妇联开展维权普法知识讲座

妇联开展维权普法知识讲座目录CONTENCT讲座背景与目的妇女权益保障法律法规家庭暴力防范与应对策略婚姻家庭关系中的法律问题劳动就业中性别平等促进措施就业创业扶持政策宣讲01讲座背景与目的中华全国妇女联合会（All-ChinaWomen'sFederation），简称“全国妇联”，是中国共产党领导的为争取妇女解放而联合起来的中国各族各界妇女的群众组织。作为中国共产党领导下的人民团体，全国妇联以联系和服务妇女为根本任务，代表和维护妇女权益，促进男女平等和妇女全面发展。全国妇联在推动妇女参与经济社会发展、维护妇女儿童合法权益、促进家庭文明建设等方面发挥了重要作用。中华全国妇女联合会简介维权普法工作是保障妇女儿童合法权益的重要手段，通过普及法律知识，提高妇女儿童自我保护和维权能力。加强维权普法工作有助于推动社会性别平等，促进家庭和谐与社会稳定。维权普法工作也是全国妇联履行基本职能、服务妇女群众的重要途径之一。维权普法工作重要性通过讲座，提高妇女群众对维权普法工作的认识和重视程度。普及相关法律法规知识，增强妇女群众的法律意识和维权能力。引导妇女群众树立正确的价值观和家庭观，推动家庭文明建设和社会和谐发展。讲座后，预期妇女群众能够掌握一定的法律知识，提高自我保护意识，更好地维护自身权益。讲座目标与预期效果02妇女权益保障法律法规宪法妇女权益保障法其他相关法律作为国家的根本大法，明确了男女平等的基本原则，为妇女权益保障提供了最高法律依据。专门针对妇女权益保障制定的法律，旨在促进男女平等和妇女全面发展，规定了妇女在政治、经济、文化、社会、家庭等方面的权益。包括劳动法、婚姻法、教育法、反家庭暴力法等，这些法律在各自领域对妇女权益进行了具体保障。国家法律法规体系概述0102030405政治权利保障妇女享有与男子平等的选举权和被选举权，以及参与国家和社会事务管理的权利。经济权益保障妇女在经济发展中的平等地位和权利，包括就业、劳动报酬、社会保障等方面的权益。文化教育权益保障妇女享有与男子平等的文化教育权利，包括受教育程度、文化活动参与等方面的权益。社会权益保障妇女在社会保障、医疗卫生、计划生育等方面的合法权益。家庭权益保障妇女在婚姻家庭关系中的平等地位和权利，禁止对妇女实施家庭暴力等行为。妇女权益保障法核心内容地方性法规政策解读地方性法规及政策解读各地根据国家法律法规和当地实际情况，制定的具有地方特色的妇女权益保障法规。针对国家和地方出台的妇女权益保障政策进行解读，帮助妇女了解政策内容和实施细则，提高政策知晓率和受益率。同时，政策解读还包括对政策执行情况的监督和评估，确保政策得到有效落实。03家庭暴力防范与应对策略80%80%100%家庭暴力现象及危害认识在家庭成员之间发生的身体、精神、性或经济等方面的伤害或摧残行为。对受害者造成身体伤害、精神创伤，甚至威胁生命安全；对家庭和社会稳定产生负面影响。殴打、捆绑、残害、限制人身自由等身体暴力；谩骂、恐吓、侮辱等精神暴力；性暴力；经济控制等。家庭暴力定义危害程度表现形式01020304提高法律意识建立和谐家庭关系学习自我保护技能寻求心理咨询帮助预防措施与自我保护方法参加相关培训，掌握防身术、紧急避险等技能。加强家庭成员间的沟通与理解，建立平等、尊重的家庭氛围。了解相关法律法规，维护自身合法权益。遇到心理问题及时寻求专业心理咨询师的帮助。报警求助向妇联等组织求助寻求法律援助申请人身安全保护令寻求帮助途径及法律支持遭受家庭暴力时，第一时间报警并保留相关证据。向当地妇联、居委会等组织反映情况，寻求帮助和支持。向律师协会等法律机构申请法律援助，维护自身合法权益。遭受家庭暴力或面临家庭暴力现实危险时，可向法院申请人身安全保护令。04婚姻家庭关系中的法律问题结婚程序离婚程序注意事项结婚、离婚程序及注意事项协议离婚需双方达成一致意见并签订离婚协议书，到婚姻登记机关申请受理；诉讼离婚则需通过法院起诉、审理、判决等程序。结婚前需充分了解对方的个人及家庭情况，谨慎选择伴侣；离婚时需妥善处理子女抚养、财产分割等问题，避免产生纠纷。包括申请结婚登记、提交相关证件、审查与询问、颁发结婚证等环节，双方需亲自到场并按照法律规定完成相应手续。

夫妻共同财产分割原则平等分割原则夫妻共同财产应在双方平等协商的基础上进行分割，确保双方权益得到保障。适当照顾女方和子女原则在分割夫妻共同财产时，应适当照顾女方和子女的利益，保障其基本生活需要。尊重当事人意愿原则在符合法律规定的前提下，应尊重夫妻双方对共同财产分割的意愿和约定。离婚后，子女的抚养权归谁所有是双方需要协商解决的问题。一般情况下，法院会根据子女的年龄、性别、健康状况以及父母双方的抚养能力和条件等因素进行判决。子女抚养权未获得子女抚养权的一方享有探视权，可以与子女进行定期或不定期的会面交流。具体探视方式和时间需由双方协商确定，并以书面形式记录在离婚协议或法院判决书中。如遇特殊情况需调整探视安排，双方应及时沟通并达成一致意见。探视权子女抚养权和探视权问题05劳动就业中性别平等促进措施在招聘、晋升、薪酬等方面存在的不公平待遇，以及对女性职业能力的偏见和误解。性别歧视现象传统观念影响、法律制度不完善、监管不到位等多方面因素共同作用。原因分析性别歧视现象及原因分析介绍国家关于平等就业的相关法律法规，如《劳动法》、《就业促进法》等。国家法律法规地方政府政策企业内部制度解读地方政府针对女性就业制定的具体政策和措施。介绍企业在保障女性平等就业方面应建立的内部制度和机制。030201平等就业机会保障政策解读提升女性职场竞争力建议提高专业技能、拓展知识面、培养良好心态等。鼓励女性在职场中展现自己的优势和实力，树立自信心。积极参加各类社交活动，扩大人脉圈子，为未来职业发展打下基础。提倡家庭与职业双重角色的平衡发展，为女性创造更加宽松的发展环境。增强自身能力建立自信拓展人脉资源平衡家庭与职业06就业创业扶持政策宣讲政府设立专项基金，为女性创业者提供启动资金、贷款贴息等支持。提供创业资金支持政府组织专业机构为女性提供创业培训、经营管理指导等服务。创业培训指导政府鼓励企业增加女性就业岗位，对招聘女性员工的企业给予税收减免等优惠。就业岗位保障政府对女性就业创业支持政策金融机构针对女性创业者推出的低利率、长期限的贷款产品。妇女创业贷款金融机构为支持女性创业就业而推出的小额担保贷款业务。妇女小额担保贷款包括信用卡分期付款、供应链融资等，为女性提供更多元化的金融服务。其他金融产品金融机构针对女性融资产品介绍03启示与思考从成功案例中提炼经验