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本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页贸易公司就业合同范本3篇就业的含义是指在法定年龄内的有劳动力量和劳动愿望的人们所从事的为猎取酬劳或经营收入进行的活动。以下是我为大家细心预备的:贸易公司就业合同范本3篇,欢迎参考阅读!
贸易公司就业合同范本一编号:
甲方:乙方:
经济类型:私营企业文化程度:
法定代表人:性别:
托付代理人:诞生日期:年月日
邮递区号:居民身份证号码:
甲方地址:家庭住址:
所属街道办事处:
依据《中华人民共和国劳动法》及其他有关规定,甲乙双方经公平协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一.劳动合同期限
第一条本合同期限类型为固定期限合同。
本合同生效日期年日,其中包括试用期期自本合同生效之日起开头计算。本合同终止日期20xx年12月31日。
以完成终止劳动合同。如双方要连续保持劳动关系,应重新签订劳动合同。
二.工作内容和工作地点
第二条乙方同意依据甲方工作需要,在门店,担当岗位工作。在合同期间内,甲方因生产工作需要确需调整乙方工种的,应与乙方协商,乙方如无正值理由应听从甲方变更。
第三条乙方的工作地点:广州市天河区天河路万菱汇B1105号
三.工作时间和休息休假
第四条甲方支配乙方执行定时工作制。
执行定时工作制的,甲方支配乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。
甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特别缘由需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,每日不得超过3小时,每月延长工作时间不得超过36小时。
执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务状况下,工作和休息、休假由乙方自行支配。
第五条甲方支配乙方加班的,应支配乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。
第六条甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定
操作规程,工作规范和劳动平安卫生制度及其标准。
第七条乙方依法享有婚假,产假,丧假,带薪年假等,甲方在节日期间应当依法支配劳动者休假。
四.劳动酬劳
第八条乙方在法定工作时间或者劳动合同商定的工作时间内供应了正常劳动,甲方应当根据劳动合同商定的工资标准支付劳动者工资。
第九条甲方应当自与乙方建立劳动关系之日起计发给乙方工资。
工资实行下列(1)种形式发放:
1.实行计时工资制。每月工资为人民币元。试用期满后的月工资为不低于人民币元。
2.实行计件工资制。按甲方确定并事先向乙方公布的计件定额和计件单价执行。据此计算的月工资不得低于本地当年度最低工资标准。
第十条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月以货币形式支付乙方工资,甲方支付乙方工资应当向乙方列明工资清单。甲方应当每月至少支付一次工资给乙方。
第十一条甲方可依据乙方技术水准,娴熟程度的提高,贡献大小及企业生产经营的变化适时调整工资水准。乙方的劳动酬劳随职务岗位的变化而转变。
五.社会保险
第十二条甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的有关规定缴纳职工养老,失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除,终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十三条乙方患病或非因工负伤,其病假工资,疾病救济费和医疗待遇按本地最低工资标准的80%执行。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。
第十五条甲方为乙方供应以下福利待遇:团体意外保险一份。
六.劳动纪律
第十六条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动平安卫生,生产工艺,
操作规程和工作规范;爱惜甲方的财产,遵守职业道德;乐观参与甲方组织
的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第十七条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,赐予纪委处分,直至解除合同。
七.劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十八
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