信息技术实习生协议书_第1页
信息技术实习生协议书_第2页
信息技术实习生协议书_第3页
信息技术实习生协议书_第4页
信息技术实习生协议书_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGEPAGE1信息技术实习生协议书甲方(实习单位):_______乙方(实习生):_______根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方实习事宜,达成如下协议:一、实习岗位及内容1.1乙方在甲方实习的岗位为:信息技术实习生。1.2乙方实习的内容主要包括:参与甲方信息系统的开发、维护及优化工作,协助完成甲方安排的其他相关工作。二、实习期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效,实习期限为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。三、实习时间和地点3.1乙方实习时间为周一至周五,每天工作时间为8小时,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。3.2乙方实习地点为甲方所在地:_______。四、实习报酬及福利待遇4.1甲方为乙方提供实习期间的报酬,标准为____元/月,按月支付。4.2甲方为乙方提供实习期间的意外伤害保险。五、甲方的权利和义务5.1甲方有权对乙方在实习期间的表现进行评价,并给予乙方实习证明。5.2甲方有权根据工作需要调整乙方的实习岗位和内容。5.3甲方应为乙方提供必要的实习条件和指导。5.4甲方应保障乙方实习期间的人身安全。六、乙方的权利和义务6.1乙方有权获得甲方支付的实习报酬和福利待遇。6.2乙方应按照甲方的要求,按时完成实习任务。6.3乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密。6.4乙方应按时参加甲方安排的培训和学习活动。七、协议的解除和终止7.1双方协商一致,可以解除本协议。7.2乙方在实习期间出现严重违纪行为,甲方有权立即解除本协议。7.3本协议到期或解除后,乙方应立即返回甲方提供的所有资料和物品。八、违约责任8.1双方应严格履行本协议的各项约定,如一方违约,应承担违约责任。8.2乙方在实习期间泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任。九、争议解决9.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签订日期:____年__月__日2024带目录带附件详细版-信息技术实习生协议书目录一、实习生协议书1.1实习岗位及内容1.2实习期限1.3实习时间和地点1.4实习报酬及福利待遇1.5甲方的权利和义务1.6乙方的权利和义务1.7协议的解除和终止1.8违约责任1.9争议解决1.10其他约定二、附件2.1实习生保密协议2.2实习生工作规范2.3实习生培训计划实习生协议书甲方(实习单位):_______乙方(实习生):_______根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方实习事宜,达成如下协议:一、实习岗位及内容1.1乙方在甲方实习的岗位为:信息技术实习生。1.2乙方实习的内容主要包括:参与甲方信息系统的开发、维护及优化工作,协助完成甲方安排的其他相关工作。二、实习期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效,实习期限为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。三、实习时间和地点3.1乙方实习时间为周一至周五,每天工作时间为8小时,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。3.2乙方实习地点为甲方所在地:_______。四、实习报酬及福利待遇4.1甲方为乙方提供实习期间的报酬,标准为____元/月,按月支付。4.2甲方为乙方提供实习期间的意外伤害保险。五、甲方的权利和义务5.1甲方有权对乙方在实习期间的表现进行评价,并给予乙方实习证明。5.2甲方有权根据工作需要调整乙方的实习岗位和内容。5.3甲方应为乙方提供必要的实习条件和指导。5.4甲方应保障乙方实习期间的人身安全。六、乙方的权利和义务6.1乙方有权获得甲方支付的实习报酬和福利待遇。6.2乙方应按照甲方的要求,按时完成实习任务。6.3乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密。6.4乙方应按时参加甲方安排的培训和学习活动。七、协议的解除和终止7.1双方协商一致,可以解除本协议。7.2乙方在实习期间出现严重违纪行为,甲方有权立即解除本协议。7.3本协议到期或解除后,乙方应立即返回甲方提供的所有资料和物品。八、违约责任8.1双方应严格履行本协议的各项约定,如一方违约,应承担违约责任。8.2乙方在实习期间泄露甲方商业秘密的,应承担相应的法律责任。九、争议解决9.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签订日期:____年__月__日附件:2.1实习生保密协议2.2实习生工作规范2.3实习生培训计划附件列表:1.实习生保密协议2.实习生工作规范3.实习生培训计划违约行为罗列及认定:1.未经甲方同意,乙方擅自泄露甲方商业秘密或机密信息。2.乙方在实习期间故意损坏甲方财产或设备。3.乙方在实习期间严重违反甲方的工作规定或规章制度。4.乙方在实习期间未经甲方同意,擅自接受与甲方业务相关的兼职或工作。法律名词及解释:1.合同法:指规范合同订立、履行、变更、解除等法律关系的法律规范。2.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性,并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约责任:指当事人违反合同约定,应当承担的责任。4.争议解决:指当合同双方发生争议时,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项:1.实习生对商业秘密的保护意识不足,可能导致机密信息泄露。2.实习生对工作规范的理解不够清晰,可能违反相关规定。3.实习生对实习期间的工作任务和职责不够明确,可能导致工作质量不符合甲方要求。解决方法:1.在实习生入职前进行保密协议的签订和培训,提高实习生对商业秘密的保护意识。2.明确实习生工作规范,并进行详细解释和培训,确保实习生充分理解并遵守相关规定。3.在实习生入职前明确工作任务和职责,并进行详细解释和指导,确

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论