内勤转正述职报告

第页共页尊敬的领导、各位评委：大家好！我是XXX，内勤职位的员工。感谢这次机会，我向大家汇报我在过去一年内的工作表现，并希望能够通过这次述职报告，顺利转正，成为公司的一份子。一、工作内容回顾在过去的一年中，我的主要工作职责是：接待来访的客户，热情解答他们的问题，并且协调公司各职能部门，使客户的问题得到及时解决;管理公司的日常文档和文件，包括资料审核、资料整理、档案管理等工作;处理公司各部门的行政事务，如会议安排、文件分发等;负责公司员工的考勤管理和考勤记录、请假记录等;进行各项内务维护，如办公室卫生、设施设备维护等;在上述职责的基础上，我充分发挥自己的职业优势，积极向公司其他部门提供协助和支持。当公司其他部门有行政或者内勤方面的需求时，我总是能够主动承担工作任务，高效地完成工作。二、工作总结在过去的一年里，我认真地完成了我自己的工作计划，通过了公司的考核，并获得了大家的肯定。具体来说，我的工作成果有以下几点：每次接待来访的客户时，我都能够热情地解答他们的问题和诉求，并且根据公司的相关政策进行协调和处理。通过我的耐心服务，客户对公司的认可度和满意度都有所提升;我对公司文档和档案进行了详细的规范管理，使公司的文档管理得到了标准化和优化。我的工作省去了许多文件和资料的去处，使公司正常运转可以更顺畅，提升了信息的流通效率;我在工作过程中，始终保持高度的执行力和责任心。在公司行政事务中，我精确论勇进行了会议的安排，协调各部门与人员进行了文件分发，工作效率得到了提高;我认真负责的完成了公司员工的考勤管理工作，对员工的考勤记录和请假记录进行详细记录，使员工的请假或缺勤情况得到优化;我保持了对内务维护的高度关注。为公司办公室的室内清洁和办公设施的日常维护进行了实用性操作，在公司闲置设备的管理中，做出了卓越的贡献。三、存在的问题和反思在过去的工作中，我也暴露出一些不足和问题：工作计划方面，我做好了日常的工作，并没有开展更多的工作计划;工作分配方面，有时我过于重视自己的担当，未能充分发挥协调与团队能力；行政事务方面，在一些具体的场景中，对纪律要求还有所缺失，不够严谨。面对上述工作问题，我对自己的工作进行了深刻的反思，并制订了一些解决方法：多提出工作计划，并通过每周总结的方式，对制定的工作计划进行及时的调整和完善。确保自己能够开展更多的工作计划；对团队协调的重要性进行深入领会，并且在未来的工作中多进行主动协调。提升自己整体团队管理的能力；在行政事务中，增强对纪律性的意识，确保平时的行为举止符合公司的规定。四、未来工作计划在未来的工作中，我将会在以下几方面积极努力:职业规划、工作目标:变得更有担当，展现更为优秀的团队合作精神。继续提升专业技能:在公司内部或外部学习相关的工作技能，更好地完成分内工作。工作责任的拓展:散修不同的工作任务，在公司内部做出更为优秀的业绩数据。业务技能的提升:着力掌握公司的业务，从而进一步提升公司的核心竞争力，为公司创造更大的利润。五、谢谢大家通过此次述职报告，我向大家展示了过去一年来我做出的贡献，并且坦诚地反思了自己