事故统计与报告制度模版（二篇）

第页共页事故统计与报告制度模版第一章总则第一条为规范事故统计与报告工作，提高事故预防和处置能力，保障员工的安全和健康，制定本制度。第二条本制度适用于本单位的全体员工。第三条本制度所称事故，是指因工作任务而造成人身伤亡、工作场所、设备、财产的损失等的意外事件。第四条本制度所称事故统计与报告，是指对发生的事故进行全面、准确的收集和登记，并向有关部门报告及时提供信息。第五条事故统计与报告必须严格按照法律法规和本单位的规定进行，做到早发现、早报告、早处理。第六条本制度的主要任务是：（一）制定统一的事故统计与报告要求。（二）建立完善的事故统计与报告制度。（三）明确事故统计与报告的职责及流程。（四）加强对事故统计与报告工作的监督与检查。（五）加强事故统计与报告信息的保密工作。第二章事故统计与报告要求第七条所有员工在遇到事故时，应立即采取措施保护自己和他人的人身安全，并尽快向上级领导和安全保护部门报告。第八条本单位对于发生的事故，应按照相应法律法规和管理制度要求，进行统计和报告。第九条事故统计与报告应准确、及时、全面。包括事故的基本情况、原因分析、伤亡人员及财产损失等相关信息。第十条事故统计与报告应做到搜集信息全面、更新及时、精确无误。第十一条事故统计与报告应保护当事人的隐私和商业秘密，不得泄露给无关人员。第三章事故统计与报告的职责及流程第十二条事故报告人员的职责：（一）事故发生后，负责采集事故相关的证据和信息，并填写事故报告。（二）负责将事故报告提交给上级领导和安全保护部门。（三）负责对事故报告的内容进行核实，并及时提供补充信息。第十三条上级领导的职责：（一）负责接收和审核事故报告，对事故发生的严重性进行评估，并决定事故的处理措施。（二）负责向上级部门提供事故统计与报告信息，并协助处理事故。第十四条安全保护部门的职责：（一）负责对事故报告进行收集、整理和分析，形成事故统计报告。（二）负责向上级领导提供事故统计报告，为制定事故预防和处置措施提供依据。第十五条事故统计与报告的流程：（一）事故发生后，报告人员应立即采取措施保护自身和他人的安全，并通知上级领导和安全保护部门。（二）报告人员应填写事故报告，包括事故的基本信息、原因分析和影响评估等。（三）报告人员将事故报告交给上级领导审核，并及时提供补充信息。（四）上级领导审核事故报告，并根据情况决定事故的处理措施。（五）安全保护部门负责收集、整理和分析事故报告，并形成事故统计报告。（六）安全保护部门向上级领导提供事故统计报告，为制定预防和处置措施提供依据。第四章监督与检查第十六条安全保护部门应定期组织对事故统计与报告工作进行检查，发现问题及时纠正。第十七条上级领导对安全保护部门的事故统计与报告工作进行监督，并提出改进意见。第十八条所有员工对事故统计与报告工作有随时监督的权力，并有权向上级领导和安全保护部门反映问题。第五章保密工作第十九条事故统计与报告的信息必须严格保密，不得泄露给无关人员。第二十条相关人员对于事故统计与报告的信息应尽职尽责进行保管，防止信息的泄露。第二十一条违反保密规定的，将承担相应的法律责任。第六章附则第二十二条本制度由本单位负责解释。第二十三条本制度自颁布之日起实施。事故统计与报告制度模版（二）是一种组织内部在发生事故时采取的一系列措施和流程，旨在记录、分析和报告事故情况，并采取相应的措施来预防和减少事故的发生。这个制度通常包括以下几个方面：1.事故统计：组织需要记录和统计所有发生的事故情况，包括事故的发生时间、地点、人员伤亡情况、事故原因等信息。这些统计数据可以为组织分析事故发生的趋势和模式提供依据，从而采取针对性的措施来预防事故的发生。2.事故报告：一旦发生事故，组织需要及时报告事故情况给相关部门或上级管理层。事故报告应包括事故的基本信息、伤亡情况、事故原因分析以及采取的应急反应措施等内容。通过事故报告，组织可以及时向上级管理层汇报事故情况，以便他们能够了解事故状况，并作出相应的决策和指导。3.事故分析：组织需要对发生的事故进行深入分析，找出事故发生的原因和根源。这可以通过对事故现场的调查、收集证据、访谈相关当事人等方式进行。通过事故分析，组织可以了解事故背后的隐患和问题，以及在预防和减少事故发生方面需要改进的方面。4.事故防控措施：根据事故统计和事故分析结果，组织需要制定相应的事故防控措施。例如，改善工作环境和设施，提供员工培训和宣传，加