对将来美妙的向往和希望,踏上了新的征程,平凡而不平凡的岗位。回想在过去的三个月里,让我高兴让我忧,有胜利喜悦,也有难过往事;
有在烟雾缭绕的房间里发呆,也有半夜从床上蹦起来的经验,这好象是人生的一段缩影,让人难以忘怀。生活显得惊慌,但又有秩序。
在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境,对工作也渐渐进入了状态。在这段过程中,我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。
一、萌芽阶段。
在这期间,我主要是熟识日常工作流程。比如熟识产权、国土的权证办理程序,业主的询问说明工作,房屋的修理整改流程,其涉及到的事情比较芜杂,具有较强的随机性,有时急着要同时处理好几件事情,而有时却闲得无聊。并且在这些事情上,都缺乏表面层次性,在没有对其内在属性得到充分了解的状况下,很难通过直观在内得出比较正确的推断,因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点,哪些事情紧急哪些事情不急,哪些信息是需立刻传达的哪些信息是需过滤掉的,这些在缺乏阅历与对公司整体内部运作了解的状况下都是很难把握的。
当然了,在这期间,是我出错的高峰期了,特殊是在有些事情的处理上,缺乏肯定的敏捷性,对有些事情考虑得不够周全,但通过向一些有阅历的同事学习,在后期的工作中逐步得到了改善。像我这样一个新人,刚进入公司,对一切都充溢了生疏和新奇。所以我常常会追着工程师或老员工问这问那,他们总是能不胜其烦地解说。从中让我学到了很多自己以前所未学到的东西。常常也和业主进行沟通,从他们那里能够学到自己在其他的地方所不能学到的东西,所以他们都成了我的良师益友。
二、成长阶段。
通过对上阶段的工作表现与领导、同事的的指导,在此阶段的工作上作了肯定的调整,起先分类进行工作制定每日安排,客户部的权证办理工作、业主询问说明工作、整改流程工作、业主的谈判工作等四大类。
在这期间,帮助了部门的权证办理工作,业主相关权证的领取步骤,办理所需资料,以及办理时的相关留意事项。业主的询问说明工作是多样性的,让我清晰的看到了自己对专业学问的不足和服务质量须要提高,我向领导、同事及其他相关工作部门的学习,补充自己的专业学问,提升自己的服务质量,使业主满足,也让自己更好的服务于业主。在这里,我清晰的相识到:站在我面前的每一位业主,都是我心中的xx,而我的职责就成了传递欢乐的天使,与专业打交道是一门硬的科学技术,与人打交道则是一门软的思想艺术。这就要求我要两手都要抓,并且两手都要硬。
同时,这种精神也深化到工程的整改中,通过修理小组对房屋质量的'整改工作,首先要尽快整改业主反映的问题。肯定要刚好整改。因为这个问题简单影响业主生活秩序或家装进度。一但业主停工会带来工期和经济的损失,更严峻的是会影响xx的心态,破坏了新居给他带来的开心心情。一旦业主心情被破坏了质量本身的问题已不在是主流,抚平业主的心灵深处的创伤则变成了我使命的当务之急了。这不仅提高工作效率,也增加了美誉度;
其次对整改施工单位的监督,提升整改质量水平。在这期间我多次与修理工程师一同深化到实践中,找到发生房屋质量问题的根源所在,比如:铝窗渗水,主要缘由是窗密封胶和玻璃胶日久老化;
门窗拼接不规范;
窗墙结合处与土建部分连接不够紧密。再如:墙面裂纹的裂纹、空鼓,墙体裂纹由砌体砂浆不饱满,不同材料交接处理不合理,装修开槽操作不规范等造成;
空鼓是抹灰时墙体润湿不够或一次抹灰太厚以及细砂含量太重造成。通过现场的实践工作,这样可以更好的监督施工单位施工的质量,也增加了我的信念。
三、成熟阶段。
通过前两个月对工作的不断熟识与熬炼,对基本工作技能方面有了更进一步的提高,在工作效率上也有了肯定的改善。此时也已顺当交房,但交房后的集中整改工作也随即绽开。报修的数量是前期的数倍,对于这种状况,为了限制这种现象的发展,就须要对这些整改缘由进行现场勘察,找出症结,对症下药。其中发觉误报、重复报修、及部分业主自身的装修操作的不规范等导致的报修占了很大一部分。将这种报修整改降低至低点,对于整改报修、整改关闭的流程完善,就显得非常重要,同时也为我们的后期工作带来了便利,鉴于此,在领导的帮助下、在部门同事的帮助下对整改报修的流程进行了部分完善。首先从根源抓起,对业主报修问题的责任性、真实性进行核查是否属于正常修理整改范围。例如:是否是业主的操作不当(主要是门窗铝合金五金配件),通过对业主的说明工作和指导正确操作的方法是完全可以避开业主的报修投诉,同时避开了施工单位进行整改,增加了修理成本及工作量,却又没有根本性的解决问题,每次整改几乎业主都要现场监工,还造成了业主对我们满足度的下降。其次,整改后的复查和回访落实到每一个责任人。复查可以检验施工单位的整改效果和整改质量,避开施工单位的偷工减料,造成整改不彻底的后遗症。回访首先可以提高业主的满足度,其次又能够听到业主真实、中肯、良好的看法和建议,提高了我们的工作质量,又何乐而不为呢?
通过整改流程的完善,并在实际工作操作中得以实施,的集中整改工作得以顺当完成。但这不是三分钟热忱,在后期的正常整改工作中还要接着实施下去,还要不断的总结阅历和教训,提高、提高、再提高。
随着时间的推移,在公司领导和同事的帮助之下,我不断成长,解决了一个又一个的质量投诉问题。这些问题可谓各种各样、五花八门,在这里我不一一阐述。
时间流转间,我已到公司工作三个多月。特别感谢公司领导对我的信任,赐予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己工作比较仔细、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热忱,能完成领导交付的工作。并主动学习新学问、新技能,来提高自己的综合素养,注意自身发展与进步。但也存在着很多缺点与不足:在日常工作中有时不够干练,言行举止没有注意约束自己,且工作主动性发挥的还不够,对工作的预见性和创建性不够,离领导的要求还有肯定的距离;
对修理整改方面,感觉自己对有些学问溃缺,如专业学问和房产相关法律法规方面。但这些缺点与不足,在以后的工作中,缺点加以留意和改正,不足的通过学习充溢自己。
在此,我想借此机会,正式向公司领导提出转正申请,希望公司领导能对我的工作看法、实力与表现,以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别感谢公司领导对我信任,赐予我体现自我、提高自我的机会,使我的思想境界、业务素养、工作实力都得到了大幅度的提高,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。
员工试用期满述职报告7
各位领导、各位同事:
自从xx年xx月xx日起先到贵公司工作的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个月。这几个月里,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解很多,后来又经过培训,又使我了解了以“质量第一、诚信为本、服务至上”为核心的企业文化及各项规章制度。下面,我就这三个月的工作状况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。
一.娴熟装载机的操作规程及维护保养
作为一个装载机操作员在接受培训的时候对装载机的操作规程及维护保养就有了一个简洁的相识,后来出师之后经过实际操作和工作积累对它有了更深的了解和操控。
二.熟识装载机上料的操作
在接触到新的生疏的领域时,缺少阅历,对于专业技术学问须要一个重新洗耳恭听牌的过程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。并且我在很短的时间内熟识了公司以及有关工作的基本状况,立刻进入工作。因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟。
三.协作各部门清理厂内废弃物
任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行;以坚持到‘最终一分钟’的心态去工作,一如既往地做好每天的职责;在工作之余协作其他同事场内废弃物,包括清洗沥青站搅拌站的拌锅、清理废弃池的废料。
四.三个月的工作体会
经过三个月的融入和磨合,我基本上适应了公司的工作环境和工作氛围。在这个适应过程中我懂得了:必需树立端正的工作看法和勤奋敬业;酷爱自己的本职工作,能够正确,仔细的'去对待每一项工作任务,根据国家规范和企业规范的要求,在工作中能够实行主动主动,能够主动参与单位组织的各项培训,仔细遵守公司的规章制度,保证出勤,看法确定一切,在日常工作中,必需踏踏实实、认仔细真、扎扎实实地做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事都当作是一件作品来对待,只有这样,才能有好的工作成果出来。
以上是自己工作三个月来的基本状况小结,不妥之处,恳请领导指责指正。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题,并主动全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完备,不断的提升自己的专业水平及综合素养,以期为公司的发展尽自己的一份力气。
员工试用期满述职报告8
时间飞逝,转瞬间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经验,也给我留下了精彩而完备的回忆。在这段时间里大家赐予了我足够的宽容、支持、激励和帮忙,让我充分感受到了领导们坚决的信念,和同事们专心乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。
在这一个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,透过自身的不懈努力,各方面均取得了必需的进步。
记得初到公司时,我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简洁介绍,除此之外,便一窍不通了。所以,试用期中如何去相识、了解并熟识自己所从事的行业,便成了我的当务之急。
到公司的一天,我有幸参与了公司召开的工作会议,受益匪浅,感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进步的前提和基础。在这段时间里我仔细学习了公司各相关资料,并从网络上摄取了超多的有用素材,日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的相识,也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。
在这一个多月的时间里,兢兢业业做好本职业工作,不迟到不早退,并专心自觉利用节假日参加公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度,仔细履行岗位职责。
仔细学习岗位职能,工作潜力得到了必需的提高。
我所在的.技术部是一个充溢激情和挑战的部门,我要仔细学习岗位职能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。
在今后的工作中,我将努力提高业务水平,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、在以后的工作中不断学习业务学问,透过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
2、提高自己解决实际问题的潜力,并在工作过程中渐渐克服急躁心情,专心、热忱、细致地的对待每一项工作。
员工试用期满述职报告9
每个工作者都有新人的阶段,通过试用期的工作熬炼,我们能得到的不仅仅是对岗位的的工作阅历,还有对自己各方面的相识以及反思。
作为一名xx公司xx部门的试用期员工,在过去三个月的试用期工作中,我在领导的指引下学习驾驭了工作的基础,并仔细完成了自身负责的岗位职责。
回顾这段经验,我虽然也有不少失误和马虎的时候,但我的成长也非常值得回味。在此,我通过自我的反思,总结了自己试用期期间的工作状况。
一、工作思想看法
我始终都非常荣幸能加入到xx公司成为这个大家庭的一员。为此在思想上也做了许多的功课。在培训方面,我不仅学习了了工作的专业学问,更从领导的教化中了解了关于xx公司的思想和企业文化。借此提升了自己对公司的相识,并塑造了自身的工作看法,在工作中不断追求完善自我的'思想。
此外,在试用期的学习中,我也熬炼了自己的责任感和工作意识,这点上我请教了许多优秀的前辈,并从大家的教育中,协作自身的实力和工作,塑造了现在的自己。
二、学习和自我提升
在学习方面,我前期的时候主要依靠的领导的培训和教育。通过领导细心的指引,我非常坚固的巩固了自己的专业学问。而此外,我还通过同事们的指引以及书籍和网络来为自己充电。这些都让我对专业和工作有了更加深刻的相识。
当然,我也不忘在工作之余熬炼自己,通过严谨勤奋的自我熬炼,我在这三个月里已经坚固的驾驭了自己的岗位技巧,并仍在工作中学习更多专业的技巧和阅历,让自己的工作能更早的追上大家。
三、工作中的自我表现
工作期间,我虽然在阅历和成果上和其他优秀同事相比都有肯定的差距。但对于自己岗位职责和工作管理,我始终保持着严格的要求。让自己能在工作中严格的遵守规定,保证工作能刚好、精确,并符合领导要求的顺当完成。
四、个人的反思和不足
当然,在作为新人的工作中,我也发觉了自己的一些不足。如:在工作检查中不够细致,常常漏掉一些细微环节的问题。您也常常因此教化我,但我却始终没有很大的进步。为此,我想我须要去向其他同事们请教一些这方面的问题,改进自己的工作不足!
员工试用期满述职报告10
来到东亚电子一转瞬已有半月有余,能成为东亚的一份子,我感到非常荣幸。在这里可以充分呈现我们的实力,发挥我们的特长,体现并提升我们应有的价值。对我来说新工作刚刚起步,在这几天里我感受许多,在这里我做出如下总结:
一、工作回顾
加入东亚电子这个大家庭让我倍感暖和,在此我感谢各位同事的关照与工作上的帮助。刚入公司时,对系统集成工程了解程度也是比较简洁,特殊在设计和施工上有很多不懂的地方。经过这几天的学习让我渐渐融入了这个充溢活力的行业,对前景有所了解。前一段时间是有一些盲目,刚起先工作不知从何做起,现在心里已经慢慢清楚明白,压力也少了很多,多的是更多的友善沟通,和同事间的互帮互助。
二、工作安排
公司现在主要以工程和售后为主,工程中无论是弱电工程还是系统集成我都是很有爱好做的,但是弱点系统学问还驾驭的不好。学学问就要做到熟能生巧,举一反三,这样才能在应用的时候做到融会贯穿。我将用一部分时间来学习弱点系统,通过电脑查资料,看专业书籍的方式,在一个月内了解它,熟识它。对弱点的熟识也会使系统集成学问更加丰富,对写系统集成方案会有很大帮助。
今后工作主要以系统集成方向为主,编写系统集成方案,对系统集成进行设计规划和技术施工。工作期间要做到,多看、多学、多想、多沟通。这段时间活不是许多,就要多看别人的方案,多在网上查看方案,分析案例和施工方法。熟能生巧边看边练,努力提高自己对设计的了解,等到真正做项目工程时能学的更快,懂得更多,更专业。
三、努力方向
在系统集成上,有很多不足的地方要学会自省,对施工中用到的东西不会不懂的就要马上去查,或者问同事,问于哥和杜哥,虚心向他们学习,同事的阅历要比我多的.多是我学习的榜样。刚起先确定会有好多问题,比如说:技术表达不精确、理解的有错误等,在做方案时要是弄不明白会出很严峻的错误的,这都是必需面对和解决的。
在公司里,灵敏的思维和全面的思索是必不行少的,要学会站在多种角度来看问题,这方面我做的不够好,古话讲三思而后行,说话要讲方式方法,要想一想再说,特殊是对待客户上,要精确分析客户的需求,还要让客户能听的懂技术点,让客户觉得我们是在帮着他来买东西,我们所做出的正是他所想要的,这样赢得客户对我们的信任,工作自然好办了。有多余的时间就不能奢侈,要多根经理学习,建立起自己的一套学习方法,不断熬炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的实力,并在工作过程中渐渐克服急躁心情。主动、热忱、细致地的对待每一项工作。
员工试用期满述职报告11
我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作,在公司领导的关切和指导下,在同事们的热忱帮助下,较快熟识了公司环境,适应了新的工作岗位,现将我试用期的工作状况简要小结如下:
一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始,我仔细学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。
二、主动学习、尽快适应,快速熟识环境,了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本驾驭了相关的工作内容,工作流程、工作方法。
三、工作主动、仔细、负责,通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导支配的各项工作任务。
1、在领导的支配下,与上海设计部主动沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门主动沟通和征询,为方案的顺当进行供应了有效帮助。
2、凭工作阅历和进度,结合公司实际,努力把工作安排与工作进度亲密结合,使安排和进度有效、有序进行。
3、依据项目状况,结合公司一级安排,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的状况下把全部与项目有关的事务提前进行并完成。
4、尽所能和所驾驭的关系,协作并帮助其他部门完成相关工作,供应我所能供应的帮助。
5、在安排要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行供应了条件。
6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的打算。
7、与土地部门主动沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的劝服,并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行供应了有利保障。
8、协作公司领导对土地交接工作进行主动的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺当和正常交接供应本人职责范围内所能进行的工作。
9、利用个人关系,主动为其他部门供应力所能及的帮助和支持,热忱无怨言。与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。
四、存在问题及解决方法:
1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的`工作内容及流程还须要进一步的了解与熟识。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这须要领导和同志们的传帮带。
2、工作中有时过于自信,对有些困难工作估量过于简洁,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。
总之,在短短的三个月时间里,我个人以为取得了一点成果,但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内尚算合格并予以转正,我将进一步严格要求自己,克服不足,加强学习,努力提高业务水平,充分发挥所长,主动、热忱、仔细地完成好每一项工作。
员工试用期满述职报告12
我自20xx年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申请。这期间在公司的大力支持下,在公司各部门同仁的主动协作下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。
下面我将3个多月来自己的工作、学习等方面的状况向公司做简要汇报:
一、严格要求,遵章守纪,团结同志
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是一般员工,我都能与他们搞好团结。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责
我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、初步公司财务目前存在的问题并提出解决方案。
依据公司规范化运作的要求,熟识公司各部门流程,经过到实地仓库熟识物料状况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发觉的问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方案。(见7月26日的《工作》)
2、正确核算,刚好编制财务报表并申报国税地税报表。
在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营状况,按时结算有关帐务,每月末刚好将财务报表和纳税申报表报送税务机关;刚好处理遗留发票问题。
3、刚好做好公司的统计工作,参与本部门例会。
依据福田区统计局要求刚好申报公司的统计数据;刚好参与财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题刚好提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的参谋和监督作用;对其他人员在销售、选购 中有关报销费用中单据不符合要求的做法,刚好提示和指出。
4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。
9月初,根据吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际状况和对相关人员的了解,发觉:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月21日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;依据仓库物料的'价值大小结合存货ABc分类,重点关注三大网:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟《关于售后部仓库收发等状况的补充规定》。,依据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特别状况外);依据抽查,三大网基本实现帐、卡、实三者相符;针对新发觉的问题,相关规定须要进一步修订。
三、建议公司有必要完善内部限制管理制度
总之,由于刚来公司3个多月时间,熟识和了解的东西不够深化和全面,希望公司领导多提珍贵看法,感谢公司领导和同仁对我的指导和帮助,我愿在今后的工作中更加深化的学习,和公司同仁一道,为公司的发展壮大做出不懈的努力。
员工试用期满述职报告13
敬重的各位领导、敬爱的各位同事:
首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的转正述职报告,也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了,这几个月里,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解很多,后来又经过公司的专业培训,又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。
一、以情服务、专心做事
工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热忱,耐性地帮助他们,对他们提出的问题自己不能回答时,我向主任、老同事请教后,赐予解答,工作中时刻想着自己代表的是公司,对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”,不摆架子,耐性地和他们沟通,于他们谈心,避开和他们冲突,影响公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管
xx施工期间,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的人员、货物进行严格的检查,以免可疑人员进入、公司财物被盗。对于那些平安措施不到位的,比如:“进入施工区域没戴平安帽,高空作业没系平安带。动火时没有灭火设施”等之类的现象,我都根据公司的'制度、程序进行整改惩罚,把各项平安措施落实到位,以确保施工期间零事故。
三、任劳任怨、孜孜不倦
对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行,以坚持到“最终一分钟”的心态去工作,一如既往地做好每天的职责,生活中我也经常关切同事,常常于他们谈心、沟通,他们不快乐时,我就会去开导他们,给他们讲笑话,逗他们快乐。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的阅历。工作中我也有许多不足处,但我时刻以“合格xx人”的标准来要求自己,以同事为榜样去提示自己,争取能做一名合格的xx人,能在xx公司这个大舞台上展示自己,能为xx公司的辉煌奉献自己的一份力气。
感谢大家!
述职人:xxx
20xx年x月x日
员工试用期满述职报告14
敬重的公司领导:
您好!
我是xx,现在车间从事工作,我于年初来到我们化工厂工作,转瞬间,半年的试用期时间已到,基于自己对专业技能学问及工作技能的驾驭状况已经过工作岗位审核,现向公司领导进行转正申请,拟将个人这半年来的试用工作状况述职如下,请各位领导予以评判,准许。
一、驾驭的学问和技能
(一)初级学习阶段
1.学习消防器材(二氧化碳灭火器等)消防设施、防护用品(平安帽、空气呼吸机、防毒面具等)的运用方法及火灾急救和中毒预防应对措施;
2.驾驭重整岗上的工艺流程,工艺原理;往复式压缩机的工作原理、开停机步骤和润滑油的流程;
3.学会稳汽和循环氢的标准取样操作。
(二)中级学习阶段
1.绘制本岗位的具体流程图;
2.学习常用设备的现场操作:调整阀和流量计的切除和投用换热器的停用和投用;离心泵的启动和切换方法、及润滑油的更换、巡检内容;压力表的更换;冲洗玻璃板液位计、伴热蒸汽的投用等;
3.了解重整岗上的工艺指标和限制的产品质量标准;
4.驾驭压缩机巡检内容、日常维护和事故处理预案。
(三)定岗冲刺阶段
1.学会粗汽油馏程、干点、凝点、闪点的限制方法,能够替主操盯盘;
2.了解重整岗的开停工方案包括蒸汽扫线原则、引油流程;
3.冬季投用伴热流程;
4.驾驭重整岗上部分事故处理方法;
5.作为重整副操能够独立完成巡检内容,并能查找本岗位的平安隐患。
二、学习任务完成状况
1.顺当经过压缩机和重整岗位的考试;
2.已能够顶岗,完成重整岗上的日常工作(汽油取样,甩油浆,盘车,冲水冷等),压缩机的日常维护;
3.协作同事完成车间的日常工作。
三、工作中的不足与改进
1.对产品质量控样驾驭不好,今后多向主操请教;
2.对大型设备(如塔、换热器的内部结构)不清晰等,在今后的检修中留意多加视察;
3.遇到紧急状况易惊慌,不会处理,今后多学习事故处理预案。
四、自我鉴定与评价
年轻的我,对工作充溢热忱、耐性、喜爱与团队合作,有较强的进取精神并且敏捷驾驭所学专业学问,对工作非常仔细负责。
和善的我,待人恳切,乐于助人,诚恳守信,不怕吃苦。
我,具有很强的求知欲望,我知道自己不聪慧,因此在学习新东西,我会耐性的学习反复的'思索,直到最终弄明白为止。
我怀着一颗感恩的心华蜜的生活,无论生活中遇到怎样的艰难,我都会以乐观向上的看法去面对它,努力地克服它。
在车间的日子,有些力气活的确干不了,但同事们特别照看我,感谢他们,在今后自己要加强体育熬炼,提高身体素养。
感谢xx给我一个熬炼自己的机会,一个展示自我的平台,接下来的工作当中,我会努力工作,为企业创建财宝,也实现自己的人生价值。
员工试用期满述职报告15
我是北京冠xx地产询问有限公司商务部总监助理杜xx,我于20xx年10月21日进入公司,起先为期三天的无薪试用,20xx年10月26日正式进入试用期,届时试用期已满一个月,特向公司提出转正申请。下面我主要就我的工作内容、工作目标、执行安排、执行效果、执行总结及转正后工作展望五个方面进行汇报:
一、工作内容
进入试用期以来,我的工作主要是:
1、驾驭按揭的相关学问,并给销售部人员培训;
2、帮助我们的按揭客户打算办理按揭所需资料;
3、刚好更新销售状态的记录。
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