二胎的产假请假条（2篇）_第1页
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文档简介

第页共页二胎的产假请假条尊敬的领导：您好！我是贵公司的员工XXX，工号XXX。我现在有一个重要的事情需要和您商议，请您给予考虑和支持。由于家庭情况的变化，我和我丈夫决定要生育第二个孩子。这对我们来说是一个非常幸福和重要的决定，但同时也意味着我需要请一段时间的产假。我希望您能够理解和支持我的请求，为我提供合适的产假假期。根据国家法律规定，在怀孕期间和产后，女性员工享有产假假期。我计划请假的时间是从预产期前的两个月开始，延续到产后三个月。希望能够获得至少5个月的产假假期。这段时间对我来说是非常重要的，我需要充分的时间休息和恢复，在这段时间里照顾好自己和新生儿的健康。我已经充分考虑了我的工作职责和工作安排。在我请假期间，我可以协调和安排其他同事或临时工人来负责我的工作，并确保工作的顺利进行。我会提前向您提交工作交接计划，并保持良好的沟通，确保工作的连续性和高效性。为了证明我请假的原因和合法性，我已经准备好了相关的医学证明材料，包括产检记录、预产期证明和医生的建议信。这些材料可以证明我目前的身体状况和怀孕情况，也可以作为我请假的依据。在请假期间，我会保持电话畅通，及时回复公司的通知和沟通。如果有重要的事情需要我参与或提供帮助，我会尽量配合，并根据实际情况调整我的休假计划。作为一名员工，我对自己的工作负责，也对公司的发展和利益充满忠诚。我相信，通过我们共同的努力和合作，我请假期间的工作能够得到妥善的安排和处理。在此，我真诚地向您提出我的请假申请，并恳请您给予理解和支持。感谢您的关注和支持，期待您的答复。谢谢！此致敬礼XXX</pre>二胎的产假请假条（二）尊敬的xxx公司人力资源部：我是贵公司某部门的员工，现拟申请二胎的产假，请假时间为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计x个月。我和我的丈夫经过认真考虑决定要给我们的家庭添一个新生命，为了保证孩子的健康成长和母子的安全，我希望能够获得相应的请假支持。依据国家相关政策，女职工在怀孕期间和生育期间享有合法的产假权益，公司也应该依法保障我享受这一权益。在休产假期间，我将全身心地投入到孩子的照顾和教育中，为他/她提供良好的成长环境和父母关爱。同时，我也会适时关注公司的工作动态，确保能在合适的时候为公司的发展再次贡献自己的力量。为了保证公司的正常运营，我将在请假期间做好交接工作，并在离职前安排好工作交接事宜，确保其他同事能够顺利接替我的工作。如果在请假期间有任何紧急事宜需要我的帮助，我会尽量配合，以确保公司的工作不受影响。在此，我诚恳地请求公司能够批准我的产假申请，并在我产假期满后能顺利回岗。我相信，在我归来之时，我能够更加优秀和专注地完成自己的工

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