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PAGEPAGE1航空乘务员就业意向协议书本协议书(以下简称“本协议”)由以下双方于______年______月______日签订:甲方(雇主):____________________地址:____________________________法定代表人:____________________联系电话:_______________________乙方(乘务员):__________________身份证号码:____________________地址:____________________________联系电话:_______________________鉴于甲方是一家具有航空运营资质的公司,且乙方具备航空乘务员的资格和能力,双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方向甲方提供航空乘务员服务达成如下协议:第一条就业意向1.1甲方同意根据乙方的资格和能力,向乙方提供航空乘务员职位。1.2乙方同意接受甲方的就业意向,并愿意按照甲方的规定和要求履行航空乘务员的职责和义务。第二条合同期限2.1本协议的有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2在本协议期满前,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方,并签订新的就业意向协议书。第三条薪酬待遇3.1甲方应根据乙方的职位和工作表现,向乙方支付相应的薪酬待遇,具体金额由双方协商确定。3.2乙方的薪酬待遇包括基本工资、岗位津贴、奖金等,具体标准和支付方式由甲方制定和解释。3.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。第四条工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间由甲方根据航班计划和运营需要安排,乙方应服从甲方的管理和调度。4.2乙方享有国家法定节假日和带薪年假的休息休假权利,具体安排由甲方制定和通知。第五条职业培训和发展5.1甲方应提供必要的职业培训,包括但不限于航空乘务员专业知识、安全操作规程等。5.2乙方应积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身的业务水平和综合素质。第六条解除和终止6.1在本协议期限内,如乙方违反甲方的规章制度或严重失职,甲方有权解除本协议。6.2在本协议期限内,如甲方因经营原因需要裁员或调整人员,甲方有权终止本协议。6.3双方同意解除或终止本协议时,应提前一个月书面通知对方。第七条保密条款7.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密和客户信息等,应予以保密,不得泄露给任何第三方。7.2本协议终止或解除后,双方仍应遵守本条款的保密义务。第八条法律适用和争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:________________________2024带目录带附件详细版-航空乘务员就业意向协议书目录一、就业意向协议书正文1.就业意向2.合同期限3.薪酬待遇4.工作时间和休息休假5.职业培训和发展6.解除和终止7.保密条款8.法律适用和争议解决9.其他条款二、附件1.航空乘务员岗位职责和要求2.航空乘务员薪酬结构说明3.航空乘务员培训计划4.航空乘务员保密协议正文甲方(雇主):____________________地址:____________________________法定代表人:____________________乙方(乘务员):__________________身份证号码:____________________地址:____________________________鉴于甲方是一家具有航空运营资质的公司,且乙方具备航空乘务员的资格和能力,双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方向甲方提供航空乘务员服务达成如下协议:第一条就业意向1.1甲方同意根据乙方的资格和能力,向乙方提供航空乘务员职位。1.2乙方同意接受甲方的就业意向,并愿意按照甲方的规定和要求履行航空乘务员的职责和义务。第二条合同期限2.1本协议的有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2在本协议期满前,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方,并签订新的就业意向协议书。第三条薪酬待遇3.1甲方应根据乙方的职位和工作表现,向乙方支付相应的薪酬待遇,具体金额由双方协商确定。3.2乙方的薪酬待遇包括基本工资、岗位津贴、奖金等,具体标准和支付方式由甲方制定和解释。3.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。第四条工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间由甲方根据航班计划和运营需要安排,乙方应服从甲方的管理和调度。4.2乙方享有国家法定节假日和带薪年假的休息休假权利,具体安排由甲方制定和通知。第五条职业培训和发展5.1甲方应提供必要的职业培训,包括但不限于航空乘务员专业知识、安全操作规程等。5.2乙方应积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身的业务水平和综合素质。第六条解除和终止6.1在本协议期限内,如乙方违反甲方的规章制度或严重失职,甲方有权解除本协议。6.2在本协议期限内,如甲方因经营原因需要裁员或调整人员,甲方有权终止本协议。6.3双方同意解除或终止本协议时,应提前一个月书面通知对方。第七条保密条款7.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密和客户信息等,应予以保密,不得泄露给任何第三方。7.2本协议终止或解除后,双方仍应遵守本条款的保密义务。第八条法律适用和争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:________________________附件1:航空乘务员岗位职责和要求附件2:航空乘务员薪酬结构说明附件3:航空乘务员培训计划附件4:航空乘务员保密协议附件列表:1.附件1:航空乘务员岗位职责和要求2.附件2:航空乘务员薪酬结构说明3.附件3:航空乘务员培训计划4.附件4:航空乘务员保密协议法律名词及解释:1.就业意向协议书:是指雇主与员工之间就员工的就业意向达成的书面协议,规定了双方的权利和义务。2.合同期限:指双方签订的协议有效的时间范围,从开始到结束的具体日期。3.薪酬待遇:指雇主向员工支付的工资和其他福利待遇,包括基本工资、岗位津贴、奖金等。4.工作时间和休息休假:指员工的工作时间安排和休息休假的权利,包括工作日、休息日、法定节假日和带薪年假等。5.职业培训和发展:指雇主提供给员工的专业培训和学习机会,以提升员工的业务水平和综合素质。6.解除和终止:指在协议期限内,双方可以解除或终止协议的情况和条件。7.保密条款:指双方在协议履行过程中应遵守的保密义务,包括对商业秘密、技术秘密和客户信息等的保密。8.法律适用和争议解决:指协议的签订、履行、解释及争议解决适用的法律和解决争议的方式。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项:1.就业意向的明确性:双方应明确就业意向的具体职位和要求,以避免后续的纠纷。2.薪酬待遇的具体化:双方应详细说明薪酬待遇的具体金额和支付方式,以避免产生误解。3.工作时间和休息休假的安排:双方应明确工作时间和休息休假的具体安排,以确保员工的合法权益。4.职业培训和发展机会:雇主应提供必要的职业培训和发展机会,以提升员工的业务水平和综合素质。5.解除和终止条件的明确性:双方应明确解除和终止协议的条件和程序,以避免产生纠纷。6.保密条款的遵守:双方应严格遵守保密条款,保护对方的商业秘密和技术秘密。7.法律适用和争议解决的选择:双方应明确适用的法律和解决争议的方式,以保障双方的权益。解决办法:1.在签订协议前,双方应充分沟通和协商,明确各方的权利和义务,确保协议的明确性和具体性。2.在协议中详细说明薪酬待遇的具体金额和支付方式,以避免产生误解。3.在协议中明确工作时间和休息休假的具体安排,并按照国家法定规定执行。4.雇主应提供必要的职业培训和发展机会,以提升员工的业务水平和综合素质。5.在协议中明确解除和终止协议的条件和程序,以避免产生纠纷。6.双方应签订保密协议,并严格遵守保密条款,保护对方的商业秘密和技术秘密。7.在协议中明确适用的法律和解决争议的
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